* Eberhard Hanke
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Zur Person
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Hanke
Zur Karriere
Zur Karriere von Eberhard Hanke
Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach dem Abitur studierte ich von 1955 bis 1961 Bauwesen an der Technischen Universität Dresden und war nach Abschluß meines Studiums sofort als Bauleiter für schwierige Bauvorhaben bei der Bahn tätig. Meine Einsatzorte waren Eisenach, Weimar und Erfurt. 1968 erhielt ich den Auftrag, eine Projektierungsabteilung für schnell durchzuführende Planungen aufzubauen, die ich in weiterer Folge 25 Jahre lang mit sehr großem Erfolg leitete. Nach der Wende erhielt ich den Auftrag, als Projektleiter Teile der Nord-Süd-Verbindung Berlin-München zu modernisieren. Diese Aufgabe konnte ich dank der Unterstützung eines guten Teams sehr erfolgreich durchführen. Im Anschluß an meine Pensionierung arbeitete ich auf Honorarbasis weiter und wurde in dieser Zeit mit verschiedenen Aufgaben betraut, so auch in den Bahnzentren in Frankfurt und Leipzig und für verschiedene Hauptstrecken. Mit 69 Jahren wechselte ich endgültig in den Ruhestand. Bis dahin hielt ich ebenfalls Fachvorträge zu verschiedenen Themen und verfaßte Fachartikel. In letzter Zeit beschäftigte ich mich mit alternativen Energien, auch in eigener Sache (Photovoltaik u.ä.).
Zum Erfolg
Zum Erfolg von Eberhard Hanke
Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg bedeutet für mich persönlich, Anerkennung von anderen Menschen zu erhalten und Reflexionen zu haben. Daneben ist mir mein privates Glück sehr wichtig, meine Frau und meine Kinder. Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Neben den Genen, die mir meine Eltern mit auf den Weg gaben, war für meinen Erfolg entscheidend, daß meine Frau mich stets unterstützte und mir auch geistige Anregung gab. Wichtig war ebenso, daß ich keinen Stillstand kannte, sondern mich immer mit etwas beschäftigen mußte, was andere - und damit letztendlich auch mich - voranbrachte. Wie begegneten Sie Herausforderungen des beruflichen Alltags? Frei nach Goethe: Ich muß es tun, also tue ich es, somit tue ich es gern, auf diese Weise macht es Spaß, und dann kommt der Erfolg. Wenn eine schwierige Aufgabe wie eine unbezwingbare Wand vor mir stand, analysierte ich sie zunächst genau und ging erst dann an die schrittweise Realisierung.
Ab wann empfanden Sie sich als erfolgreich?
Bereits in der Schulzeit und dann später beim Studium stellten sich die ersten Erfolge ein, und ab diesem Zeitpunkt fühlte ich mich erfolgreich. Ich erhielt auch ein Leistungsstipendium. Ist Originalität oder Imitation besser, um erfolgreich zu sein? Beides ist wichtig. Man muß diese Faktoren gegeneinander abwägen und auf sich selbst zuschneiden. Wenn man nicht weiter weiß, sollte man sich Hilfe suchen. Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat? Neben meinen Eltern, die mich sehr prägten, hatte ich viele Vorbilder - Ingenieure, Meister, aber auch „einfache“ Menschen, die über eine besondere Fähigkeit verfügten. Von allen Menschen kann man lernen! Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst? Ein großes Problem stellt heute die Bürokratie dar. Die Behörden pochen zu sehr auf Verordnungen und Paragraphen, über die eigentlich keiner mehr richtig einen Überblick hat, und die oft nicht mit der Realität übereinstimmen.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
Ich glaube doch, von meiner Umgebung positiv gesehen zu werden. Ich bekomme immer wieder Einladungen von Kollegen, auch von ehemaligen Kollegen aus der Zeit vor der Wende. Welche Rolle spielten die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg? Meine Mitarbeiter spielten stets eine sehr große Rolle. Ohne sie wäre ich allein dagestanden. Nach welchen Kriterien wählten Sie Mitarbeiter aus? Bei der Auswahl waren Kriterien wie Fleiß, Zuverlässigkeit, Ausbildung und auch Sympathie wichtig. Wie motivierten Sie Ihre Mitarbeiter? Ich motivierte durch meine eigene Vorbildwirkung und durch ein gewisses Mitspracherecht. Wie vereinbarten Sie Beruf und Privatleben? Beruf und Privatleben stellten eigentlich eine Einheit dar, da ich oft an den Wochenenden unterwegs war und auch zu Hause die beruflichen Probleme im Hinterkopf präsent waren. Außerdem gab es zwischen meiner Ehefrau und mir einen regen, wechselseitigen Austausch. Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung? Ich war stets bestrebt, Leerlaufzeiten (beispielsweise bei Bahnfahrten) sinnvoll auszufüllen. So studierte ich drei Jahre postgradual an der Verkehrshochschule Dresden und besuchte später auch noch einen pädagogischen Lehrgang für die Erwachsenenqualifizierung. Heute, als Rentner, lerne ich z.B. Englisch. Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Um zu Erfolg zu kommen, sollte man folgendes beherzigen: eine humorvolle Grundeinstellung an den Tag legen; optimistisch sein, aber realistisch bleiben; freundlich sein, aber Selbstwertgefühl zeigen; erst denken, dann handeln; sachlich bleiben und zuhören können; Verträge und Absprachen einhalten; Toleranz üben, aber sich nicht unterbuttern lassen; Streit vermeiden, denn dieser bringt nur zwei Verlierer - einen besseren und einen schlechteren Verlierer; lernen, mit Angst und Streß umzugehen; Autoritäten anerkennen und schließlich jede Gelegenheit zum Lernen nutzen.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Ich möchte gesund bleiben und mein Leben aktiv gestalten.
Ihr Lebensmotto?
Alle Zeit nutzen.
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