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* Raimond Klostermann

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Filialleiter
Julius Meinl Austria Industrie GmbH
1220 Wien, Wagramer Straße/Donauzentrum
Kaufmännischer Angestellter
Lebensmittel
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Profil

Zur Person

Raimond
Klostermann
05.08.1948
Wien
Anna und Friedrich
Karin (1978) und Andrea (1980)
Verheiratet mit Theresia
Sport, Theater, Ausstellungen, Reisen

Service

Raimond Klostermann
Werbung

Klostermann

Zur Karriere

Zur Karriere von Raimond Klostermann

Wie war Ihr Werdegang?
Nach der Lehre bei Julius Meinl begann für mich die Rotation durch verschiedene Filialen. Bald wurde ich zum Abteilungsleiter ausgebildet, womit der erste Schritt für den Verkäufer gelegt wird. Nach der Ableistung des Präsenzdienstes begann ich als erster Verkäufer. Vorerst in einer gewöhnlichen Filiale und dann in einem Gourmetzentrum. Ich begann die Fachleute selbst auszubilden und mich mit den Bereichen Management und Führungswesen intensiver zu beschäftigen. Zusätzlich zu den Möglichkeiten, die in der Firma angeboten wurden, bildete ich mich auch privat, unter anderem im Arbeitsrecht, weiter. Für mich war und bleibt immer wichtig, meine Begeisterung in der Tätigkeit auszuleben und auf meine Umgebung, bzw. meine Mitarbeiter zu transportieren. Eine wichtige Station in meinem Werdegang war die Leitung unserer Filiale im Wohnpark Alterlaa, wo ich zusätzlich noch eine Parfümerie führte. Zu diesem Zeitpunkt wurden neue Richtlinien eingeführt, man begann z.B. logistische Prinzipien einfließen zu lassen, um die Arbeitseffinzienz zu erhöhen. Wegen meines großen Interesses, Das hat mich sehr interessiert und ich habe bei dieser Arbeit aktiv mitgewirkt. Die weitere Arbeit war mit der Filialleitung verbunden, wo ich den Umbau des Geschäftes leitete und neue Richtlinien aufbaute. Für mich war es immer wichtig, mich um den Nachwuchs zu kümmern und ich bereitete mir auch Nachfolger vor. Im Laufe meiner Tätigkeit bei Julius Meinl habe ich etliche Mitarbeiter ausgebildet, die sich bei der Firma erfolgreich entwickelten. Seit 1998 leite ich die Filiale im Donauzentrum, eine der größten und umsatzstärksten des Unternehmens.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Raimond Klostermann
Was bedeutet für Sie Erfolg? Die Möglichkeit, meine Bedürfnisse abzudecken. Ich bezeichne mich nicht als außergewöhnlich erfolgreich, aber ich habe alles erreicht, was ich wollte. Ich habe eine interessante und verantwortungsvolle Arbeit, eine glückliche Familie mit zwei Kindern, ein gemütliches zu Hause und ich kann meine Hobbies ausleben. Es ist für mich wichtig, das alles, was ich besitze, mir gehört und das ich mir alles selbst erarbeitet habe. Ich bin von keiner Bank abhängig, daher von den existentiellen Ängsten nicht belastet und das gibt mir ein Glücksgefühl.Ihr Schlüssel zum Erfolg? Flexibilität. Erfahrung, sprich Konfrontation mit verschiedenen Aspekten des Geschäftes, die durch den Wechsel innerhalb der Firma, intensiv war. Das hat mich vor Betriebsblindheit verschont und mich offen für Neues gemacht. Von Bedeutung in unserer Branche ist das Interesse für andere Kulturen und Gewohnheiten, um den Grad der fachlichen Kompetenz zu erhöhen. Während meiner Reisen versuche ich immer, mir einen Einblick in die Welt der Gastronomie, in den Lokalen und in den Geschäften zu verschaffen. Ich empfinde es wichtig, daß ich klein angefangen habe und meine Existenz mir sukzessiv aufbaute. Ein unentbehrlicher Teil eines beruflichen Erfolges ist die Einigkeit in der Familie. Man muß die eigene Schritte wohl überlegen, aber eine gewisse Risikofreude gehört auch dazu, etwas ganz Sicheres gibt es nicht.Wie würden Sie Ihren Führungsstil definieren? Als teamorientiert. Ich versuche die Arbeit so einzuteilen, daß sich jeder an seinem Arbeitsplatz wohlfühlt und zu mir Vertrauen hat. Einmal in der Woche treffen wir uns alle, besprechen die Arbeit und sonstiges, und so bin ich immer am Laufenden, was meine Mitarbeiter betrifft. Meine Devise lautet: Alles, was man hergibt, bekommt man zurück, und es ist wünschenswert, daß jeder für jeden da ist.
Wie erfahren Sie Anerkennung?
Unter anderem von den Kunden, die sich bei mir bedanken, daß das Personal besonders freundlich ist und daß sie mit dem Angebot zufrieden sind.Woraus schöpfen Sie Ihre Kraft? Zum großen Teil aus den jungen Leuten, mit denen ich zusammenarbeite, dadurch bleibt der Lebensgeist frisch.

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