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* Robert Riedl

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Geschäftsführer
Welldone Werbung und PR GmbH
1090 Wien, Lazarettgasse 19/OG 4
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Profil

Zur Person

Robert
Riedl
16.08.1955
Reisen, Kunst (Musik und Theater), Tauchen

Service

Robert Riedl
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Riedl

Zur Karriere

Zur Karriere von Robert Riedl
Was waren die wichtigsten Stationen Ihrer Karriere? 1973 maturierte ich am humanistischen Gymnasium in Linz. Danach absolvierte ich den Präsenzdienst. Anschließend begann ich in Wien mit dem Medizinstudium, welches ich auf Grund der Tatsache, daß ich nie Arzt hätte sein können, nach dem zweiten Studienabschnitt abbrach. Während des Studiums nahm ich eine Reihe von Nebenjobs wahr, unter anderem war ich im Bereich der Marktforschung (Fessl und Gfk) tätig. Diese Tätigkeit erfüllte mich mit Freude. Nach dem abgebrochenen Medizinstudium war ich sieben Jahre in der Marktforschung tätig (Gebrauchtsgütermarkt und Dienstleistungsbereich). Am 1. Jänner 1987 trat ich bei Ogilvy & Mather ein, wobei ich den Bereich Gesundheit fünf Jahre lang aufgebaut habe. Am 1. April 1992 trat ich in das Unternehmen Welldone als fünfzigprozentiger Partner ein, wobei ich festhalte, daß ich den Inhaber damals von meiner Studienzeit her kannte. Bei dieser Tätigkeit kamen mir meine medizinischen Kenntnisse sehr zu Gute, da das Unternehmen sich mit dem Schwerpunkt Gesundheit beschäftigte. Zur Zeit hat unser Betrieb 28 Mitarbeiter und ist in diesem Bereich Marktführer.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Robert Riedl
Was verstehen Sie unter Erfolg? Die Ziele erreicht zu haben, das heißt Zufriedenheit im Leben und im Beruf. Dies gelang mir mit Ehrgeiz und persönlichem Einsatz, welcher in der Vergangenheit mein Privatleben sehr belastet hat. Aber auch Glück gehört dazu und auch zum richtigen Zeitpunkt am richtigen Ort zu sein. Somit bin ich durch die positive Stimmung zum Erfolg gekommen.Gab es Niederlagen und wie gehen Sie damit um? Ja, die hat es gegeben. In jungen Jahren habe ich sogar den Boden unter den Füßen verloren. Wichtig war für mich, im nachhinein betrachtet, daß ich mir immer bewußt gewesen bin, daß ich, wenn ich die Ursache für einen Rückschlag war, gleichzeitig mit besonderem Einsatz daran gearbeitet habe, den Weg zum Ziel neu zu definieren.
Woher schöpfen Sie Ihre Kraft?
Bei mir war immer Triebfeder, das Ziel zu erreichen. Mir war klar, daß Zeit und Einsatz zum Ziel führen.Wie sehen Sie die Bereiche Familie und Beruf? Es gibt eine Wechselwirkung, das heißt, positives Familienleben schlägt sich auch positiv auf den beruflichen Alltag nieder und umgekehrt. Besonders in meiner Branche muß der Partner den Job akzeptieren, da es oft der Fall ist, daß man auch zu ungewohnten Zeiten arbeitet. In meiner Position kann ich es soweit eingeteilt, daß berufliche und private Termine nicht zu kurz kommen, das heißt, ich kann Prioritäten setzen.Gab es Vorbilder? Nein, von Menschen, welchen ich begegnet bin, habe ich mir sowohl positives als auch negatives abgeschaut und habe versucht, dies auf meine Art umzusetzen.Wie werden Sie von Ihrem beruflichen Umfeld gesehen? Von Klienten als polarisierend. Auch als jemand, der es in der Branche zu etwas gebracht hat. Ich habe auch Akzeptanz erreicht, wobei ich aber auf Distanz gehe.Wie werden Sie von Ihrem Freundeskreis gesehen? Mein Freundeskreis ist sehr klein, aber akzeptiert mich so, wie ich bin.
Sehen Sie sich selbst als erfolgreich?
Ja, ich habe erreicht was ich wollte, beruflich und privat. Wichtig ist, daß man sich selbst als erfolgreich fühlt. Ob es die anderen so sehen, ist nicht wesentlich.Wie erfolgt die Motivation der Mitarbeiter? Wir versuchen die Lust an der Tätigkeit an die Mitarbeiter weiterzugeben und diese müssen die Bereitschaft haben, ihr Ego zu reproduzieren, denn Verkauf bedeutet, sein Gehirn anzustrengen. Die Praxis zeigt, daß man auf Grund der Schnellebigkeit ein großes Maß an Flexibilität besitzen muß, welches täglich unter Beweis gestellt werden muß.Welche Fähigkeiten sind für Ihre Branche von Wichtigkeit? Notwendig sind prinzipiell zwei Faktoren: gesunder Hausverstand und der Wille, etwas zu tun bzw. zu bewegen. Auch Zeit zu haben für die Klienten, um positiv gestalten zu können. Wichtig ist auch Praxiserfahrung. Teamfähigkeit und Kommunikationsvermögen kann man lernen, gehören aber dazu.

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