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* Mag. Sigrid Fux

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Geschäftsführerin
Celebration Company, Fux KEG
2352 Gumpoldskirchen, Wienerstraße 90
Unternehmerin
Berater / Sonstiges
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Profil

Zur Person

Mag.
Sigrid
Fux
14.06.1965
Tulln
Renate und Erhard
Magdalena, Romana und Barbara
Verheiratet mit Thomas
Reisen, Freunde, Garten, Wohnen und Dekorieren, Lesen

Service

Sigrid Fux
Werbung

Fux

Zur Karriere

Zur Karriere von Sigrid Fux

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach dem Studium bekam ich 1988 das Angebot, als Projektleiterin im Marktforschungsinstitut Info Research International zu arbeiten. Obwohl ich ein „Neuling“ war, übertrug man mir dort von Anfang an sehr viel Verantwortung. Von dieser Erfahrung konnte ich sehr profitieren. Ab Oktober 1990 war ich drei Jahre lang Kontakterin in der Werbeagentur Promota. Nach meiner Karenzzeit, in der ich diverse Kurse am WIFI, dem Polycollege Stöbergasse und der Volkshochschule Baden absolvierte, gründete ich schließlich 1999 meine Firma Celebration Company, Fux KEG. Mein Haupttätigkeitsbereich ist heute die Organisiation von Veranstaltungen.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Sigrid Fux

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg ist nicht in Zahlen meßbar. Erfolg bedeutet für mich, mich mit etwas zu beschäftigen zu können, das Spaß macht.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ja, ich bin stolz darauf, Beruf und Privatleben sehr gut vereinbaren zu können. Mit ein Grund, warum mir das gelingt, ist sicher die Tatsache, daß ich sehr wenig Schlaf benötige und viel in der Nacht arbeite. Ich habe das Glück, keine Bürozeiten berücksichtigen zu müssen und kann meine Arbeitszeiten sehr flexibel gestalten - deshalb fühle ich mich heute erfolgreich.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Ich wollte nach der Matura unbedingt sofort in die Werbebranche. Dafür gab es damals einen Fachlehrgang, der abends stattfand. Ich entschied mich dann aber doch für ein Studium an der Wirtschaftsuniversität Wien. Heute bin ich froh über die Dinge, die ich dort gelernt habe.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Anerkennung bedeutet mir sehr viel und ist mir wichtiger als Geld. Sehr viel Wert lege ich auf die Kritik meines Mannes, der mir bei wichtigen Entscheidungen oft zur Seite steht. Anerkennung erfahre ich, wenn ich nach einer erfolgreich organisierten Veranstaltung beruhigt und zufrieden nach Hause gehen kann.Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst? Ein Problem in unserer Branche besteht darin, daß viele Veranstalter zu halbherzig an eine Sache herangehen und letztendlich überfordert sind.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Es ist wichtig, manche Dinge delegieren zu können. Voraussetzung ist ein gutes briefing und ein klares Setzen von Schwerpunkten. Dafür nehme ich mir bei meinen Mitarbeitern genügend Zeit. Ich habe außerdem im Laufe der Jahre eine umfangreiche Adressenkartei von diversen Firmen angelegt, auf die ich mich verlassen kann und an die ich Dinge, wie Musik oder Catering, um die ich mich nicht selbst kümmere, weiterleite.Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus? Meine Mitarbeiter kommen ausschließlich meinem Freundeskreis. Es sind alles gewachsene Beziehungen. Ich habe es gern, die Leute näher zu kennen und mich persönlich gut mit ihnen zu verstehen, um mit ihnen konstruktiv zusammenarbeiten zu können.Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Man sollte etwas finden, das den eigenen Fähigkeiten entspricht, weil man es nur so mit Herz und Seele machen wird. Wenn dann auch noch die nötige Portion Hirn dazukommt, ist alles möglich. Mut zum Risiko ist wichtig, aber man sollte Risiken auch abschätzen können und auf fundierte Ratschläge hören. Man muß sich immer neue Ziele stecken. Wenn man sich auf seinem Erfolg ausruht, wandert die Sonne weiter und man ist bald im Schatten!
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Mein Ziel besteht heute darin, noch mehr Aufträge zu bekommen und weiterhin das Gleichgewicht zwischen Beruf, Familie und Hobbies zu halten.

Mitgliedschaften

Werbewissenschaftliche Gesellschaft, Frauenforum der WIFI.

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