Wolfgang Hartmann

Bitte drehen Sie Ihr Smartphone auf die Breitbild-Ansicht

Profil

Zur Person

Vorname:

Wolfgang

Nachname:

Hartmann

Geboren am:

13.01.1955

Geboren in:

Wien

Eltern:

Hildegard und Harald

Kinder:

Gregor (1988)

Hobbys:

Skifahren, Wandern, Segeln, Motorrad, Bienenzucht

Service

Wolfgang Hartmann

Hartmann

Zur Karriere

Zur Karriere von Wolfgang Hartmann

Welche waren die wichtigsten Stationen Ihrer Karriere? 1974 maturierte ich an der HTL Mödling in der Fachrichtung Hochbau, und war anschließend in unterschiedlichen Baufirmen und Fertighausfirmen als Techniker, Bauleiter und im Planungsbüro tätig. Ich arbeitete immer in mittelgroßen Betrieben, und wechselte ca. alle drei bis vier Jahr die Firmen, um anderes kennen zu lernen bzw. wenn sich eine finanzielle Verbesserung, oder ein interessantes Aufgabengebiet bot. In meiner letzten unselbständigen Tätigkeit verwendete ich einen Großteil meiner Zeit darauf, meinen Chef von meinen Ideen zu überzeugen. Dies bedurfte großer Energien, welche ich anders nützen wollte, und so machte ich mich 1987 selbständig.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Wolfgang Hartmann

Was bedeutet für Sie Erfolg? Erfolg ist für mich dann gegeben, wenn ich meine eigenen Vorstellungen umsetzen kann.Was war für Ihren Erfolg ausschlaggebend? Fachliches Grundwissen, Selbstsicherheit, das heißt Selbstvertrauen in mein eigenes Können zu haben, ohne dabei überheblich zu sein, und mit Beharrlichkeit das durchzusetzen, was ich mir vorgenommen habe. Die Tatsache, daß ich in verschiedenen Firmen tätig war, ist ein Vorteil, da ich dadurch sehr viel lernte. Außerdem bereitet mir mein Beruf sehr viel Freude, er ist eigentlich mein Hobby, und dies ist sicher die Basis für Erfolg. Zur Selbständigkeit gehört ein gewisses Maß an Kreativität, das Festlegen von Zielen, die etwas hoch gesteckt, jedoch erreichbar sein sollten. Um diese zu erreichen muß ich die Arbeit gern tun, die Ziele nicht aus den Augen verlieren, aber auch Glück haben. Denn Ziele erreicht man nicht nur aus eigener Kraft. In meiner Branche spielt das Wetter eine große Rolle, und natürlich auch die Mitarbeiter. Ich bringe diesen Vertrauen entgegen, lasse sie selbständig entscheiden, und regle Schwierigkeiten in Ruhe. Damit schaffe ich ein gutes Arbeitsklima, welches für eine erfolgreiche Arbeit wesentlich ist. Ebenso wichtig sind andere Professionisten, mit denen ich seit Jahren zusammenarbeite, die verläßlich sind, bezüglich ihrer Arbeitsqualität, der Zeiteinhaltung und auch was den finanziellen Teil anbelangt. Durch meine herzeigbare, ordentliche, möglichst zeitgerecht erledigte Arbeit, sind meine Kunden zufrieden. Ich nehme mir für meine Kunden Zeit, dies ist häufig abends bzw. am Wochenende, da Häuser meist in der Freizeit der Kunden geplant werden.
Sehen Sie sich selbst als erfolgreich?
Ich bin sehr zufrieden, und glaube, daß Zufriedenheit Erfolg bedeutet. In dieser Größenordnung ernährt die Firma mich und meinen Sohn, und ich kann meine Freizeit weitgehendst so gestalten, wie ich möchte.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Ich hatte keine extremen Höhen und Tiefen in meinem Berufsleben.Nach welchen Kriterien stellen Sie Mitarbeiter ein? Meine Mitarbeiter müssen fähig sein selbständig zu handeln, und zu entscheiden. Der menschliche Aspekt ist wesentlich. Wenn ich ihnen entgegenkomme, Verständnis für ihre Probleme habe, dann sind sie auch bereit, mir zu helfen, das heißt entsprechenden zeitlichen Einsatz zu erbringen, wenn es nötig ist. Bei Neuaufnahmen achte ich darauf, daß die jeweilige Person neben seiner fachlichen Qualifikation vor allem zu meinen Mitarbeitern paßt, ansonsten ist eine positive Zusammenarbeit nicht möglich.Was wollen Sie noch erreichen? Mein Abschlußziel wäre, diesen Beruf ohne Rücksicht auf finanzielle Belastungen auszuüben, aber dies ist, glaube ich, ein visionäres Ziel.Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche ungelöst? Die Gewinnspanne in unserer Branche ist relativ klein, das Risiko groß, da wir ausschließlich von Leuten und vom Wetter abhängig sind, und diese Probleme sehen viele Neueinsteiger nicht, sondern nur, daß in der Baubranche viel Geld umgesetzt wird. In unserer Branche sollte man danach entscheiden, ob es einem Spaß macht - und nicht ohne Anfangskapital beginnen.Welchen Ratschlag können Sie an die nächste Generation weitergeben? Man ist automatisch in dem Beruf gut, den man gern ausübt, und dementsprechend sollte die Berufswahl getroffen werden.

