* Anton Riepl
‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾
Profil
Zur Person
Service
Zur Karriere
Zur Karriere von Anton Riepl
Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach Volks- und Hauptschule in Gallneukirchen sowie einer Büroausbildung am WIFI Linz begann ich 1975 die Fleischhauerlehre im elterlichen Betrieb und absolvierte die Lehrabschlußprüfung 1978 mit Auszeichnung. Nach dem Präsenzdienst legte ich am 1. April 1980 die Meisterprüfung als Österreichs jüngster Fleischermeister ebenfalls mit Auszeichnung ab. Im Dezember 1988 erfolgte die Übernahme des elterlichen Betriebes, seither haben wir die Produktion vervierfacht. Wir tätigten umfangreiche Zukäufe, Abbrüche, Gestaltungen und Neuerrichtungen von Häusern im Nachbarbereich sowie den Neubau der Fleischmanufaktur 1996, für den wir aufgrund der gelungenen Architektur meines Onkels, Prof. Franz Riepl, mit dem oberösterreichischen Landeskulturpreis ausgezeichnet wurden.
Zum Erfolg
Zum Erfolg von Anton Riepl
Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Zum Erfolg gehört, daß familiär alles stimmt, dabei habe ich großes Glück gehabt, denn meine Frau bewältigt selbständig die Gastwirtschaft , das Catering und die Vinothek. Wir ziehen an einem Strang.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
An sich schon, aber es gibt in vielen Bereichen immer wieder Verbesserungsmöglichkeiten. Wirklich schlimm für uns war die BSE-Krise im Dezember 2000.Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Durch den Ankauf und die Sanierungen einiger Objekte wurde es möglich, ein stimmiges Ganzes zu gestalten, das heißt, die drei Bereiche Schlachtung, Produktion und Verkauf konnten optimiert werden. Nur so ist unsere Qualität möglich.
Wie begegnen Sie Herausforderungen des beruflichen Alltags?
Wir arbeiten quasi rund um die Uhr. Wenn der Gastbetrieb schließt, fängt in der Fleischmanufaktur der Tag an. Wichtig ist mir, Tradition und Innovation in Einklang zu bringen, ich schaue in die Zukunft und bin optimistisch eingestellt.Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat? Ja, mein Vater, der leider 1992 plötzlich verstorben ist. Er war zwar streng, konnte aber gut motivieren, und ich konnte optimal mit ihm zusammenzuarbeiten. Die Betriebsübernahme war ein fließender Prozeß und ging reibungslos über die Bühne.Wie werde Sie von Ihrem Umfeld gesehen? Ich denke, der Name Riepl steht für Qualität und moderne Strukturen, wir haben auch immer darauf gesetzt, unsere Arbeit in der Öffentlichkeit darzustellen, sei es durch festliche Aktivitäten mit Großverkauf und diverse fleischkulturelle Superlative wie zum Beispiel ein Kundenevent im Linzer Kunstmuseum Lentos.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Eine sehr große, ich beschäftige Topleute auf modernsten Arbeitsplätzen. Ich lasse sie werken und kann mich auf sie verlassen.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Durch Anerkennung ihrer Leistungen und eine neue Kultur der Mitarbeiterführung. Ich brauche nicht zu schreien, was früher gang und gäbe war.Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens? Wir betreiben schwerpunktmäßig den Rind- und Kalbfleischsektor und sind oft schneller und flexibler bei Spitzenqualität. Durch den Neubau der Fleischmanufaktur wurden auch internationale Firmen auf uns aufmerksam, es gab viele Betriebsführungen, und seit 2001 gibt es einen Lizenzbetrieb in Belgrad, der nach unseren Richtlinien arbeitet. Wir haben dafür auch Mitarbeiter ausgebildet und das Know-how geliefert.Wie verhalten Sie sich der Konkurrenz gegenüber? Ich kenne natürlich den Mitbewerb, muß aber bei Ausschreibungen keine Rücksicht nehmen. Wir beliefern viele Großabnehmer im öffentlichen Bereich wie Krankenhäuser, Altenheime und Handelsketten wie Billa und Merkur.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Wir sind ein Familienbetrieb, arbeiten viel, sind aber auch für unsere Kinder jederzeit präsent. Den Sonntagnachmittag halte ich mir immer für die Familie frei.Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung? Ich habe dafür leider wenig Zeit, früher habe ich Seminare am WIFI besucht.Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Man muß ehrlich und fleißig sein und den Tugenden Ordnung und Sauberkeit die größte Bedeutung beimessen.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Ich will in erster Linie gesund bleiben und meine Visionen in die Realität umsetzen. Dazu gehört, den Betrieb weiter auszubauen und dazu beizutragen, in der Stadt eine positive Bebauung des Ortszentrums zu bewirken. Privat möchten wir ein eben erworbenes Bauernhaus sanieren und als Wohnsitz einrichten. Darauf freuen wir uns, weil es sich in einer herrlichen Lage befindet und Fernsicht ermöglicht.
