Bitte drehen Sie Ihr Smartphone auf die Breitbild-Ansicht
sigma
Zingl-Bau-Banner
170213 - Lazar Logo
20703 - Bondi_TwentyOne_Signatur
170645 - Arnold - 10er-banner
Lux wohnbau banner
Koban Südvers
hübnerbanner
41217

 

* Dr. Hans Schreier

‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾

Vorstand
Optime Therapeutics AG
1030 Wien, Rennweg 95b
Wissenschafter und Pharmamanager
Wissenschaftliche Institute, Forschung
Banner

Profil

Zur Person

Dr.
Hans
Schreier
12.11.1949
Schrobenhausen / Deutschland
Florian (1976) und Francisca (1989)
Verheiratet mit Christine
Kunst sammeln, Musizieren (Geige)
Gründer und Aufsichtsrat:
- Advanced Therapeutics Inc.
- Aryx Therapeutics Inc.
- Vectron Thearpeutics AG
- MCS Micro carriere Systems GmbH
Aufsichtsrat in der Mutterfirma von Optime (USA)

Service

Hans Schreier
Werbung

Schreier

Zur Karriere

Zur Karriere von Hans Schreier

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Die schwerste Prüfung die ich in meinem Leben abzulegen hatte, war die Aufnahmeprüfung an der Eidgenössischen Technischen Hochschule (ETH) in Zürich, wo ich 1970-76 Pharmazie studierte und 1981 mein Doktorat machte (spezialisiert auf pharmazeutische Technologie). 1981 kam ich als Stipendiat der deutschen Forschungsgesellschaft an die University of California (San Francisco), wo ich bis 2000 blieb. Von 1986-93 war ich Professor an der University of Florida und bis 1995 an der Vanderbilt University in Nashville. Als mich 1993 eine kalifornische Biotechnik Start-Up Firma, bei der ich als vierter Mitarbeiter von Beginn an dabei war, anstellte, wurde ich von der Idee, daß man etwas von Null an aufbauen kann, sozusagen infiziert. 1995 begann ich sukzessive, meine diese Idee in die Tat umzusetzen und gründete in den Jahren bis 2000 vier eigene Firmen: 1995 Advanced Therapeutics Inc. (USA), 1997 Aryx Therapeutics Inc. (USA), 2000 Vectron Therapeutics AG (Deutschland), und zuletzt MCS Micro Carriere Systems GmbH (Deutschland). In diesen Firmen bin ich heute zum Teil nur noch im Aufsichtsrat ohne selbst operativ im Geschäft tätig zu sein. Bei Optime Therapeutics, einem Ableger einer kalifornischen Firma, bin ich seit 1998 Berater, seit 1999 im Aufsichtsrat und seit 2001 Vorstand des Wiener Standortes, der sich insbesondere mit Gentherapie beschäftigt. In allen meinen Firmen haben wir das Ziel vor Augen, einen Arzneistoff genau dorthin zu bringen, wo er wirken soll und den Rest des Körpers verschont. Krebspatienten sterben häufig an den Auswirkungen der Chemotherapie auf andere Organe, da die Stoffe nicht ausschließlich dorthin transportiert werden können, wo sie ihre Wirkung entfalten sollen, sondern eben andere Organe angreifen. Meine Karriere ist ganz auf die Lösung dieser Problematik ausgerichtet, meine Firmen beschäftigen sich mit unterschiedlichen Methoden mit der Forschung dazu.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Hans Schreier

