KommR. Raimund Jeschek-Fritsch

Bitte drehen Sie Ihr Smartphone auf die Breitbild-Ansicht

Profil

Zur Person

Titel:

KommR.

Vorname:

Raimund

Nachname:

Jeschek-Fritsch

Geboren am:

11.08.1947

Service

Raimund Jeschek-Fritsch

Jeschek-Fritsch

Zur Karriere

Zur Karriere von Raimund Jeschek-Fritsch

Welche waren die wesentlichen Stationen Ihres Werdeganges? Ich stamme aus einer traditionellen Gastwirtfamilie, und somit erlernte ich den Beruf des Kochs im Hotel Südbahn am Semmering. Im Laufe meiner beruflichen Tätigkeiten gewann ich ein breites Spektrum an Erfahrung und Fachwissen in allen Bereichen der Hotelindustrie in Ländern in Asien, sowie in USA, Kanada, Iran und Europa. Mein beruflicher Werdegang begann nach dem Abschluß der Kochlehre in österreichischen Saisonbetrieben (1965-1967). Von 1967-81 war ich in Thailand, USA , Kanada, Iran und Monte Carlo als Executive Chef und Food&Beverage Manager bei internationalen Hotelbetrieben tätig. Ende 1981 erfolgte ein Wechsel nach Wien ins Tourhotel, wo ich als Executive Chef und Gastronomieleiter tätig war. Die Funktion des Executive Chef übte ich ab 1983 im Parkhotel El Dorado und als Gastronomieleiter im Schloß Liechtenstein aus. In den letzten 14 Jahren war ich bei den Imperial Hotels Austria AG, als gastronomischer Direktor und später als Hoteldirektor des Hotel Imperial tätig. Seit 1996 führe ich das Hotel Bristol in Wien, sowie das Palais Ferstl.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Raimund Jeschek-Fritsch

Was verstehen Sie unter Erfolg? Erfolg bedeutet für mich persönlich die Nummer eins zu sein, dies im Beruf und auch im Privatleben. Beruflicher Erfolg bedeutet auch, daß dies eine egoistische Angelegenheit ist. Nur Egoisten werden Erfolg haben, wobei die Teamarbeit im Vordergrund steht, das heißt, daß man die Mitarbeiter dazu bringt, daß man persönlich der Beste ist.Woher nehmen Sie Ihre Motivation? Als ich zehn Jahre alt war, kam ich nach Oberschützen (Burgenland) ins Internat, obwohl ich dies nicht wollte. Es war eine Art von Trotzreaktion, daß ich es meinen Eltern beweisen wollte, daß ich es schaffe, dies war für mich die Motivation. Somit habe ich auch früh gelernt, mich durchzusetzen. Ich bin dann als 20-jähriger ins Ausland gegangen, trotz Widerstand meines Vaters.Welchen Führungsstil bevorzugen Sie? Ich habe mein ganzes Leben in internationalen Hotelkonzernen gearbeitet und habe den Ruf als Patriarch. Ich habe immer den Willen, daß ich es besser machen kann, als andere. Ich versuche, Fehler die andere gemacht haben, zu vermeiden und somit gehe ich auch meinen eigenen Weg, wobei ich jedes Unternehmen wie mein eigenes Unternehmen betrachte.
Sehen Sie sich selbst als erfolgreich?
Ja, weil ich einen Rekord aufweisen kann, welchen ich in erster Linie an den Finanzen messe. Ich habe mit meinem zielorientierten Verhalten sehr viel erreicht. Ich versuche für das Unternehmen die bestmöglichste Rendite zu erwirtschaften.Wie sehen Sie die Bereiche Beruf und Privatleben? Diese Bereiche sind nicht einfach und ich befinde mich oft in einem Konflikt. Ich spreche mit meiner Ehefrau über den beruflichen Bereich, denn nur durch das Verstehen kann es zu einer Akzeptanz kommen. Es ist bekannt, daß es in der Gastronomie eine sehr hohe Scheidungsrate gibt. Meine Ehefrau kommt aus der Gastronomie und hat daher sehr viel Verständnis. Ich war auch bis zum 36. Lebensjahr Junggeselle, weil ich gesehen habe, daß sehr viele Beziehungen zerbrochen sind. Die Problematik liegt darin, daß der Partner damit leben muß, weil man nicht sagen kann, wann man für den Partner zur Verfügung steht. Private Termine zu vereinbaren und diese auch einzuhalten, sind in diesem Bereich so gut wie unmöglich. Wenn man allerdings Zeit hat, dann muß man diese Zeit mit dem Partner intensiv nutzen.

Ehrungen

Ehrungen:

1999 Goldenes Verdienstzeichen des Landes Wien, 1998 Silbernes Ehrenzeichen für Verdienste um die Republik Österreich.

Mitgliedschaften

Mitgliedschaften:

La Chaine des Rotisseurs, Skaal club -Bristol Presidents Club
Austria Canada Business Club.

Kommentare

Es wurden keine Kommentare gepostet.
Wenn Sie Kommentare abgeben möchten, registrieren Sie sich bitte gratis und loggen Sie sich ein.

Linktab

Link zum Interview von Raimund Jeschek-Fritsch:

Geführte Interviews

45875

LOGIN-INFO

Als registrierter Besucher können Sie gratis auch Fachbeiträge lesen und Kommentare schreiben.

Als Club Carriere Persönlichkeit können Sie sich einloggen, die eigene Kontaktmöglichkeit zu anderen Persönlichkeiten freischalten und Fachbeiträge schreiben, um Ihre Kompetenz darzustellen.

Gold Mitglieder können darüberhinaus Ihr eigenes Profil verändern und Werbung schalten.

Details

Veröffentlichte Interviews

20962

Empfehlung

Empfehlen Sie eine Persönlichkeit zur Aufnahme in Club-Carriere, wenn Sie der Meinung sind, dass:

Öffentliches Interesse besteht
die Person als Vorbild für Berufseinsteiger dienen kann
das Berufsbild ein sehr Seltenes oder Ausgefallenes ist

Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Aufgenommen werden Unternehmer, Führungskräfte und Persönlichkeiten aus folgenden Bereichen:

Wirtschaft
Verwaltung
Kunst
Kultur
Politik
Sport und
Klerus

Bei Kontakt ist es für uns hilfreich den Namen des Empfehlenden nennen zu können. Geben Sie also bitte, wenn möglich Ihren Namen an und vergessen Sie nicht auch Ihre Kontaktdaten anzugeben. Sie erleichtern unsere Arbeit auch, wenn Sie einige Stichwörter zum Empfohlenen vermerken. Vielen Dank!

Fotos und Logos

20962

TIP FÜR CLUB-CARRIERE MITGLIEDER

Loggen Sie sich ein, und verfassen Sie Fachbeiträge, um Ihre Kompetenz noch besser darzustellen.

Ihre Login-Daten wurden Ihnen bereits zugesandt. Gerne senden wir Ihnen diese auch nochmals zu.

ZERTIFIKAT

Club Carriere wurde ins
Auftragnehmerkataster als geeigneter
Dienstleister für die Republik Österreich
aufgenommen

Mission Statements

672

Algomedia Presseservice

Schlagzeilen

Kontakt

Algomedia Presseservice
+43 699 1000 2211
(Tel.-Nr. des Verlages)
Sterngasse 3
A-1010 Wien

algomedia@club-carriere.com

NACH OBEN

Sonntag 6 April 2025