Bitte drehen Sie Ihr Smartphone auf die Breitbild-Ansicht
Zingl-Bau-Banner
hübnerbanner
20703 - Bondi_TwentyOne_Signatur
sigma
170213 - Lazar Logo
Lux wohnbau banner
Koban Südvers
170645 - Arnold - 10er-banner
121010

 

* Joachim Schönleitner

‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾

Geschäftsführer
M.R.S.S. GmbH
1200 Wien, Millennium City
Speiselokale
40
Banner

Profil

Zur Person

Joachim
Schönleitner
01.09.1973
Mödling
Laufen, Inlinehockey, Lesen, Airbrushpainting

Service

Joachim Schönleitner
Werbung

Schönleitner

Zur Karriere

Zur Karriere von Joachim Schönleitner

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach Abschluß der Pflichtschule besuchte ich die Höhere Lehranstalt für Fremdenverkehrsberufe in Bad Gleichenberg, arbeitete anschließend als Tierpräparator und war nach einer kurzen Auszeit in der Gastronomie tätig, in der ich bis heute ohne Unterbrechung arbeite. Ich übernahm bereits mit 20 Jahren als Geschäftsführer eine Cocktailbar in Wiener Neustadt. Im Jahre 1998 zog ich nach Wien und führte bei einer Lokalkette wiederum eine Cocktailbar. Aufgrund gesundheitlicher Probleme zog ich mich aus der Geschäftsleitung zurück, aber es dauerte nicht lange, bis ich wieder mit der Leitung eines Lokals betraut wurde. Seit 2004 bin ich Geschäftsführer eines Restaurants, eines Cafés und einer Pizzeria in der Millennium City. Das Restaurant wird mit dem Schwerpunkt Italienische Küche geführt, und das Café hat ebenfalls typischen italienischen Charakter, das in den Abendstunden Barcharakter bekommt.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Joachim Schönleitner

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg bedeutet für mich, die Dinge zu machen, die mir Freude bereiten, und das wiederum bedeutet in meinem Fall, jeden Tag meinen Beruf auszuüben. Jedoch sind auch Anerkennung und Lob Indikatoren meines Erfolges.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Wenn ich auf meine bisherige berufliche Laufbahn zurückblicke, kann ich sagen, daß ich erfolgreich war und bin, doch habe ich mir für die Zukunft noch viel vorgenommen.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Ausschlaggebende Faktoren meines Erfolges sind die Freude an meiner Tätigkeit und meine Erfahrung. Eine weitere Stärke ist meine Kommunikationsfähigkeit, die mir vor allem bei der Führung der Mitarbeiter Vorteile bringt. Weiters sind Flexibilität und das richtige Einschätzen meines Gegenübers Eigenschaften, die mir zum Erfolg verhalfen. In der Unternehmensführung ist mir der persönliche Kontakt zu meinen Gästen besonders wichtig.
Wie begegnen Sie Herausforderungen des beruflichen Alltags?
Generell neige ich dazu, Probleme sofort und direkt zu lösen, aber ich nehme von Ad hoc-Entscheidungen Abstand, denn aufgrund meiner Erfahrung kann ich auf einen großen Schatz an Problemlösungsmöglichkeiten zurückgreifen. Aufgrund meiner jetzigen Position treffe ich die Entscheidungen schlußendlich alleine.
Ist Originalität oder Imitation besser, um erfolgreich zu sein?
Ich hatte in meinem Leben keine Vorbilder. Für mich war und ist es wichtig, meine Ziele zu erkennen, diese festzulegen und sie mit Vehemenz und Ausdauer zu verfolgen.
Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus?
Ich erwarte von meinen Mitarbeitern vollen Einsatz, absolute Pünktlichkeit und Loyalität mir gegenüber. In verantwortungsvolleren Positionen setze unternehmerisches Denken und Engagement voraus. Es ist mir wichtig, daß die Zielvorgaben und Richtlinien genau erfüllt und eingehalten werden, und dies bedeutet ein Höchstmaß an Eigenverantwortung.
Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens?
Die Qualität unserer Produkte spricht für uns. Weiters legen wir Wert auf ein einheitliches Auftreten aller drei Lokale. Wir bemühen uns, für unsere Gäste ein angenehmes Klima zu schaffen, Wohlfühlatmosphäre und italienisches Flair zählen zu unserer Geschäftsphilosophie.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Der berufliche Bereich ist mir zur Zeit sehr wichtig und steht daher im Vordergrund, so kommt es zu einem fließenden Übergang zwischen Privat und Beruf.
Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben?
Vielseitigkeit und Flexibilität sind von enormem Vorteil, jedoch darf die fachliche Kompetenz nicht zu kurz kommen. In der Ausbildung spielen Offenheit und Lernbereitschaft eine große Rolle. Der junge Mensch sollte vor allem herausfinden, welche Tätigkeit ihm Freude bereitet und welches Ziel er verfolgen will. Praktisches Wissen halte ich für das A und O des Erfolges. Ein ebenso wichtiger Rat ist, sich niemals dem Stillstand zu ergeben, denn wenn man im Beruf weiterkommen möchte, sollte man stets voranschreiten. Stillstand ist für mich gleichbedeutend mit Rückschritt.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Es ist meine feste Absicht, dieses Unternehmen zu noch größerem Erfolg zu führen und die Expansionspläne zu verwirklichen, jedoch strebe ich mittelfristig die Selbständigkeit an.

