* Gerhard Huber
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Profil
Zur Person
Service
Zur Karriere
Zur Karriere von Gerhard Huber
Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach Abschluß der Privathauptschule in Michaelbeuern, wo ich auch Klavierunterricht erhielt, wechselte ich an die HTL für Holzwirtschaft und Holztechnik. 1981 trat ich, wie zuvor mein älteren Bruder Stefan, in den elterlichen Betrieb ein, den wir 1987 zum Zeitpunkt der Pensionierung unseres Vaters übernahmen. 1989 bauten wir den Betrieb aus, doch bei diesen Arbeiten kam es zum Großbrand, so daß das Werk neu errichtet werden mußte, wobei wir uns für computerunterstützte Schleif- und Schärftechnik entschieden. 1992 konnten wir den neuen Rundholzplatz mit mechanisierter Entrindung, Vermessung sowie Sortierung eröffnen. 1997 folgte ein Schauraum bzw. Holzfachmarkt vor Ort. Einem leidigen Problem der Branche konnten wir mit einem von uns entwickelten Patent, dem Vento-System zu Leibe rücken: Stapellatten verursachen häßliche Abdrücke auf Edelhölzern, die Beseitigung derartiger Lagerschäden geht in die Millionen. Mit einer Hobel-Spulmaschine konnten wir völlig neuartige Stapellatten entwickeln, die optimalen Regenwasserablauf und Durchlüftung gewährleisten. 1997 setzte sich diese Idee bei den Branchenführern durch, so daß wir einen großartigen Erfolg verzeichnen konnten, der sich mittlerweile europaweit fortsetzt.
Zum Erfolg
Zum Erfolg von Gerhard Huber
Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Kundenzufriedenheit steht bei mir an erster Stelle, danach folgen die gute Zusammenarbeit mit unserem guten und verläßlichen Team, das hervorragende Betriebsklima sowie der Rückhalt meiner Familie und die Tatsache, daß ich Freude an der Arbeit habe. Nicht zuletzt ist das Geschäftsergebnis ein Maßstab des Erfolges.Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Im Zusammenhang mit der Fairneß gegenüber Kunden und Lieferanten sehe ich mich als erfolgreich.
Ab wann empfanden Sie sich als erfolgreich?
Mit der Erfindung des Vento-Systems, die sich mittlerweile europaweit durchsetzen kann, ist mir ein großer Wurf gelungen, mit dem ich mich hinsichtlich des Erfolges nahtlos in die Reihe meiner Vorgänger einfügen kann. Die Entwicklung und Produktion dieses Systems war wohl die bislang erfolgreichste Entscheidung meiner Karriere.Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat? Mein Vater ist für mich Mentor und Vorbild, weil er mich vom ersten Tag an meine eigenen Entscheidungen treffen ließ und mir immer, wenn ich nachfragte, liebevolle Ratschläge und volle Unterstützung gewährte.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
Ich werde als fairer Chef und angenehmer Geschäftspartner erlebt, bin sehr umgänglich, fachlich versiert und kann auch komplexe Sachverhalte sehr anschaulich erklären.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Ohne unsere ausgezeichneten Mitarbeiter wären alle unsere Bemühungen vergebens.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Ich kann auf höchst motivierte Mitarbeiter stolz sein, weil ich ihnen vorab Vertrauen schenke.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Der Beruf hat für mich oberste Priorität, aber meine Frau ist selbst im Unternehmen tätig und bringt mir dafür Verständnis entgegen.Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Das Leben wird in Zukunft nicht einfacher werden. Wesentlich ist, seinen eigenen Weg zu finden und seine Ziele konsequent umzusetzen.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Die Erhaltung meiner glücklichen Ehe steht für mich erster Stelle, weiters ist es mein Ziel, meinen Kindern in ihrer Entwicklung zur Seite zu stehen. Mein unternehmerisches Ziel besteht darin, den erreichten Stand zu konsolidieren und zu halten.
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