* Friedrich Althuber
‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾
Profil
Zur Person
Service
Zur Karriere
Zur Karriere von Friedrich Althuber
Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach Abschluß der Pflichtschule in Gallneukirchen absolvierte ich eine Lehre zum Lüftungsspengler in einem Unternehmen in Steyregg, wo mir schon früh dazu geraten wurde, die Meisterprüfung abzulegen. Nach dem Abschluß der Lehre wurde mir von einem Unternehmer in Wels eine Stelle angeboten. Ich nahm sein Angebot an, verbrachte drei Jahre in Wels und half beim erfolgreichen Aufbau der Niederlassung mit. Nachdem ich im Alter von gerade einmal 21 Jahren die Meisterprüfung abgelegt hatte, war ich weiterhin als Werkstättenleiter in Wels tätig. In weiterer Folge erhielt ich die Möglichkeit, als Geschäftsführer ein neu übernommenes Unternehmen - wieder in Oberösterreich - zu leiten. Nach drei Jahren wollte ich jedoch noch mehr erreichen und wagte den Schritt, mein eigenes Unternehmen - LSA Luft-Systeme Althuber GmbH - zu gründen.
Zum Erfolg
Zum Erfolg von Friedrich Althuber
Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg bedeutet für mich, Freude an meiner beruflichen Tätigkeit zu haben.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ja, ich erachte mich als erfolgreich, da ich meine Ziele sogar noch übertroffen habe.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Mein gutes Netzwerk war entscheidend, ebenso meine Fachkompetenz. Weiters waren die Erkenntnis, was am Markt benötigt wird, und die Tatsache, von meinen Kunden weiterempfohlen zu werden, wichtige Erfolgsfaktoren.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Es war eine erfolgreiche Entscheidung, mein eigenes Unternehmen zu gründen.
Ist Originalität oder Imitation besser, um erfolgreich zu sein?
Man muß das Rad nicht immer neu erfinden. Ich sehe große Vorteile im Schaffen von Synergien mit Netzwerken und Partnerfirmen, denn gemeinsam kann man viel bewirken und so zusammen die Früchte ernten. Eine Win-Win-Situation ist stets mein oberstes Ziel.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Die positiven Rückmeldungen und das Wachstum unseres Unternehmens stellen für mich eine große Anerkennung dar und bestätigen mich in meinem Tun.
Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst?
Der Zusammenhalt in unserer Branche sollte größer sein, man sollte seinen Mitbewerbern mit größerer Wertschätzung begegnen.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Ich lege einen offenen Führungsstil an den Tag und räume meinen Mitarbeitern Entscheidungsfreiheit ein. Klare Vorgaben, die jedoch noch Spielraum für eigenständige Ideen meiner Mitarbeiter ermöglichen, ließen uns erfolgreich werden.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Eine optimistische Haltung und offene Kommunikation sind mir sehr wichtig. Probleme dürfen sich nicht aufstauen, sondern müssen sofort besprochen werden. Gemeinsame Freizeitaktivitäten - so gehen wir zum Beispiel gemeinsam schifahren - stärken das Miteinander.
Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens?
Unser Unternehmen beschäftigt sich mit Lüftungsanlagen mit oder ohne Wärmerückgewinnung, mit Klimaanlagen, Be- und Entfeuchtung und Luftreinigungsgeräten für Private, Gewerbe und Industrie. Für alle Aufgabenstellungen, die mit Luft - Klima - Wohlbefinden - Wohlfühlen zu tun haben, sind wir die richtigen Ansprechpartner. Wir setzen die Wünsche der Kunden so um, daß Preis und Leistung in Einklang zueinander stehen. Unser Wissen und unsere Energie werden in jedes einzelne Projekt eingebracht und für den Kunden bestmöglich umgesetzt. Bei der Beratung, der Planung, der Montage, dem Service und der Wartung stehen wir unseren Kunden gerne zur Seite und helfen ihnen auch nach Auftragsabschluß immer gerne weiter. Durch unsere hochwertigen Produkte von hervorragenden Lieferanten können wir auch bei schwierigen Aufgabenstellungen noch mit Lösungen aufwarten. Natürlich haben wir auch Partnerfirmen, die es uns ermöglichen, ganzheitliche Projekte für unsere Kunden zu erstellen (zum Beispiel bei Elektro, Heizung und Einrichtung). Wie verhalten Sie sich der Konkurrenz gegenüber? Ich gehe kooperativ auf meine Mitbewerber zu und versuche, Synergien zu schaffen. Das ist ein Punkt, der mir sehr am Herzen liegt, denn jeder hat seine Stärken, und bei einem Zusammenschluß lassen sich diese zum Nutzen aller einsetzen.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Trotz meiner Liebe zum Beruf steht meine Familie im Mittelpunkt, die für mich meine größte Kraftquelle darstellt.
Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung?
Der Prozeß des Lernens hört nie auf, und so werden immer wieder aktuelle und zukunftsorientierte Weiterbildungsangebote genutzt, um für die Zukunft bestens gerüstet zu sein. Sooft es meine Zeit zuläßt, besuche ich selbst Fortbildungsseminare, und meinen Mitarbeitern biete ich hauseigene Schulungen an.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Ich möchte den Betrieb weiter ausbauen und die Kundenstruktur weiter festigen. Auch bin ich gerade mit dem Bau unseres Eigenheims beschäftigt - ich möchte meiner Familie und mir ein schönes Zuhause schaffen. Ich möchte auch weiterhin jeden Tag mit Optimismus meinen beruflichen Herausforderungen begegnen.
Mitgliedschaften
Kommentare
Wenn Sie Kommentare abgeben möchten, registrieren Sie sich bitte gratis und loggen Sie sich ein.
Link zum Interview von Friedrich Althuber:
AKTUELLSTE INTERVIEWS
ANDERE INTERESSANTE PROFILE
|
|
|
|
|
|
|
2020-2023 1.300.000 unique Besucher
Januar - August 2023 406.059 Besucher
Eigentlich dient Club-Carriere Erfolgswilligen und Interessierten bei der Berufswahl und gibt Ideen für Karrieren vor. Aber durch diese unglaublichen Zugriffszahlen profitieren auch die hier veröffentlichten Persönlichkeiten durch solide PR-Wirkung.
Aktualisieren Sie jetzt Ihr Profil!
Neue Adresse?
Neue Position?
Neues Produkt?
Neues Farb-Bild?
Präsentieren Sie sich professionell und zeitgemäß mit einem aktuellen Portraitbild.
Refresh-Aktion bis April 2023
Aktualisieren Sie jetzt:
Änderungen mailen
Geführte Interviews
45875
LOGIN-INFO
Als registrierter Besucher können Sie gratis auch Fachbeiträge lesen und Kommentare schreiben.
Als Club Carriere Persönlichkeit können Sie sich einloggen, die eigene Kontaktmöglichkeit zu anderen Persönlichkeiten freischalten und Fachbeiträge schreiben, um Ihre Kompetenz darzustellen.
Gold Mitglieder können darüberhinaus Ihr eigenes Profil verändern und Werbung schalten.
Details
Veröffentlichte Interviews
20962
Empfehlung
Empfehlen Sie eine Persönlichkeit zur Aufnahme in Club-Carriere, wenn Sie der Meinung sind, dass:
- Öffentliches Interesse besteht
- die Person als Vorbild für Berufseinsteiger dienen kann
- das Berufsbild ein sehr Seltenes oder Ausgefallenes ist
Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!
Aufgenommen werden Unternehmer, Führungskräfte und Persönlichkeiten aus folgenden Bereichen:
- Wirtschaft
- Verwaltung
- Kunst
- Kultur
- Politik
- Sport und
- Klerus
Bei Kontakt ist es für uns hilfreich den Namen des Empfehlenden nennen zu können. Geben Sie also bitte, wenn möglich Ihren Namen an und vergessen Sie nicht auch Ihre Kontaktdaten anzugeben. Sie erleichtern unsere Arbeit auch, wenn Sie einige Stichwörter zum Empfohlenen vermerken. Vielen Dank!
Fotos und Logos
20962
TIP FÜR CLUB-CARRIERE MITGLIEDER
Loggen Sie sich ein, und verfassen Sie Fachbeiträge, um Ihre Kompetenz noch besser darzustellen.
Ihre Login-Daten wurden Ihnen bereits zugesandt. Gerne senden wir Ihnen diese auch nochmals zu.
ZERTIFIKAT
Club Carriere wurde ins
Auftragnehmerkataster als geeigneter
Dienstleister für die Republik Österreich
aufgenommen
Mission Statements
672
Kontakt
Algomedia Presseservice
+43 699 1000 2211
(Tel.-Nr. des Verlages)
Sterngasse 3
A-1010 Wien