Kommentare



Es wurden keine Kommentare gepostet.
Wenn Sie Kommentare abgeben möchten, registrieren Sie sich bitte gratis und loggen Sie sich ein.
Linktab

Link zum Interview von Joachim Schönleitner:

AKTUELLSTE INTERVIEWS

170292 - Portrait Ransböck Sabine
170291 - Wagner Thomas DiplIng BA - Portrait - Webasto
170290 - Dr Raphael Holzinger - Portrait
170289 - Griessmair-Farkas Katalin-Andrea - portrait WGKoch_20200123_FGW_0574
170288 - DominikSengwein
170287 - Weinberger-Fritz marion mag - Portrait - Raiffeisen Vorsorge Wohnung
170286 - portrait Susanne Dachgruber
170285 - dr Rober Löw - Portrait
170284 - Portrait Widschwendter Kopie
170283 - Ankerbrot_Tina Schrettner_Portraitbild
Bondi
170282 - Katharina Braunsteiner-Leeb - Portrait
170280 - Markus Korunek - Portrait - Schrack Seconet
170279 - Polivanova-Rosenauer Tatjana - Portrait
170278 - Mag Dieter Freund - Portrait
170277 - Reinhard Pachner - Portrait
170275 - Portrait Walter Bostelmann
170276 - Prof DI Clemens Resch - Portraitbild
170274 - Portrait Thaurer Philipp
170273 - Mueller-Stingl - Portrait
170272 - Kren Berthold - Portraitbild
170271 - Mag Fink-Ronald-Portraitbild
170270 - Poindl Alexander - Portrait
170269 - Christian Voith - Uniqa - Portrait
150679 - Neumann Christian Andreas - Portraitfoto
170268 - Stephanie Poller - Falkensteiner
170267 - Daniela_Tarra_Portraitbild
170266 - Nemetschke Christoph B.A. - Bondi Consult GmbH
170140 - guserl - Portraitbild2
170265 - Dr. Rudolf Hopfgartner - Portrait
170264 - Portrait - Joachim Trauner - china-airlines
170263 - Mag Katja Reichl - Portrait - BDO
170262 - Czipin Deak Veronika - Portrait
170261 - Kurt Kalla - portraitbild
170260 - DI Mag Ing Michael Toth - Portraitbild Kopie
170259 - DI Josef-Dieter Deix - Portraitfoto
170258 - Robert Kaup - Portrait
170257 - Dörr Petra
170034_56d190ca275ef
Mag Margherita Kern
170255 - DI Rene Forsthuber - Portrait
170254 - Ante_Banovac Portrait
170253 - Portrait - ing Michael Adamik
170252 - Portrait - lutzky Wolfgang
170240 - Ing Kurt Göppner
170251 - Mag Regina_Sturm-Lenhart
170250 - mag Michaela Hebein - portraitfoto-b
170249 - DI Diethart Weiss
170248 - Portrait - DI Martin Johann Böck
170247 - Chalupa Gerda Ing - Portrait b
170246 - florian löschenberger Portrait schmal
170245 - Johannes Kreiner portrait e
170244 - DI Roland Pichler
170241 - Portrait Mag Veronika Seitweger
170243 - Doris Kropacz
170242 - Portrait_Olsacher
40156 - DI Rudolf J. Bauer - Portrait
170168 Christian Schimkowitsch
Ing. Bernhard Romirer, BA MA
170239 - Portrait Philipp Rupert Smula
170237 - Haimovici - Portrait
170238 - Mag Christoph Kullnig
80724 - Mag Dr Philip Harmer LLM
Alexander Sedlak Alexander portrait 72
30858 - Wagner Robert
71239 - Portrait_Rosinger Gregor 42x56
Mag. Daniel Scherling
170034 - Portrait Wittmann
170236 - Portrait Marija Marjanovic
170112 - Portrait Richard Zarycka
170235 - Johannes Litschauer_Portrait_EBCONT
170233 - Michael Mann - Portraitbild
170232 - Ing Alexander Brunnthaler
170231 - Klimetschek Heinrich Portrait
170245 - Johannes Kreiner portrait e
170230 - Portrait-Foto KRAUS Michael
170229 - Portrait-Foto mag christoph kopp
170228 - Mag. Petra Miteff - Portrait
131593 - Günther Weiss - HDI Versicherung
170227 - Keimelmayr Katharina - Portrait b
170226 - mag Hendrich msc - Portrait b
61054 Kessler Franz Portrait
60151 - Dr Franz Radatz - Portraitfoto
170225 helmut-maier b - Portraitoto
131692 - Surendra Chaudhry
170224 - Ing Alfred Doppler - Cegelec
170223 - Christoph Monschein b ©PhilippZeppelzauer
170222 - DI Oliver Schmerold
160173 - Dr Alfred Taudes - Portrait
90311 - Panhauser Werner Andreas - portrait - c
170221 - Herbert Kronaus
170220 - Dr. Klaus Koban MBA
Mario Heinisch - Portrait b
Mag. Hans Jörg Ulreich
Dennis Iwaskiewicz
Mag. Wolfgang Dibiasi
Ing. Klaus-Michael Hatzinger
Mag. Alexander Friedrich
Nino Hanjes
Wolf Michael ing neueste
Mag. Peter Bartos
91054 Gunther Palme Gunther
Ing. Erwin Ulreich
Romana Drobec
WUKOVITS, Mag. Christian (Kone AG) _ 12

