Alfred Authried

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Profil

Zur Person

Vorname:

Alfred

Nachname:

Authried

Geboren am:

21.12.1959

Geboren in:

Hollabrunn

Eltern:

Franz und Anna

Kinder:

Romana (1982), Christoph (1986) und Margit (1988)

Partner:

Verheiratet mit Margit

Hobbys:

Sport, Motocross, Musik

Service

Alfred Authried

Authried

Homepage-1:

www.authried.at

Zur Karriere

Zur Karriere von Alfred Authried

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach Abschluß der Pflichtschule begann ich in Hollabrunn die Lehre zum KFZ-Mechaniker. Nach Gesellenprüfung, Bundesheer und einem Jahr unselbständiger Tätigkeit entschloß ich mich, die Meisterprüfung anzustreben. Meine Sparsamkeit ermöglichte mir diesen Schritt. Danach trat ich meine erste Stelle als Meister in Wien an und konnte bald Verantwortung übernehmen. Ich wechselte in eine andere Firma, in der ich über vier Jahre blieb und viel lernte. Der Aufgabenbereich war umfassend, mein Ehrgeiz wurde geweckt und mein Erfahrungsschatz erweitert. Im Laufe der Zeit arbeitete ich noch in einigen KFZ-Werkstätten und reparierte von Kleingeräten über Rasenmäher und Motorsägen bis hin zum Mähdrescher alles. Mein Traum war jedoch immer die eigene Werkstätte, und vor einigen Jahren wurde mir diese Betriebsstätte hier angeboten - komplett ausgestattet inklusive Computerprüfstand. Ein Verwandter hatte bei meinem Vorgänger bereits gearbeitet und unterstützte mich nach der Übernahme im Jahr 2003 tatkräftig. Nach kurzer Zeit konnte ich bereits einen Lehrling einstellen und den Betrieb noch um eine Spenglerei erweitern.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Alfred Authried

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Auf meinen Arbeitsstellen habe ich gesehen, wie es gehen könnte. Erfolg heißt für mich Selbstbestätigung, aber auch, mein Wissen weitergeben zu können.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ja, die Arbeit wird immer mehr - für mich ein Zeichen des Erfolges.Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Ich habe mich bald nicht mehr auf andere verlassen, sondern die Erkenntnis gewonnen: alles, was ich selber mache, kann mir keiner mehr nehmen. Im Laufe der Jahre habe ich mir großes Wissen angeeignet. Erfolgreich bin ich dann, wenn ich ehrlich zu den Leuten bin und ihnen nicht das Geld aus der Tasche ziehen möchte.
Wie begegnen Sie Herausforderungen des beruflichen Alltags?
Mit Geduld und Ausdauer. Man darf nicht stehenbleiben, man muß sich ständig weiterentwickeln. Vor neuen Dingen darf man keine Angst haben, man muß es nehmen, wie es kommt und sich damit auseinandersetzen - den Stier bei den Hörnern packen.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Nachdem ich von Wien weggegangen bin, sind mir viele Kunden gefolgt - was ich als große Ehre empfand.Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst? Als Unselbständiger hatte ich oft das Problem, daß ich zu wenig selbständig arbeiten durfte beziehungsweise meine Fähigkeiten unter ihrem Wert bezahlt wurden. Auch diese Umstände haben meinen Drang nach der beruflichen Selbständigkeit geschürt.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Ich hatte das Glück, daß mir immer fähige Leute vermittelt wurden, die allesamt immer noch bei mir arbeiten. Sogar ein Maturant absolviert gerade seine Lehre bei mir. Er kann mich auch am PC unterstützen. Alles in allem ist mir das Wachstum mit den Mitarbeitern fast ein bißchen zu schnell gegangen, obwohl es heute wunderbar funktioniert. Nur gemeinsam sind wir stark, es wäre mir unmöglich, alles alleine zu bewältigen.Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus? Ich schaue nicht auf Zeugnisse, sondern entscheide rein nach dem Gefühl. Wichtige Kriterien sind Teamfähigkeit und Verantwortungsbewußtsein.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Ich halte viel von Lob und Anerkennung, aber auch von konstruktiver Kritik. Mit meinem Wissen halte ich nicht hinterm Berg, sondern gebe es gerne während der Arbeit weiter. Ab und zu lade ich meine Crew zum Mittagessen ein, und grundsätzlich stehe ich voll hinter meinen Mitarbeitern.Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens? Wir sind zuvorkommend, fair und korrekt zu unseren Kunden und leisten Qualitätsarbeit. In dieser Position darf man nicht überheblich werden - auch das habe ich auswärts erlebt.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Früher mußte ich die Familie vernachlässigen, heute kann ich mir etwas mehr Freizeit gönnen.Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Einem jungen Menschen rate ich zu Menschlichkeit, Kameradschaft, Ehrlichkeit und Hilfsbereitschaft. Einen sehr großen Stellenwert nimmt die Lernbereitschaft ein.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Ich möchte mir eine gesicherte Existenz aufbauen und dann das Arbeitspensum etwas reduzieren, damit ich später noch in Frische meine Pension genießen kann.
Ihr Lebensmotto?
Geht nicht und kann ich nicht gibt es nicht!

Mitgliedschaften

Mitgliedschaften:

Blasmusikkapelle.

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