Publikationen
Ehrungen
Mitgliedschaften
Kommentare
Wenn Sie Kommentare abgeben möchten, registrieren Sie sich bitte gratis und loggen Sie sich ein.
Link zum Interview von Anton Riepl:
AKTUELLSTE INTERVIEWS
ANDERE INTERESSANTE PROFILE
|
|
|
|
|
|
|
2020-2023 1.300.000 unique Besucher
Januar - August 2023 406.059 Besucher
Eigentlich dient Club-Carriere Erfolgswilligen und Interessierten bei der Berufswahl und gibt Ideen für Karrieren vor. Aber durch diese unglaublichen Zugriffszahlen profitieren auch die hier veröffentlichten Persönlichkeiten durch solide PR-Wirkung.
Aktualisieren Sie jetzt Ihr Profil!
Neue Adresse?
Neue Position?
Neues Produkt?
Neues Farb-Bild?
Präsentieren Sie sich professionell und zeitgemäß mit einem aktuellen Portraitbild.
Refresh-Aktion bis April 2023
Aktualisieren Sie jetzt:
Änderungen mailen
Geführte Interviews
45875
LOGIN-INFO
Als registrierter Besucher können Sie gratis auch Fachbeiträge lesen und Kommentare schreiben.
Als Club Carriere Persönlichkeit können Sie sich einloggen, die eigene Kontaktmöglichkeit zu anderen Persönlichkeiten freischalten und Fachbeiträge schreiben, um Ihre Kompetenz darzustellen.
Gold Mitglieder können darüberhinaus Ihr eigenes Profil verändern und Werbung schalten.
Details
Veröffentlichte Interviews
20962
Empfehlung
Empfehlen Sie eine Persönlichkeit zur Aufnahme in Club-Carriere, wenn Sie der Meinung sind, dass:
- Öffentliches Interesse besteht
- die Person als Vorbild für Berufseinsteiger dienen kann
- das Berufsbild ein sehr Seltenes oder Ausgefallenes ist
Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!
Aufgenommen werden Unternehmer, Führungskräfte und Persönlichkeiten aus folgenden Bereichen:
- Wirtschaft
- Verwaltung
- Kunst
- Kultur
- Politik
- Sport und
- Klerus
Bei Kontakt ist es für uns hilfreich den Namen des Empfehlenden nennen zu können. Geben Sie also bitte, wenn möglich Ihren Namen an und vergessen Sie nicht auch Ihre Kontaktdaten anzugeben. Sie erleichtern unsere Arbeit auch, wenn Sie einige Stichwörter zum Empfohlenen vermerken. Vielen Dank!
Fotos und Logos
20962
TIP FÜR CLUB-CARRIERE MITGLIEDER
Loggen Sie sich ein, und verfassen Sie Fachbeiträge, um Ihre Kompetenz noch besser darzustellen.
Ihre Login-Daten wurden Ihnen bereits zugesandt. Gerne senden wir Ihnen diese auch nochmals zu.
ZERTIFIKAT
Club Carriere wurde ins
Auftragnehmerkataster als geeigneter
Dienstleister für die Republik Österreich
aufgenommen
Mission Statements
672
Kontakt
Algomedia Presseservice
+43 699 1000 2211
(Tel.-Nr. des Verlages)
Sterngasse 3
A-1010 Wien