Was ist für Sie Erfolg?
Die verschiedenen Aspekte persönlichen und öffentlichen Erfolges müssen nicht zwangsläufig dasselbe sein. Für mich bedeutet Erfolg, wenn es immer aufwärts geht. Ich vertrage keine Plateau-Situation, sondern strebe stets nach der nächsten Herausforderung.Was war für Ihren Erfolg ausschlaggebend? Ehrgeiz. Er war auch der Grund, weshalb ich nicht Musiker wurde, wie ich es einige Zeit vorhatte. Ich fürchtete, als Solist nicht gut genug zu sein und wollte nicht die Nummer drei im Orchester werden. Das kann man auch auf den Rest meines Lebens übertragen. Ich kann gut mit anderen Menschen umgehen, höre zu, nehme sie wie sie sind und akzeptiere deren Persönlichkeit, Charakter und Kultur. Im Zuge meiner Arbeit konnte ich ein weltweites Netzwerk aufzubauen und beschäftige mich mit Begeisterung mit verschiedenen Kulturen. Das ist sicher auch ein Teil meines Erfolgsgeheimnisses.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Insgesamt ja, das heißt aber nicht, daß ich immer nur erfolgreich war. Es gab und wird auch künftig zahlreiche „Ups and Downs“ geben, das nehme ich in Kauf. Aus den Tiefs lernt man, sie sind es, die mich zum nächsten Erfolg treiben. Wie jeder andere habe auch ich Angst vor Mißerfolg; Niederlagen ändern jedoch nichts an meiner grundsätzlichen Einstellung.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Am 1. März 1981, als ich nach San Francisco ging. Ich war vom wissenschaftlichen Umfeld in dieser Stadt derart fasziniert, daß ich sofort spürte, mich hier entfalten zu können und wußte, daß ich die richtige Entscheidung getroffen hatte. In der Schweiz war ich approbierter Apotheker und hätte eine Apotheke betreiben können, damit wäre ich aber mit Sicherheit in die geistige Frührente gegangen.Wieviel Zeit nehmen Sie sich für Entscheidungen? Ich entscheide sehr rasch und intuitiv.Wie erkennen Sie Chancen? Auch hier spielt Intuition die Hauptrolle, wirklich analytisch bin ich nur gelegentlich.
Haben Sie diese Tätigkeit angestrebt?
Nein, mit zehn Jahren wollte ich Pfarrer werden und ging in ein bischöfliches Knabenseminar. Später interessierte ich mich vor allem für die Musik: Hätte mich damals ein Mentor auf diesen Weg gebracht, wäre ich heute Musiker.Wieviel Zeit investieren Sie in Weiterbildung? Ich bilde mich täglich durch meine Arbeit, am Telefon und per Internet weiter. In meiner Branche ist es schon zu spät, wenn man etwas in der Zeitung lesen kann. Alles ist Weiterbildung, strukturierte Weiterbildung würde meinem Naturell widersprechen. Ich will nichts vorgekautes und lerne am schnellsten an einer Situation.Was ist für Erfolg hinderlich? Engstirnigkeit und Ängstlichkeit.Welche Rolle spielt Ihr Umfeld für Ihren Erfolg? Im Grunde spielt das Umfeld für meinen Erfolg kaum eine Rolle, da ich ein typischer Selfmademan bin. Viele Menschen halfen mir, die Motivation kam aber immer aus mir selbst. Für meinen Vater war es eher tragisch, daß ich so erfolgreich wurde: ich entstamme einer einfachen Arbeiterfamilie.
Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus?
Die eigenen Charakterzüge will man immer auch in anderen erkennen. Daher arbeite ich gern mit Menschen, die offen, nicht eingleisig und flexibel sind. Wie motivieren Sie Mitarbeiter? Um die Fähigkeiten der Mitarbeiter voll auszuschöpfen, muß man sie auf ein Ziel ansetzen und somit ihre eigenen Entscheidungen treffen lassen.Was bedeuten für Sie Niederlagen? Sie sind der erste Schritt zum nächsten Erfolg. Ich kann mich wie ein nasser Hund abschütteln und weitermachen. Als Wissenschafter hat man zwangsläufig 360 Tage im Jahr Mißerfolge, man wächst also schon mit hoher Frustrationstoleranz auf.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Der krönende Abschluß meiner Karriere wäre die Entwicklung eines Arzneistoffes, der vielen Menschen hilft. Bekommen Sie ausreichend Anerkennung? Ja, da ich mich in internationalen Berufsverbindungen und Gesellschaften engagiere, bin ich international bekannt, werde zu Vorträgen eingeladen, wirke in verschiedenen Gremien mit und bin Gutachter für die Verteilung von Forschungsgeldern.