Kommentare

Es wurden keine Kommentare gepostet.
Wenn Sie Kommentare abgeben möchten, registrieren Sie sich bitte gratis und loggen Sie sich ein.

Linktab

Link zum Interview von Wolfgang Hartmann:

Geführte Interviews

45875

LOGIN-INFO

Als registrierter Besucher können Sie gratis auch Fachbeiträge lesen und Kommentare schreiben.

Als Club Carriere Persönlichkeit können Sie sich einloggen, die eigene Kontaktmöglichkeit zu anderen Persönlichkeiten freischalten und Fachbeiträge schreiben, um Ihre Kompetenz darzustellen.

Gold Mitglieder können darüberhinaus Ihr eigenes Profil verändern und Werbung schalten.

Details

Veröffentlichte Interviews

20962

Empfehlung

Empfehlen Sie eine Persönlichkeit zur Aufnahme in Club-Carriere, wenn Sie der Meinung sind, dass:

Öffentliches Interesse besteht
die Person als Vorbild für Berufseinsteiger dienen kann
das Berufsbild ein sehr Seltenes oder Ausgefallenes ist

Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Aufgenommen werden Unternehmer, Führungskräfte und Persönlichkeiten aus folgenden Bereichen:

Wirtschaft
Verwaltung
Kunst
Kultur
Politik
Sport und
Klerus

Bei Kontakt ist es für uns hilfreich den Namen des Empfehlenden nennen zu können. Geben Sie also bitte, wenn möglich Ihren Namen an und vergessen Sie nicht auch Ihre Kontaktdaten anzugeben. Sie erleichtern unsere Arbeit auch, wenn Sie einige Stichwörter zum Empfohlenen vermerken. Vielen Dank!

Fotos und Logos

20962

TIP FÜR CLUB-CARRIERE MITGLIEDER

Loggen Sie sich ein, und verfassen Sie Fachbeiträge, um Ihre Kompetenz noch besser darzustellen.

Ihre Login-Daten wurden Ihnen bereits zugesandt. Gerne senden wir Ihnen diese auch nochmals zu.

ZERTIFIKAT

Club Carriere wurde ins
Auftragnehmerkataster als geeigneter
Dienstleister für die Republik Österreich
aufgenommen

Mission Statements

672

Algomedia Presseservice

Schlagzeilen

Kontakt

Algomedia Presseservice
+43 699 1000 2211
(Tel.-Nr. des Verlages)
Sterngasse 3
A-1010 Wien

algomedia@club-carriere.com

NACH OBEN

Freitag 22 November 2024