Karin Stoimenov

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alias Meta

Profil

Zur Person

Vorname:

Karin

Nachname:

Stoimenov

Geboren am:

25.09.1943

Geboren in:

Wien

Hobbys:

Sport (Laufen, Fitneß) und Gespräche mit Menschen führen

Service

Karin Stoimenov

Stoimenov

Alias:

alias Meta

Zur Karriere

Zur Karriere von Karin Stoimenov

Wie war Ihr Werdegang?
Mit 14 Jahren begann ich bei Palmers eine Lehre, es war eine Lehre mit Karriere - von der Verkäuferin bin ich nach 4 Jahren zur Filialleiterin geworden. Die nächsten Schritte waren die nächst größeren Filialen. Mein Ziel war damals, Filialleiterin in der Inneren Stadt zu werden. Die Filiale auf der Kärntnerstraße war die größte und umsatzstärkste von allen und ich leitete sie dann auch 7 Jahre. Während der Umstrukturierung der Firma suchte man jemanden, der sich hauptberuflich für die Ausbildung der Mitarbeiter widmen würde. Ich bewarb mich und wurde auch genommen. Dieses Projekt entwickelte sich sehr gut und hat heute einen bedeutenden Stellenwert in der Firmenpolitik. Wie ist diese Arbeit aufgebaut? Bei uns werden alle Lehrlinge und alle neuen MitarbeiterInnen ausgebildet. Für die Anderen bieten wir kostenlose Seminare an, die während der Geschäftszeiten durchgeführt werden. Diese Seminare sind so ein großer Erfolg, daß es regelrechte Warteschlangen gibt. Unser Ziel ist es, die Menschen zum aktiven Handeln zu bringen. Unsere MitarbeiterInnen zeigen eine sehr hohe Lernbereitschaft, und das finde ich sehr wichtig. Bei uns gibt es auch keine Altersgrenzen, das heißt, manche beginnen erst spät (ab 50 Jahre) Karriere bei uns zu machen.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Karin Stoimenov

Was bedeutet für Sie Erfolg? Mein inneres, besonders warmes und gutes Gefühl. Ich bin ein intuitiver Mensch und höre auf meine inneren Impulse. Erfolg ist für mich eine Lebensfreude, die mir sehr viel Energie und Verantwortung gibt, da Erfolg etwas sehr kostbares ist. Erfolg hat viele Facetten und ist für mich nicht mit Glück gleichgestellt.Wie kommt man zu Erfolg? Durch Disziplin, für mich ist dieses Wort sehr positiv besetzt. Das ist ein Begriff, der einem im Leben weiterbringt. Man muß seine eigenen Stärken erkennen, um zu überlegen, wo man sie am Besten verwirklichen kann. Man muß auch eigene Lebensskripten erkennen. Wichtig sind Kontakte mit Menschen, weil jede Begegnung eine Chance ist, etwas Neues zu lernen. Die Kontakte mit Menschen sind Impulse für die Persönlichkeitsentwicklung.Was wäre für Sie ein Mißerfolg? Wenn ich meine Aufgaben nicht erfüllen könnte.Wie gehen Sie mit Problemen um? Ich verdränge sie nicht, sondern versuche immer eine Lösung zu finden. Mit zunehmenden Alter versteht man immer besser, daß jedes Problem eine Lernchance ist, und daß jedes Problem einen Grund hat. Man muß diesen Grund nur erkennen können.Ihre Vorbilder? Meine erste Filialleiterin, die für meine persönliche Entwicklung sehr wichtig war. Durch sie bin ich der Geschichte, der Literatur, der Poesie und der Psychologie näher gekommen. Mich faszinieren Menschen mit einem positiven Menschenbild. Großes Vorbild ist für mich unser Generaldirektor Rudolf Humer, der Wertschätzung für Menschen lebt. Nur Dank seiner Lebenseinstellung ist die Arbeit der Palmers Akademie in der heutigen Form möglich.
Woher schöpfen Sie Ihre Kraft?
Aus meiner inneren Harmonie, aus meinem Privatleben und aus der Freiheit, beruflich und privat. Ich schöpfe Kraft aus meiner Tätigkeit, die mir sehr viel bedeutet, aus dem Sport und aus gesunder Ernährung.Wie werden Sie von Ihren Mitarbeitern eingeschätzt? Als offen, sympathisch und fröhlich, als Eine aus dem Team.
Wie erfahren Sie Anerkennung?
Ich spüre sie. Ich lege nicht so viel Wert auf Worte, ich spüre die Anerkennung durch die Körpersprache. Wenn jemand durch meine Seminare einen Schritt weiter in seiner Entwicklung macht, dann ist es eine Anerkennung für mich.Welche Rolle spielt Ihre Familie in Ihrem Leben? Familie hat für mich eine Vorrangstellung. Sie ist ein Anker, sie ist meine Geborgenheit. Sie ist auch ein gesundes Gleichgewicht mit viel Freiraum.
Ihr Erfolgsrezept?
Den Mut zu haben, etwas Neues anzunehmen, und da muß man die Rolle der Ausbildung betonen, da ohne Ausbildung im weitesten Sinne des Wortes, geht gar nichts. Freude an der Arbeit, gepaart mit Disziplin.

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