Publikationen

Zirka 70 fachspezifische Publikationen

Kommentare



Es wurden keine Kommentare gepostet.
Wenn Sie Kommentare abgeben möchten, registrieren Sie sich bitte gratis und loggen Sie sich ein.
Linktab

Link zum Interview von Hans Schreier:

AKTUELLSTE INTERVIEWS

170292 - Portrait Ransböck Sabine
170291 - Wagner Thomas DiplIng BA - Portrait - Webasto
170290 - Dr Raphael Holzinger - Portrait
170289 - Griessmair-Farkas Katalin-Andrea - portrait WGKoch_20200123_FGW_0574
170288 - DominikSengwein
170287 - Weinberger-Fritz marion mag - Portrait - Raiffeisen Vorsorge Wohnung
170286 - portrait Susanne Dachgruber
170285 - dr Rober Löw - Portrait
170284 - Portrait Widschwendter Kopie
170283 - Ankerbrot_Tina Schrettner_Portraitbild
Bondi
170282 - Katharina Braunsteiner-Leeb - Portrait
170280 - Markus Korunek - Portrait - Schrack Seconet
170279 - Polivanova-Rosenauer Tatjana - Portrait
170278 - Mag Dieter Freund - Portrait
170277 - Reinhard Pachner - Portrait
170275 - Portrait Walter Bostelmann
170276 - Prof DI Clemens Resch - Portraitbild
170274 - Portrait Thaurer Philipp
170273 - Mueller-Stingl - Portrait
170272 - Kren Berthold - Portraitbild
170271 - Mag Fink-Ronald-Portraitbild
170270 - Poindl Alexander - Portrait
170269 - Christian Voith - Uniqa - Portrait
150679 - Neumann Christian Andreas - Portraitfoto
170268 - Stephanie Poller - Falkensteiner
170267 - Daniela_Tarra_Portraitbild
170266 - Nemetschke Christoph B.A. - Bondi Consult GmbH
170140 - guserl - Portraitbild2
170265 - Dr. Rudolf Hopfgartner - Portrait
170264 - Portrait - Joachim Trauner - china-airlines
170263 - Mag Katja Reichl - Portrait - BDO
170262 - Czipin Deak Veronika - Portrait
170261 - Kurt Kalla - portraitbild
170260 - DI Mag Ing Michael Toth - Portraitbild Kopie
170259 - DI Josef-Dieter Deix - Portraitfoto
170258 - Robert Kaup - Portrait
170257 - Dörr Petra
170034_56d190ca275ef
Mag Margherita Kern
170255 - DI Rene Forsthuber - Portrait
170254 - Ante_Banovac Portrait
170253 - Portrait - ing Michael Adamik
170252 - Portrait - lutzky Wolfgang
170240 - Ing Kurt Göppner
170251 - Mag Regina_Sturm-Lenhart
170250 - mag Michaela Hebein - portraitfoto-b
170249 - DI Diethart Weiss
170248 - Portrait - DI Martin Johann Böck
170247 - Chalupa Gerda Ing - Portrait b
170246 - florian löschenberger Portrait schmal
170245 - Johannes Kreiner portrait e
170244 - DI Roland Pichler
170241 - Portrait Mag Veronika Seitweger
170243 - Doris Kropacz
170242 - Portrait_Olsacher
40156 - DI Rudolf J. Bauer - Portrait
170168 Christian Schimkowitsch
Ing. Bernhard Romirer, BA MA
170239 - Portrait Philipp Rupert Smula
170237 - Haimovici - Portrait
170238 - Mag Christoph Kullnig
80724 - Mag Dr Philip Harmer LLM
Alexander Sedlak Alexander portrait 72
30858 - Wagner Robert
71239 - Portrait_Rosinger Gregor 42x56
Mag. Daniel Scherling
170034 - Portrait Wittmann
170236 - Portrait Marija Marjanovic
170112 - Portrait Richard Zarycka
170235 - Johannes Litschauer_Portrait_EBCONT
170233 - Michael Mann - Portraitbild
170232 - Ing Alexander Brunnthaler
170231 - Klimetschek Heinrich Portrait
170245 - Johannes Kreiner portrait e
170230 - Portrait-Foto KRAUS Michael
170229 - Portrait-Foto mag christoph kopp
170228 - Mag. Petra Miteff - Portrait
131593 - Günther Weiss - HDI Versicherung
170227 - Keimelmayr Katharina - Portrait b
170226 - mag Hendrich msc - Portrait b
61054 Kessler Franz Portrait
60151 - Dr Franz Radatz - Portraitfoto
170225 helmut-maier b - Portraitoto
131692 - Surendra Chaudhry
170224 - Ing Alfred Doppler - Cegelec
170223 - Christoph Monschein b ©PhilippZeppelzauer
170222 - DI Oliver Schmerold
160173 - Dr Alfred Taudes - Portrait
90311 - Panhauser Werner Andreas - portrait - c
170221 - Herbert Kronaus
170220 - Dr. Klaus Koban MBA
Mario Heinisch - Portrait b
Mag. Hans Jörg Ulreich
Dennis Iwaskiewicz
Mag. Wolfgang Dibiasi
Ing. Klaus-Michael Hatzinger
Mag. Alexander Friedrich
Nino Hanjes
Wolf Michael ing neueste
Mag. Peter Bartos
91054 Gunther Palme Gunther
Ing. Erwin Ulreich
Romana Drobec
WUKOVITS, Mag. Christian (Kone AG) _ 12

