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* Walter Gaich

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Inhaber
Audio - Video - Hifi - Elektro - Electronic, Gaich
8570 Voitsberg, Hauptplatz 43
Radio- und Fernsehmechaniker
Audio, Video, HiFi, Elektrotechnik - Erzeugung
3
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Profil

Zur Person

Walter
Gaich
11.05.1945
Pichling
Maria und Michael
Regina (1967) und Michael (1971)
Arbeit, Schifahren
Liegenschaftsverwertung.

Service

Walter Gaich
Werbung

Gaich

Zur Karriere

Zur Karriere von Walter Gaich

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Im Anschluß an meine Grundschulzeit absolvierte ich eine Lehre zum Fernsehtechniker in Köflach, die ich im Jahr 1963 abschloß. Nachdem ich meinen Präsenzdienst abgeleistet hatte, wurde ich in Graz für die Firma Siemens tätig. Während dieser Zeit heiratete ich, unsere Tochter kam zur Welt, und ich legte auch die Meisterprüfung ab, um mich 1969 als Händler und Fernsehtechniker selbständig zu machen. Zwei Jahre später wurde unser Sohn geboren. Neben meinen beruflichen Tätigkeiten war ich in zahlreichen Vereinen und Berufsverbänden beschäftigt und engagierte mich auch in der Politik. So war ich bis vor kurzer Zeit Bezirksstellenvorsteher der Wirtschaftskammer Voitsberg für den Handel sowie Obmann einiger Wirtschaftsvereinigungen. Im Jahr 1986 war ich Nationalratskandidat für die ÖVP und von 1995 bis 1998 Gemeinderat in Rosental an der Kainach. Seit 1996 bin ich Vorstandsmitglied der Raiffeisenbank in Voitsberg. Ich baute den Betrieb ohne Fremdmittel auf bis zu 15 Mitarbeiter aus, verkleinerte aber bis heute die Firma wieder, da wir nun überwiegend von der Vermietung von Räumlichkeiten unser ehemals großen Geschäftsräume leben.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Walter Gaich

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Sehr wichtig war mir immer das Familienleben, das jedoch mit unserer Scheidung nach 31 Jahren einen großen Einschnitt erfuhr. Daraufhin wurde die Arbeit der wichtigste Teil meines Lebens, um diese Zäsur besser zu meistern.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
In beruflicher Hinsicht sehe ich mich als sehr erfolgreich.Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Ich denke, daß mir logisches Denken leicht fällt und ich ein fleißiger Mensch bin. Dies sind sicherlich die wichtigsten Aspekte meines Erfolges.
Wie begegnen Sie Herausforderungen des beruflichen Alltags?
Ich versuche stets den besten Kompromiß zu finden. Eine positive Einstellung und die nötige Anpassung an eine neue Situation sind dafür notwendig. Ich möchte alle beteiligten Menschen zufriedenstellen können.
Ab wann empfanden Sie sich als erfolgreich?
In den ersten 20 Jahren des Betriebes konnten wir uns vieles aufbauen. Diese Zeit war sicherlich meine erfolgreichste.Ist Originalität oder Imitation besser, um erfolgreich zu sein? Ich versuche immer so zu sein, wie ich bin. Authentizität ist mir wichtig.Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat? Im Privaten waren meine Mutter und meine ehemalige Frau die prägendsten Menschen meines Lebens. Durch meine Beziehung zu ihnen wurde meine Eigenschaft, allen helfen zu wollen, mitentwickelt. In meinem Berufsleben erarbeitete ich mir eigentlich alles selbst und hatte keine Vorbilder.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Was den Betrieb betrifft, wird die Anerkennung in Form von Kundentreue immer weniger. Das ganze Kundenverhalten änderte sich im Laufe der Jahre erheblich. Stammkunden gibt es kaum noch.Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst? Was sich gravierend geändert hat, ist die Zahlungsmoral der Menschen. Das betrifft Kunden wie Firmen.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
Viele Freunde können zu mir kommen und mich um Rat fragen. Ich denke, daß mir die Menschen positiv gesinnt sind, was auch für meine Kinder und meine ehemalige Gattin gilt.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Jeder Betrieb kann nur mit guten Mitarbeitern bestehen. Ich bemühe mich um ein freundschaftliches Arbeitsklima und konnte mittlerweile auch 30 Lehrlinge ausbilden.Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus? Bei Lehrlingen erfolgt eine Aufnahmeprüfung und ein intensives Gespräch. Noten allein sind sicher nicht ausschlaggebend. Vieles zeigt sich erst in der Praxis.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Überwiegend versuche ich, deren Arbeit gebührend zu würdigen und zu loben. Ich glaube, daß dies enorm wichtig ist.Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens? Ich bewarb meinen Betrieb lange Zeit recht intensiv und bin bekannt für prompte Arbeit. Wir verfügen heute noch über einen guten Namen.Wie verhalten Sie sich der Konkurrenz gegenüber? Leider lockt der Mitbewerb seine Kunden oft mit nicht ganz fairen Methoden. Der mittelständische Handel steht generell stark unter Druck. Ich selbst führe das Geschäft eher als Hobby als zum Broterwerb.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Leider ist es mir nicht gelungen, mein Familienleben mit meinen zahlreichen Funktionen, die ich neben meinem ohnehin ausfüllenden Berufsleben ausübte, so zu vereinbaren, daß meine damalige Frau damit leben konnte. Ich kam erst rückblickend zu der Einsicht, daß meine Familie unter meinem umfangreichen Engagement litt. Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung? In fachlicher Hinsicht beschäftige ich mich überwiegend mit Produktschulungen, was drei bis fünf Kurse im Jahr ausmacht. Daneben besuchte ich in letzter Zeit einige Computerkurse.Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Ich würde generell in allen Bereichen zu mehr Solidarität und weniger Egoismus im Umgang mit Menschen raten.
Ihr Lebensmotto?
Leben und leben lassen.

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