* Angela Schleindl
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Profil
Zur Person
Service
Zur Karriere
Zur Karriere von Angela Schleindl
Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Ausbildung: Nach Abschluß der Volks- und Hauptschule 1972 absolvierte ich von 1972 bis 1977 die Lehre für Kosmetik-Massage-Fußpflege am Fachinstitut für Kosmetik-Massage-Fußpflege bei Komm.-R. Marga Schicho, Innungsmeisterin, Kaigasse 31, 5020 Salzburg. 1977 legte ich die Lehrabschlußprüfungen für Kosmetik-Massage-Fußpflege ab, von 1977 bis 1984 absolvierte ich Fortbildungsseminare im Bereich Gesundheitsweisen, und 1984 schloß ich schließlich die Meisterprüfungen für Kosmetik-Massage-Fußpflege ab. Berufserfahrung: Von 1978 bis 1984 war ich im Gartengestaltungsbetrieb Firma Smigoc beschäftigt und am Aufbau beteiligt. Von 1984 bis 1991 war ich Mitarbeiterin im Fachinstitut für Kosmetik-Massage-Fußpflege Frau Rosemarie Wildfellner, Golling, im selben Zeitraum arbeitete ich zusätzlich als Masseurin in der Ordination Dr. Battré - Mayr - Arzt in Salzburg. 1991 zog ich mich wegen Krankheit aus dem Berufsleben zurück, ehe ich schließlich im April 1993 mit meinem eigenen Institut für Kosmetik-Massage-Fußpflege selbständig machte.
Zum Erfolg
Zum Erfolg von Angela Schleindl
Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Nach Gründung meines Betriebes erfolgreicher Zuspruch meiner Kunden. Für jemanden etwas Gutes zu tun, ist mir eine echte Freude.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Der persönliche Kontakt und die persönliche Beziehung zu meinen Kunden, sind das Um und Auf meines Erfolges. Ich hatte schon immer die Fähigkeit, Negatives in Positives umzuwandeln und mich zu motivieren, mir neue Ziele zu setzen. Sich selbst in seiner eigenen Mitte zu finden, ist generell eine wesentliche Voraussetzung für Erfolg.
Ab wann empfanden Sie sich als erfolgreich?
Ich empfand mich als erfolgreich, nachdem meine Kunden zu Stammkunden wurden.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Meinen Beruf als Berufung zu finden, war wohl die wesentlichste Entscheidung meines Lebens. Ich freue mich jeden Tag, auf meine Arbeit.
Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat?
Meine Eltern unterstützten mich in jeglicher Hinsicht. Ich konnte immer frei entscheiden und lernte früh, meine gesteckten Ziele konsequent umzusetzen.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Von meinen zufriedenen Kunden kommt viel Anerkennung, die ich als bereichernd empfinde.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
Meine Kunden empfinden meine Herzlichkeit, Offenheit und Wärme als positive Bereicherung in dieser nüchternen Welt.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Da mein Beruf eine Berufung für mich darstellt, kann ich diese Einstellung auch meinen Mitarbeiterinnen vermitteln. Zwei Drittel des Lebens verbringt man im Beruf. Daher ist es wichtig, diese „Lebenszeit“ auch im Berufsleben positiv umsetzen zu können. Die Vermittlung von Werten wie Geradlinigkeit, Fröhlichkeit, Konsequenz und Lebensfreude zeichnet mich aus.Wie werden Sie von Ihren Mitarbeiterinnen gesehen? Ich werde als innovative und führungsstarke Persönlichkeit gesehen. Eine Chefin, der nichts menschliches „FREMD“ ist.
Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung?
Der rasende Fortschritt und die Kurzlebigkeit in der heutigen Gesellschaft erfordern ein lebenslanges LERNEN und ANPASSEN. Weiterbildung in Form von Seminaren und Workshops ergänzen meine berufliche Tätigkeit. Der zeitliche Umfang variiert je nach Bedarf und Neuerungen.
Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben?
Einen Beruf zu wählen, der täglich Freude bereitet, ist eine wesentliche Voraussetzung für ein erfolgreiches Berufsleben.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Zufriedene Kunden, wirtschaftlicher Erfolg, guter Ruf und Anerkennung im Beruf.
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