* Alfred Klammer
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Profil
Zur Person
Service
Zur Karriere
Zur Karriere von Alfred Klammer
Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach Abschluß der Pflichtschule absolvierte ich im elterlichen Betrieb die Tischlerlehre und wechselte zwecks Erfahrungssammlung für drei Jahre in einen fremden Betrieb. Anschließend absolvierte ich die Meisterprüfung und ich übernahm 1983 das Unternehmen. 1988 vergrößerte ich das Unternehmen um zwei Drittel und modernisierte den alten Stand.
Zum Erfolg
Zum Erfolg von Alfred Klammer
Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg bedeutet für mich, das vom Vater Übernommene im gewinnbringenden Zustand dem nächsten weiterzugeben.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ich habe Freude an meiner Tätigkeit und kann trotz des hohen Arbeitsaufwandes die Unabhängigkeit genießen. Aus diesen Gründen empfinde ich mich als erfolgreich. Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Ausschlaggebend für meinen Erfolg war die Erweiterung meines Kundenkreises in Wien. Durch unsere pünktliche, genaue und saubere Arbeit stieg unser Bekanntheitsgrad laufend an und wir wurden von einem Kunden zum nächsten weiterempfohlen. Ich bildete mich ständig weiter und übernahm im Jahr 1989 die gesamte Planung unserer Produktionen. Gerade die innige, ausgiebige und zufriedenstellende Beziehung zu meinen Kunden ist ein Garant meines Erfolgs.
Wie begegnen Sie Herausforderungen des beruflichen Alltags?
Ich begegne den Herausforderungen des beruflichen Alltags gelassen und sachlich. Durch meine langjährige Branchenkenntnis finde ich für jedes entstehende Problem die passende Lösung.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Jede einzelne Entscheidung die ich im Laufe meines Berufslebens traf, zeichnete sich im Erfolg der Firma ab. Die Vergrößerung des Unternehmens und die Modernisierung des alten Stands, sowie unsere Sparsamkeit und unsere genaue Planung ob nun in finanziellen oder baulichen Dingen, waren gut entschieden. Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat? Die Selbständigkeit meines Vaters prägte meinen gesamten beruflichen Lebensweg. Durch ihn kam ich in diese Branche und durch ihn machte ich mich mit dem Unternehmen Klammer selbständig.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
Mein Umfeld betrachtet mich als ganz normalen Menschen, der mit einem hohen Zeitaufwand seiner Arbeit nachgeht und sich auch für soziale Dienste bereitwillig engagiert. Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus? Bei all meinen Mitarbeitern setze ich Arbeitswillen und Lernbereitschaft voraus. Letztlich entscheide ich mit meinen Angestellten gemeinsam, ob wir unser Team um den Bewerber erweitern oder nicht. Die Freude am Beruf und die Liebe zum Detail sind Grundvoraussetzungen, um in meiner Firma einen Arbeitsplatz zu finden.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Mein ruhiger Führungsstil und meine Vorbildwirkung, sowie unser kollegialer Teamgeist motivieren meine Mitarbeiter.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Durch meine Flexibilität kann ich Beruf und Privatleben sehr gut miteinander vereinbaren. Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Zuerst ist es wichtig, sich für den richtigen Beruf zu entscheiden. Wenn man Spaß an der Arbeit hat, zufrieden ist und sich laufend weiterbildet, ist der Weg zum Erfolg bereits geebnet.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Mein Ziel ist, weiterhin so erfolgreich zu agieren und den Betrieb im gewinnbringenden Zustand weiterzugeben.
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