* Elisabeth Kögler
‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾
Profil
Zur Person
Service
Zur Karriere
Zur Karriere von Elisabeth Kögler
Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach der Matura am Bundesrealgymnasium Tulln absolvierte ich ab 1979 die Akademie für den Physiotherapeutischen Dienst am AKH Wien, die ich 1982 mit dem Diplom abschloß. Ich erwarb etliche Zusatzausbildungen (Fußreflexzonentherapie, Dreidimensionale Skoliosetherapie nach Schroth und Lymphdrainage nach Dr. Vodder), besuchte internationale Kongresse zur Weiterbildung im Bereich Ästhetische Medizin und Lasertherapien und absolvierte eine Ausbildung zur Laserschutzbeauftragten. Ich war zwei Jahre als Physiotherapeutin am LKH Tulln beschäftigt und bin nunmehr seit 1984 in Rosenburg als freiberufliche Physiotherapeutin tätig. Seit dieser Zeit bin ich auch für die Administration der Praxis, die mein Mann und ich aufgebaut haben, zuständig. 1995 erfolgte der Aufbau des Zentrums für ästhetische Medizin in Rosenburg am Kamp, 1997 wurde ein zweiter Standort im 1. Wiener Bezirk errichtet. Ab 2003 wurde das Zentrum für ästhetische Medizin zu einem ganzheitlichen Anti-Aging Zentrum mit dem Namen Dr. Kögler - lifeAGEnts ausgebaut. Zu unseren Spezialgebieten gehören Faltenbehandlungen mittels Unterspritzungen und CO -Laser, medizinische Kosmetik, Phlebologie und Anti-Aging, verschiedene Laserbehandlungen und chemische Peels. Ich bin seit 1996 in der Patientenbetreuung im Bereich Lasertherapie eingesetzt, und derzeit bin ich in beiden Betrieben für Controlling, Personalwesen, Logistik und administrative Gesamtorganisation verantwortlich.
Zum Erfolg
Zum Erfolg von Elisabeth Kögler
Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Für mich bedeutet Erfolg, den Weg zu gehen, den ich mir vornehme - auch wenn das zu Beginn angepeilte Ziel vielleicht nicht erreicht wird. Am Weg dorthin können sich ja neue Aspekte ergeben, die einen Kurswechsel nötig machen. Natürlich kann ich nicht leugnen, auch den finanziellen Erfolg anzustreben, da er vieles vereinfacht.Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Ich habe mich entschlossen, mein Fachwissen zu erweitern, weshalb ich am IMC Krems den berufsbegleitenden Studienlehrgang Unternehmensführung und E-Business-Management absolviere. Ich befinde mich bereits im 5. Semester.
Wie begegnen Sie Herausforderungen des beruflichen Alltags?
Ich schätze diese Herausforderungen, da es mich nicht zufriedenstellen würde, den ganzen Tag am Computer zu sitzen. Ich sehe es als meine Rolle, die Fäden zu ziehen.Ist es für Sie als Frau in der Wirtschaft schwieriger, erfolgreich zu sein? Es war immer mein Wunsch, eine freiberufliche Tätigkeit auszuüben. Die Ausbildung zur Physiotherapeutin war hierfür der erste Schritt. Mein Mann und ich haben uns in Rosenburg niedergelassen, wobei ich eine der ersten freiberuflichen Physiotherapeutinnen im Waldviertel war. Der Schritt weg vom Kassenvertrag hin zur Privatwirtschaft war einschneidend, weil der frühere Rückhalt nun nicht mehr gegeben war. Meines Erachtens ist es für Frauen generell schwieriger, sich zu behaupten.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Ich bereue nicht, mein Studium begonnen zu haben. Es war ebenfalls eine gute Entscheidung, uns mit einer weiteren Praxis in Wien niederzulassen.Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat? Meine Eltern haben mich sehr geprägt, da sie mir zeigten, was Fleiß bedeutet und wie man mit den Widrigkeiten des Lebens umgeht. Besonders meine Mutter ist für mich ein großes Vorbild, da sie die Dinge positiv angeht. Mein Vater, der viel Wert auf Bildung und eine fundierte Ausbildung legte, hat nie aufgegeben.Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst? Die zunehmende Konkurrenz gibt uns zu denken - aber auch die allgemeine wirtschaftliche Lage. Unser Angebot stellt durchaus einen gewissen Luxus dar, und dafür haben die Menschen immer weniger Geld zur Verfügung.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Sie sind für den Erfolg des Unternehmens von großer Bedeutung, denn dieser ist nur durch ihr Engagement und ihre Identifikation mit der Firmenphilosophie möglich. Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus? Offenheit, Kundenorientierung und Lernfreude sind mir wichtig - unter dem Motto: Stelle keinen Mitarbeiter ein, mit dem du nicht gerne Abendessen gehen würdest. Unser Team ist vielseitig einsetzbar, und es herrscht ein freundschaftliches Miteinander.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Wir legen unsere Ziele gemeinsam fest und versuchen, die Anregungen der Mitarbeiter, die in regelmäßig stattfindenden Besprechungen vorgebracht werden, einzubauen. Nach Möglichkeit veranstalten wir schöne Betriebsausflüge, auch werden Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten. Selbstverständlich sprechen wir unseren Mitarbeitern auch Anerkennung für ihre Leistung aus.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Da mich meine Mutter und eine Haushaltshilfe unterstützen, gelingt die Vereinbarkeit dieser beiden Bereiche ganz gut. Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung? Ich besuche internationale Kongresse in den Bereichen Lasertherapie und Anti-Aging Medizin. Auch mein Studium ist ein wichtiger Teil meiner Weiterbildung. Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Ich rate dazu, die Dinge sofort zu erledigen und nicht aufzuschieben, um für Neues frei zu sein. Authentizität, den Respekt vor den Mitmenschen und lebenslange Weiterbildung sind meines Erachtens ebenfalls wesentlich.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Kurzfristig möchte ich das begonnene Studium erfolgreich abschließen. Mittelfristig schwebt mir vor, mir ein zweites Standbein aufzubauen.
Mitgliedschaften
Kommentare
Wenn Sie Kommentare abgeben möchten, registrieren Sie sich bitte gratis und loggen Sie sich ein.
Link zum Interview von Elisabeth Kögler:
AKTUELLSTE INTERVIEWS
ANDERE INTERESSANTE PROFILE
|
|
|
|
|
|
|
2020-2023 1.300.000 unique Besucher
Januar - August 2023 406.059 Besucher
Eigentlich dient Club-Carriere Erfolgswilligen und Interessierten bei der Berufswahl und gibt Ideen für Karrieren vor. Aber durch diese unglaublichen Zugriffszahlen profitieren auch die hier veröffentlichten Persönlichkeiten durch solide PR-Wirkung.
Aktualisieren Sie jetzt Ihr Profil!
Neue Adresse?
Neue Position?
Neues Produkt?
Neues Farb-Bild?
Präsentieren Sie sich professionell und zeitgemäß mit einem aktuellen Portraitbild.
Refresh-Aktion bis April 2023
Aktualisieren Sie jetzt:
Änderungen mailen
Geführte Interviews
45875
LOGIN-INFO
Als registrierter Besucher können Sie gratis auch Fachbeiträge lesen und Kommentare schreiben.
Als Club Carriere Persönlichkeit können Sie sich einloggen, die eigene Kontaktmöglichkeit zu anderen Persönlichkeiten freischalten und Fachbeiträge schreiben, um Ihre Kompetenz darzustellen.
Gold Mitglieder können darüberhinaus Ihr eigenes Profil verändern und Werbung schalten.
Details
Veröffentlichte Interviews
20962
Empfehlung
Empfehlen Sie eine Persönlichkeit zur Aufnahme in Club-Carriere, wenn Sie der Meinung sind, dass:
- Öffentliches Interesse besteht
- die Person als Vorbild für Berufseinsteiger dienen kann
- das Berufsbild ein sehr Seltenes oder Ausgefallenes ist
Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!
Aufgenommen werden Unternehmer, Führungskräfte und Persönlichkeiten aus folgenden Bereichen:
- Wirtschaft
- Verwaltung
- Kunst
- Kultur
- Politik
- Sport und
- Klerus
Bei Kontakt ist es für uns hilfreich den Namen des Empfehlenden nennen zu können. Geben Sie also bitte, wenn möglich Ihren Namen an und vergessen Sie nicht auch Ihre Kontaktdaten anzugeben. Sie erleichtern unsere Arbeit auch, wenn Sie einige Stichwörter zum Empfohlenen vermerken. Vielen Dank!
Fotos und Logos
20962
TIP FÜR CLUB-CARRIERE MITGLIEDER
Loggen Sie sich ein, und verfassen Sie Fachbeiträge, um Ihre Kompetenz noch besser darzustellen.
Ihre Login-Daten wurden Ihnen bereits zugesandt. Gerne senden wir Ihnen diese auch nochmals zu.
ZERTIFIKAT
Club Carriere wurde ins
Auftragnehmerkataster als geeigneter
Dienstleister für die Republik Österreich
aufgenommen
Mission Statements
672
Kontakt
Algomedia Presseservice
+43 699 1000 2211
(Tel.-Nr. des Verlages)
Sterngasse 3
A-1010 Wien
