* Andrea Müller-Schröder
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Profil
Zur Person
Service
Zur Karriere
Zur Karriere von Andrea Müller-Schröder
Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Bereits während meiner Schulzeit arbeitete ich im Unternehmen meines Vaters, der Konzertdirektion in Linz, mit und sammelte erste Erfahrungen auf diesem Gebiet. Nach der Matura begann ich ein Biologiestudium. Parallel dazu absolvierte ich ein Kunststudium, welches ich 1987 abschloß. Ich bin ausgebildete Opernsängerin und spielte zwölf Jahre lang auf großen Theaterbühnen in Deutschland und der Schweiz. Ich verlor aber nie den Kontakt zur Firma meines Vaters und arbeitete meinen Kapazitäten entsprechend mit. Mit dem Heranwachsen meiner Kinder reduzierte ich meine Bühnentätigkeit und entschloß mich, den Theaterberuf aufzugeben und mich nur mehr auf die andere Seite der Bühne zu konzentrieren. Im Jahr 2000 übernahm ich die Firma meines Vaters und leite seither die Geschicke der Firma allein. Die von mir organisierten Veranstaltungen reichen von Lichtbildervorträgen, Volksmusikveranstaltungen über Rock- und Popkonzerte sowie klassische Konzerte. Wesentlich für mich ist dabei, daß es sich bei der Kunst um gute Qualität handelt, die Musikrichtung spielt dabei eine untergeordnete Rolle.
Zum Erfolg
Zum Erfolg von Andrea Müller-Schröder
Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Neben finanziellem Erfolg ist mir das Wohlfühlgefühl sehr wichtig. Ich achte darauf, im Geschäftsleben meine Menschlichkeit zu bewahren und mir neben meiner Arbeit auch Zeit für mich und meine Familie einzuräumen.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ja, denn es gelang mir, die Firma nach der Übernahme von meinem Vater zu modernisieren und die Gratwanderung der Betriebsübergabe ohne Kundenverluste gut zu bewältigen.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Ich arbeite sehr gerne und verfüge über einen hohen Leistungswillen. Ich bin von Natur aus ein sehr robuster, gesunder und belastbarer Mensch und eine dominante Persönlichkeit, kann aber auf der anderen Seite sehr gut zuhören und bin zur Weiterentwicklung und zu Gesprächen bereit.
Ist es für Sie als Frau in der Wirtschaft schwieriger, erfolgreich zu sein?
Nein, aufgrund von Vorurteilen läßt der Erfolg manchmal etwas länger auf sich warten. Ich stehe auf dem Standpunkt, als Frau in der Frauenrolle bleiben zu können und genauso erfolgreich sein zu können wie ein Mann.
Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat?
Mein Vater hat mit Sicherheit meinen beruflichen Weg geprägt. Er war durch Aufbau und Leitung dieser Firma für mich stets ein unmittelbares Vorbild. Ich lernte von ihm wesentliche Qualitätsmerkmale wie Seriosität, Ehrlichkeit, Geradlinigkeit im Geschäftsleben und aktive Mithilfe bei allen Handgriffen. Gleichzeitig hatte seine Familie für ihn einen hohen Stellenwert.
Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst?
Veranstaltungen werden aufgrund der hohen Künstlergagen, Hallen-Mietkosten, etc. allmählich zu teuer. Der Veranstalter muß daher mit engeren Spielräumen kalkulieren, um letztlich noch erfolgreich zu sein.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
Mein enger Kreis sieht mich als natürlichen, geradlinigen Menschen, mit dem man über alles offen reden kann. Von der Ferne betrachtet wirke ich eher als energischer, erfolgsorientierter Mensch.
Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens?
Wir sind als renommierte Veranstaltungsfirma mit Handschlagqualität bekannt. Dies wird von unseren Partnern sehr geschätzt.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Dies funktioniert dank der großen Mithilfe meines Mannes und der Tatsache, daß sich Wohnung und Büro im selben Haus befinden, sehr gut.
Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben?
Es ist wichtig, sich selbst und seinem Instinkt ganz und gar zu vertrauen. Wesentlich sind auch ein hohes Stehvermögen, die Bereitschaft, in eine Sache zu investieren und nicht bei jeder kleinen Schwierigkeit die Flinte ins Korn zu werfen sowie die Freude am Arbeiten und an schönen Resultaten. Seine Ziele sollte man mit hohem Ehrgeiz aber ohne Besessenheit verfolgen.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Ich möchte die Firma erfolgreich weiterführen, damit sie für mich und meine Familie eine gute Lebensbasis darstellt und mir berufliche Erfüllung bringt. Es würde mich freuen, wenn einer meiner Söhne dazu Lust hätte, die Firma weiterzuführen.
Ihr Lebensmotto?
Gib den Dingen Zeit, sich zu entwickeln.
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