ANDERE INTERESSANTE PROFILE

Mafi
Laska
Krönes
Tichy
Steininger
Pichler
Crepaz

2020-2023    1.300.000 unique Besucher

Januar - August 2023     406.059 Besucher

 
Eigentlich dient Club-Carriere Erfolgswilligen und Interessierten bei der Berufswahl und gibt Ideen für Karrieren vor. Aber durch diese unglaublichen Zugriffszahlen profitieren auch die hier veröffentlichten Persönlichkeiten durch solide PR-Wirkung.

Aktualisieren Sie jetzt Ihr Profil!
Neue Adresse?
Neue Position?
Neues Produkt?
Neues Farb-Bild?
Präsentieren Sie sich professionell und zeitgemäß mit einem aktuellen Portraitbild.

Refresh-Aktion bis April 2023


Aktualisieren Sie jetzt:
 
Änderungen mailen

Geführte Interviews

45875

LOGIN-INFO

Als registrierter Besucher können Sie gratis auch Fachbeiträge lesen und Kommentare schreiben.

Als Club Carriere Persönlichkeit können Sie sich einloggen, die eigene Kontaktmöglichkeit zu anderen Persönlichkeiten freischalten und Fachbeiträge schreiben, um Ihre Kompetenz darzustellen.

Gold Mitglieder können darüberhinaus Ihr eigenes Profil verändern und Werbung schalten.

Details

Veröffentlichte Interviews

20962

Empfehlung

Empfehlen Sie eine Persönlichkeit zur Aufnahme in Club-Carriere, wenn Sie der Meinung sind, dass:

  • Öffentliches Interesse besteht
  • die Person als Vorbild für Berufseinsteiger dienen kann
  • das Berufsbild ein sehr Seltenes oder Ausgefallenes ist

Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Aufgenommen werden Unternehmer, Führungskräfte und Persönlichkeiten aus folgenden Bereichen:

  • Wirtschaft
  • Verwaltung
  • Kunst
  • Kultur
  • Politik
  • Sport und
  • Klerus

Bei Kontakt ist es für uns hilfreich den Namen des Empfehlenden nennen zu können. Geben Sie also bitte, wenn möglich Ihren Namen an und vergessen Sie nicht auch Ihre Kontaktdaten anzugeben. Sie erleichtern unsere Arbeit auch, wenn Sie einige Stichwörter zum Empfohlenen vermerken. Vielen Dank!

 

Fotos und Logos

20962

TIP FÜR CLUB-CARRIERE MITGLIEDER

Loggen Sie sich ein, und verfassen Sie Fachbeiträge, um Ihre Kompetenz noch besser darzustellen.

Ihre Login-Daten wurden Ihnen bereits zugesandt. Gerne senden wir Ihnen diese auch nochmals zu.

ZERTIFIKAT

Club Carriere wurde ins
Auftragnehmerkataster als geeigneter
Dienstleister für die Republik Österreich
aufgenommen

Mission Statements

672

Kontakt

Algomedia Presseservice
+43 699 1000 2211
(Tel.-Nr. des Verlages)

Sterngasse 3
A-1010 Wien

  algomedia@club-carriere.com

DESIGNED BY ALGOPRINT MARKETING GMBH © 1999 - 2021
Freitag 22 November 2024

Cookies helfen uns bei der Bereitstellung unserer Dienste. Durch die Nutzung unserer Dienste erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Cookies setzen.