* Michael Hobiger
‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾
Profil
Zur Person
Service
Hobiger
Zur Karriere
Zur Karriere von Michael Hobiger
Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach der Hauptschule absolvierte ich eine Lehre im Kfz-Bereich bei Denzel in Wien. Nach einigen weiteren Jobs (Bundesheer, Privatdetektiv, Chauffeur, Marketing) trat ich 1985 in den elterlichen Betrieb ein, wo ich zuletzt im Verkauf arbeitete. 1997 machte ich mich schließlich im Bereich Handel mit Zubehör für Geländewagen, Pick-up und Van selbständig.
Zum Erfolg
Zum Erfolg von Michael Hobiger
Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg bedeutet mehr Freiheit und Unabhängigkeit. Es geht mir nicht nur ums Geldverdienen, ich habe jetzt die Freiheit, alles so zu machen, wie ich will. Erfolg ist für mich, wenn ich aus finanziellen Gründen nicht mehr arbeiten muß, es aber trotzdem noch gern weiterhin tue.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Das würde ich noch nicht so sagen, aber ich sehe mich am Weg dorthin.Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Ausschlaggebend für meinen Erfolg war, zur richtigen Zeit die richtige Nische zu finden. Außerdem der Umgang mit den Kunden: wenn ich nicht glaube, daß der Kunde mit dem Produkt zufrieden sein wird, verzichte ich auf das Geschäft.
Wie begegnen Sie Herausforderungen des beruflichen Alltags?
Die meisten Probleme lösen sich ja von selbst. Man braucht eigentlich nur gelassen zu bleiben und zu warten.
Ab wann empfanden Sie sich als erfolgreich?
Als ich die Verträge mit den großen Herstellern von Zubehör für Geländewagen, Pick-ups und Vans unter Dach und Fach hatte, fühlte ich mich erfolgreich.Ist Originalität oder Imitation besser um erfolgreich zu sein? Man kopiert immer wieder und verbessert manches. Aber Originalität ist wichtiger.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Die Leute finden mich sympathisch. Das freut mich. Die Menschen kommen gerne zu mir, daher fühle ich mich anerkannt.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
Ich gelte als nett, sympathisch, ehrlich und aufrecht. Ich habe natürlich auch Fehler – zu Hause bin ich manchmal genauso dominant wie im Geschäftsleben.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Keine große. Ich verzichte lieber auf Umsätze, als Streß mit Mitarbeitern zu haben.Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens? Ich bin sehr flexibel und kann mich schnell anpassen. Bei vielen Produkten haben wir eine sehr schnelle Lieferzeit. Retourwaren sind kein Problem. Die Produkte wähle ich sorgfältig aus, sie müssen von der Qualität her in Ordnung sein.Wie verhalten Sie sich der Konkurrenz gegenüber? Fair. Ich sehe Mitbewerber nicht als Konkurrenten, es gibt ja auch nicht viele. Jeder fährt seine eigene Schiene. Wenn ich weniger verkaufe, dann liegt das an mir, nicht am Konkurrenten. Ich verlasse mich auf meine eigene Leistung.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Ich kann abschalten, wenn ich das Büro verlasse. Privatleben und Job trenne ich strikt.Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Ehrlich sein, korrekt sein, eine gerade Linie durchziehen.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Ich möchte bis 50 arbeiten und dann nur mehr für den Spaß weitermachen.
Mitgliedschaften
Kommentare
Wenn Sie Kommentare abgeben möchten, registrieren Sie sich bitte gratis und loggen Sie sich ein.
Link zum Interview von Michael Hobiger:
AKTUELLSTE INTERVIEWS
ANDERE INTERESSANTE PROFILE
|
|
|
|
|
|
|
2020-2023 1.300.000 unique Besucher
Januar - August 2023 406.059 Besucher
Eigentlich dient Club-Carriere Erfolgswilligen und Interessierten bei der Berufswahl und gibt Ideen für Karrieren vor. Aber durch diese unglaublichen Zugriffszahlen profitieren auch die hier veröffentlichten Persönlichkeiten durch solide PR-Wirkung.
Aktualisieren Sie jetzt Ihr Profil!
Neue Adresse?
Neue Position?
Neues Produkt?
Neues Farb-Bild?
Präsentieren Sie sich professionell und zeitgemäß mit einem aktuellen Portraitbild.
Refresh-Aktion bis April 2023
Aktualisieren Sie jetzt:
Änderungen mailen
Geführte Interviews
45875
LOGIN-INFO
Als registrierter Besucher können Sie gratis auch Fachbeiträge lesen und Kommentare schreiben.
Als Club Carriere Persönlichkeit können Sie sich einloggen, die eigene Kontaktmöglichkeit zu anderen Persönlichkeiten freischalten und Fachbeiträge schreiben, um Ihre Kompetenz darzustellen.
Gold Mitglieder können darüberhinaus Ihr eigenes Profil verändern und Werbung schalten.
Details
Veröffentlichte Interviews
20962
Empfehlung
Empfehlen Sie eine Persönlichkeit zur Aufnahme in Club-Carriere, wenn Sie der Meinung sind, dass:
- Öffentliches Interesse besteht
- die Person als Vorbild für Berufseinsteiger dienen kann
- das Berufsbild ein sehr Seltenes oder Ausgefallenes ist
Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!
Aufgenommen werden Unternehmer, Führungskräfte und Persönlichkeiten aus folgenden Bereichen:
- Wirtschaft
- Verwaltung
- Kunst
- Kultur
- Politik
- Sport und
- Klerus
Bei Kontakt ist es für uns hilfreich den Namen des Empfehlenden nennen zu können. Geben Sie also bitte, wenn möglich Ihren Namen an und vergessen Sie nicht auch Ihre Kontaktdaten anzugeben. Sie erleichtern unsere Arbeit auch, wenn Sie einige Stichwörter zum Empfohlenen vermerken. Vielen Dank!
Fotos und Logos
20962
TIP FÜR CLUB-CARRIERE MITGLIEDER
Loggen Sie sich ein, und verfassen Sie Fachbeiträge, um Ihre Kompetenz noch besser darzustellen.
Ihre Login-Daten wurden Ihnen bereits zugesandt. Gerne senden wir Ihnen diese auch nochmals zu.
ZERTIFIKAT
Club Carriere wurde ins
Auftragnehmerkataster als geeigneter
Dienstleister für die Republik Österreich
aufgenommen
Mission Statements
672
Kontakt
Algomedia Presseservice
+43 699 1000 2211
(Tel.-Nr. des Verlages)
Sterngasse 3
A-1010 Wien
