Dipl.-Kfm. Wolfgang Daniel

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Profil

Zur Person

Titel:

Dipl.-Kfm.

Vorname:

Wolfgang

Nachname:

Daniel

Geboren am:

23.10.1943

Partner:

Verheiratet mit Elfriede

Hobbys:

Tennis

Service

Wolfgang Daniel

Daniel

Zur Karriere

Zur Karriere von Wolfgang Daniel

Welche waren die wesentlichen Stationen Ihrer Karriere?
Nach der Matura 1961 war ich einige Zeit im industriellen Bereich tätig, stellte jedoch bald fest, daß es nur schwer möglich ist, ohne Studium weiter zu kommen. Daher habe ich an der Hochschule für Welthandel inskribiert, was mich nach eineinhalb Jahren nicht mehr ausfüllte.Der angestrebte Teilzeitjob entwickelte sich allerdings zum Fulltimejob; somit habe ich mein Studium erst 1969 beendet. Am 1. Oktober 1973 trat ich in die Erste Allgemeine Versicherung ein und bin sofort in der Rückversicherung gelandet. 1990 wurde dem Aspekt der Ostöffnung in unserem Unternehmen Rechnung getragen, ein Zweig, der sich entwickelt hat und an dem ich mitwirke. Wir waren die erste westliche Gesellschaft in Ungarn. 1994 ist der damalige Leiter der Abteilung Rückversicherung Technik in Pension gegangen und man hat mir diesen Job angeboten.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Wolfgang Daniel

Was verstehen Sie unter Erfolg? Der Erfolg hängt eng mit der jeweiligen Person zusammen. Dies sollte etwas sein, was die Person ausfüllt bzw. zufrieden stellt; dies muß nicht unbedingt beruflicher Erfolg heißen. Der berufliche Erfolg sollte aber mit den Interessen der Firma harmonieren. Dazu ist es notwendig, daß man die Bereitschaft hat, immer weiter zu lernen. Für eine Führungskraft sollte es auch selbstverständlich sein, das Förderungspotential der jeweiligen Mitarbeiter zu forcieren. Wichtig ist vor allem die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren, ihnen den jeweiligen Freiraum zu schaffen, damit sich die Mitarbeiter im Rahmen ihrer Aufgaben auch entfalten können. Dieser Freiraum muß aber individuell abgestimmt werden.Woraus schöpfen Sie Kraft? Man wächst in eine Aufgabe hinein. Meiner Ansicht nach gehört viel Einsatz dazu um eine dementsprechende Position zu erreichen. Der persönliche Einsatz jedes Mitarbeiters ist heutzutage wesentlich höher als noch vor einigen Jahren.
Sehen Sie sich selbst als erfolgreich?
Anerkennung und Lob motivieren immer, ob vom Vorstand oder aus dem Kollegenkreis. Geld ist kein Motivationsfaktor.Wie sehen Sie die Bereiche Beruf und Privatleben? Seit ich in dieser Funktion tätig bin, kommt mein Privatleben zu kurz. Erfreulicher Weise akzeptiert meine Frau dies, denn wenn das nicht der Fall wäre, würde entweder der Beruf oder die Beziehung darunter leiden. Ich versuche darüber hinaus, auch meine Frau, so gut wie möglich, mit einzubinden.Gab es Vorbilder? Es gab ein paar Personen, die mich beeindruckt haben.

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