Christine Schiffthaler

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Profil

Zur Person

Vorname:

Christine

Nachname:

Schiffthaler

Geboren am:

26.05.1956

Geboren in:

Großraming

Eltern:

Maria und Willibald

Hobbys:

Hunde, Garten

Service

Christine Schiffthaler

Schiffthaler

Zur Karriere

Zur Karriere von Christine Schiffthaler

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Im Anschluß an die Pflichtschule erlernte ich den Beruf der Verkäuferin, war aber nach Abschluß der Lehre nicht in meinem erlernten Beruf tätig, sondern ging als Küchenkraft auf Saison. In weiterer Folge war ich 15 Jahre in einer Fleischhauerei tätig und half anschließend ein halbes Jahr auf einer Tankstelle aus. Als der Pächter der Tankstelle in Pension ging, suchte BP nach einem Nachfolger. Ich sah die Chance meines Lebens und übernahm die Tankstelle als Pächterin. Durch hohen Arbeitseinsatz und Freundlichkeit im Umgang mit meinen Kunden konnte ich den Umsatz der Tankstelle innerhalb eines Jahres um 40 Prozent steigern. Ich erweiterte zudem das Sortiment des angeschlossenen Geschäftes und biete nun auch Gebäck zum Bäckerpreis an.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Christine Schiffthaler

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg bedeutet für mich, alle Erwartungen in meine Person übertroffen zu haben.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ja, gelegentlich sehe ich mich durchaus als erfolgreich.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Fleiß, Freundlichkeit und Geradlinigkeit waren wohl die wichtigsten Erfolgsfaktoren. Diese Eigenschaften haben mich dorthin gebracht, wo ich heute stehe.
Ist es für Sie als Frau in der Wirtschaft schwieriger, erfolgreich zu sein?
Ja - einer Frau wird von vornherein nicht zugetraut, daß sie mehr Erfolg haben kann als ein Mann.
Ist Originalität oder Imitation besser, um erfolgreich zu sein?
Meines Erachtens ist Originalität der bessere Weg zum Erfolg. Man sollte authentisch bleiben und sich so geben, wie man ist.
Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat?
Ja, meine erste Chefin hat mich sehr geprägt. Sie war sehr korrekt und geradlinig und diente mir daher als Vorbild.
Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus?
Mir ist wichtig, daß ich meinen Angestellten absolut vertrauen kann. Zu meinen Mitarbeitern zählt beispielsweise meine Schwägerin, und auf sie kann ich mich hundertprozentig verlassen.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Vor allem zu Beginn der beruflichen Selbständigkeit mußte das Privatleben zurückstecken. Es wäre sonst nicht möglich gewesen, soviel aufzubauen.
Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung?
Leider nehme ich mir zu wenig Zeit für meine Weiterbildung.
Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben?
Ich rate jungen Leuten, nicht nur das Vergnügen in den Vordergrund zu stellen. Es ist wesentlich, auch an die Zukunft zu denken und sich selbst etwas zu schaffen. Junge Menschen sollten zudem die Hände von Drogen lassen.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Mein Ziel ist, das Unternehmen weiterhin so erfolgreich zu führen und den Umsatz noch weiter zu steigern.

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