* Thomas Prinz
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Profil
Zur Person
Service
Zur Karriere
Zur Karriere von Thomas Prinz
Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nachdem ich 1974 an der Handelsakademie erfolgreich die Matura abgelegt hatte, begann ich meine Tätigkeit im elterlichen Betrieb, in dem zu diesem Zeitpunkt ausschließlich Most und Schnaps produziert wurden. Da sich die Nachfrage nach Most verringerte, erweiterten wir unsere Produktpalette um neue Erzeugnisse, und so bieten wir heute der Gastronomie, dem selbständigen Handel und dem Endverbraucher ein breites Spektrum an Edelbränden und Likören an. Als mein Vater 1990 in Pension ging, übernahm ich den Betrieb und fungiere seitdem als geschäftsführender Gesellschafter der Thomas Prinz GmbH.
Zum Erfolg
Zum Erfolg von Thomas Prinz
Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Meiner Meinung nach ist Erfolg ein vielschichtiger Begriff, den jeder Mensch für sich selber definieren muß. Ich bewerte das Resultat aus der permanenten Bemühung, Entscheidungen zu treffen, die dem eigenen und fremden Nutzen dienen, als erfolgreich. Ebenso sehe ich als Erfolg eine Position, die es mir ermöglicht, meine Meinung frei zu äußern. Vom wirtschaftlichen Standpunkt erachte ich es als besonders wichtig, nicht ausschließlich eine marktführende Position anzustreben, da nur viele Klein- und Mittelbetriebe die Voraussetzung für einen facettenreichen Markt schaffen. Ein Idealist, der sich in der Gesellschaft einbringt und anderen Menschen Hilfe zur Überwindung ihrer Probleme anbietet, erlebt meiner Definition nach mehr Erfolg als ein Großverdiener. Aus meiner eigenen Erfahrung weiß ich, daß der Umgang mit Menschen einen ebenso wichtigen Aspekt darstellt wie der Intellekt, mit dem ich meine Tätigkeit ausübe.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ich bin heute mit meinem Leben sehr zufrieden, sowohl in privater als auch in beruflicher Hinsicht. Rückblickend auf meine langjährige Tätigkeit als Önologe bewerte ich auch die Krisen, die ich mit meinem Betrieb durchlebte, als erfolgreich, da ich die Chance nutzte, aus diesen zu lernen und Verbesserungen vorzunehmen.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Wesentlich für meinen heutigen Erfolg war mein soziales Umfeld, da ich schon in der Schulzeit meine erfolgreichen Eltern und jene meiner Mitschüler bewunderte. Ich stellte mir die Frage, was diese vollbracht haben, um erfolgreich zu sein, und indem ich mich an meinen Vorbildern maß, erkannte ich meinen eigenen Standpunkt und wurde mir meiner Fähigkeiten bewußt, mit denen ich meine Ziele erreichen sollte. Entscheidend war für mich auch, daß die Grenzen zwischen Beruf und Hobby verschwimmen.
Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens?
Eine flache Organisationsstruktur ermöglicht uns die rasche Umsetzung neuer Ideen, wobei es jedem Mitarbeiter möglich ist, Vorschläge und Anregungen einzubringen. Es hat sich mehrfach bewährt, neben den ausführlich geplanten Vorhaben auch Konzepte in kleinerem Ausmaß umzusetzen. Die Entwicklungs-, Markteinführungs- und Vorkosten unserer Produkte gestalten sich niedriger als die unserer Mitbewerber, was ebenfalls eine wichtige Stärke meines Unternehmens darstellt.
Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben?
Um sein Leben erfolgreich zu gestalten, sollte man neuen und modernen Dingen offen gegenüberstehen. Es wird notwendig sein, viele Risiken im Laufe einer Karriere einzugehen, doch sollten diese den eigenen Fähigkeiten angepaßt werden. Bildungseinrichtungen und Weiterbildungsinstitute unterrichten meines Erachtens vorwiegend Theorie und vergessen darauf, daß im Berufsleben nicht die Theorie zählt, sondern die Praxis. Learning by doing bringt junge Menschen weiter, da ihnen dadurch vermittelt wird, wofür sie lernen.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Ich möchte mein Wissen und meine Fähigkeiten der nächsten Generation weitergeben und die Jugend auch dazu ermutigen, ihre Entscheidungen zu hinterfragen, sich auf ihrem Weg zum Erfolg nicht abbringen zu lassen und sich selbst immer treu zu bleiben.
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