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* Mag. Martin Röhsner

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IBIS acam GmbH
1110 Wien, Simmeringer Hauptstraße 24
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Profil

Zur Person

Mag.
Martin
Röhsner
18.07.1965
Wien
Gertrud und Franz
Philipp
Ulrike
Radfahren, Tennis und Squash

Service

Martin Röhsner
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Röhsner

Zur Karriere

Zur Karriere von Martin Röhsner
Was waren für Sie, die wichtigsten Schritte in Ihrer Karriere? 1993 Studium der Handelswissenschaften an der WU Wien, Magister, 1994 Trainer und Geschäftsleiter bei der Firma Ibis.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Martin Röhsner
Was verstehen Sie persönlich unter Erfolg? Wenn es keinen Stillstand, sondern eine Weiterentwicklung gibt, die sowohl quantitativ, als auch qualitativ meßbar ist.Sehen Sie sich selber als erfolgreich? Ja, weil die Qualität unserer Arbeit so weit geht, daß sich sogar freundschaftliche Bindungen zu Kunden ergeben.Was genau macht Ihren Erfolg aus? Extern: Hohe Wertschätzung des Kunden und dessen Bedürfnisse , der Kunde wird auch selbst als Experte betrachtet. Intern: Hierarchische Strukturen stellen kein Hindernis für Teamgeist dar, sehr hohe gegenseitige Akzeptanz, Experten arbeiten mit Experten, kein Neid innerhalb der Abteilungen und Funktionen. Mein Erfolg beruht aber auch auf Zusammentreffen günstiger Umstände (ich bin zum richtigen Zeitpunkt zu IBIS gekommen).Worauf führen Ihre Mitarbeiter Ihren Erfolg zurück? Ständige Weiterentwicklung in der Akquisition, neue Projekttypen, neue Kundenstrukturen und fachliche Kompetenz.Worauf führen Ihre Familie und Freunde Ihrern Erfolg zurück? Sie sehen mich als jemanden, mit sehr viel Engagement, das mit hohem Arbeitsumfang verbunden ist.Welche Rolle spielt Ihre Familie für Ihr berufliches Vorwärtskommen? Meine Partnerin gibt mir starken Rückhalt, denn intaktes Privatleben ist die Voraussetzung für beruflichen Erfolg.Was bedeutet für Sie eine Niederlage? Wenn wir versprochene Leistungen und Qualität nicht einhalten können, wir gegenüber dem Kunden daher wortbrüchig werden, nicht jedoch wenn wir z.B. einen Kunden nicht gewinnen können.Wie gehen Sie mit Niederlage um? Eingestehen, die Verantwortung übernehmen und nichts beschönigen, Lösungsvorschläge für die Zukunft präsentieren, keine Schuldzuweisungen.
Woraus schöpfen Sie Ihre Kraft?
Aus der Tätigkeit und zu wissen, wie wichtig unsere Arbeit ist. Es schafft Energie und Kraft, eine ständige Weiterentwicklung zu beobachten, man hilft, Existenzen aufzubauen, vor allem aber gibt unser Betriebsklima Kraft.Was würden Sie zusammenfassend als Ihr Rezept zum Erfolg bezeichnen? Anderen, seien es Mitarbeiter oder Kunden Wertschätzung als Mensch entgegenbringen.

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