ANDERE INTERESSANTE PROFILE

Zechendorf
Auracher
Nemetz
Wicherek
Quidenus
Bayer
Klammer

2020-2023    1.300.000 unique Besucher

Januar - August 2023     406.059 Besucher

 
Eigentlich dient Club-Carriere Erfolgswilligen und Interessierten bei der Berufswahl und gibt Ideen für Karrieren vor. Aber durch diese unglaublichen Zugriffszahlen profitieren auch die hier veröffentlichten Persönlichkeiten durch solide PR-Wirkung.

Aktualisieren Sie jetzt Ihr Profil!
Neue Adresse?
Neue Position?
Neues Produkt?
Neues Farb-Bild?
Präsentieren Sie sich professionell und zeitgemäß mit einem aktuellen Portraitbild.

Refresh-Aktion bis April 2023


Aktualisieren Sie jetzt:
 
Änderungen mailen

Geführte Interviews

45875

LOGIN-INFO

Als registrierter Besucher können Sie gratis auch Fachbeiträge lesen und Kommentare schreiben.

Als Club Carriere Persönlichkeit können Sie sich einloggen, die eigene Kontaktmöglichkeit zu anderen Persönlichkeiten freischalten und Fachbeiträge schreiben, um Ihre Kompetenz darzustellen.

Gold Mitglieder können darüberhinaus Ihr eigenes Profil verändern und Werbung schalten.

Details

Veröffentlichte Interviews

20962

Empfehlung

Empfehlen Sie eine Persönlichkeit zur Aufnahme in Club-Carriere, wenn Sie der Meinung sind, dass:

  • Öffentliches Interesse besteht
  • die Person als Vorbild für Berufseinsteiger dienen kann
  • das Berufsbild ein sehr Seltenes oder Ausgefallenes ist

Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Aufgenommen werden Unternehmer, Führungskräfte und Persönlichkeiten aus folgenden Bereichen:

  • Wirtschaft
  • Verwaltung
  • Kunst
  • Kultur
  • Politik
  • Sport und
  • Klerus

Bei Kontakt ist es für uns hilfreich den Namen des Empfehlenden nennen zu können. Geben Sie also bitte, wenn möglich Ihren Namen an und vergessen Sie nicht auch Ihre Kontaktdaten anzugeben. Sie erleichtern unsere Arbeit auch, wenn Sie einige Stichwörter zum Empfohlenen vermerken. Vielen Dank!

 

Fotos und Logos

20962

TIP FÜR CLUB-CARRIERE MITGLIEDER

Loggen Sie sich ein, und verfassen Sie Fachbeiträge, um Ihre Kompetenz noch besser darzustellen.

Ihre Login-Daten wurden Ihnen bereits zugesandt. Gerne senden wir Ihnen diese auch nochmals zu.

ZERTIFIKAT

Club Carriere wurde ins
Auftragnehmerkataster als geeigneter
Dienstleister für die Republik Österreich
aufgenommen

Mission Statements

672

Kontakt

Algomedia Presseservice
+43 699 1000 2211
(Tel.-Nr. des Verlages)

Sterngasse 3
A-1010 Wien

  algomedia@club-carriere.com

DESIGNED BY ALGOPRINT MARKETING GMBH © 1999 - 2021
Freitag 22 November 2024

Cookies helfen uns bei der Bereitstellung unserer Dienste. Durch die Nutzung unserer Dienste erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Cookies setzen.