Wolfgang Hadrbolec

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Profil

Zur Person

Vorname:

Wolfgang

Nachname:

Hadrbolec

Geboren am:

19.11.1968

Geboren in:

Krems

Eltern:

Rosa und Rudolf

Hobbys:

Sport aktiv und passiv, Lesen, Fernsehen

Service

Wolfgang Hadrbolec

Hadrbolec

Zur Karriere

Zur Karriere von Wolfgang Hadrbolec

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach der Volksschule besuchte ich als Internatsschüler das Gymnasium in Melk. Während dieser Zeit war ich auch bei den Melker Sängerknaben. Anschließend besuchte ich ein Jahr die Handelsschule in Krems. Danach lernte ich den Beruf des Einzelhandelskaufmanns in einem Kremser Sportartikelgeschäft. Dort war ich elf Jahre beschäftigt und durchlief alle Bereiche des Unternehmens. Bereits im zweiten Lehrjahr wurde ich mit der Leitung eines Verkaufsbereichs betraut. Da ich schon damals ein eigenes Geschäft gründen wollte, betrachtete ich die Lehrphase als Lernphase für meine Zukunft. Zur Abrundung meines Fachwissens wechselte ich dann für kurze Zeit zu einem Sportartikelkonzern. Mit der Zeit wurde die Überzeugung, es selbst besser machen zu können, immer stärker. 1994 erfüllte ich mir meinen Jugendtraum und gründete mein eigenes Sportfachgeschäft. Trotz meiner guten Vorbereitung gestaltete sich der Beginn in manchen Bereichen sehr schwierig. Im Laufe der Zeit entwickelte sich das Geschäft sehr erfolgreich, ich kann meinen Kunden heute viele namhafte Markenartikel für die verschiedensten Sportarten bieten.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Wolfgang Hadrbolec

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Ich fühle mich erfolgreich, wenn ich privat und beruflich zufrieden bin. Ich bin extrem ehrgeizig und nur schwer zufriedenzustellen.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Teilweise, weil ich einiges erreicht habe. Es gibt aber andere Unternehmer, die in der selben Zeit viel erfolgreicher waren als ich.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Ich investiere viel Fleiß und Arbeit in das Unternehmen, ich bleibe immer am Ball und orientiere mich nach den Kundenwünschen. Ich möchte hier in Krems der Trendsetter sein.
Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat?
Ich habe während meiner Schulzeit immer Wirtschaftsmagazine gelesen. Mich faszinierten schon damals die Portraits erfolgreicher Unternehmer.
Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst?
In dieser Branche herrscht ein enormer Preisdruck mit sehr geringen Margen. Der Grund liegt in der hohen Geschäftsdichte und den großen Sportartikelkonzernen. In den Großmärkten geht die qualifizierte Fachberatung verloren.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Die Mitarbeiter spielen eine sehr große Rolle bei meinem Erfolg. Ohne Mitarbeiter könnte sich der Betrieb nicht weiterentwickeln.
Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus?
Der Bewerber muß altersmäßig ins Team und in die Zielgruppe passen. Wichtige Kriterien sind Ausdrucksform, technisches Verständnis, Begeisterung für den Sport, Lernbereitschaft, die äußere Erscheinung und die Bereitschaft, die Arbeitszeiten des Handels zu akzeptieren.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Ich motiviere durch persönliches Lob und konstruktive Kritik, ich binde die Mitarbeiter in alle Bereiche des Unternehmens mit ein. Wenn ein Verkäufer eine spezielle Marke erfolgreich forciert, versuche ich, von der Industrie einige Goodies für diesen Kollegen zu bekommen.
Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens?
Wir sind sehr flexibel und reagieren sehr rasch auf die neuesten Trends. Wir versuchen, alle Kundenwünsche zu befriedigen, und haben ein umfassendes Fachwissen in allen Sportarten. Die große Auswahl an Sportartikel wird von den Kunden sehr geschätzt.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Bis vor drei Jahren hatte ich kein Privatleben. Ich hatte eine Schlafstelle bei meiner Mutter und arbeitete Tag und Nacht im Geschäft. Seit drei Jahren lebe ich mit meiner Lebensgefährtin zusammen, die ebenfalls selbständige Unternehmerin ist. Sie ist sehr verständnisvoll und wir nutzen intensiv unsere Freizeit.
Wie viel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung?
Ich lese sehr viel Fachliteratur und besuche meine Lieferanten zum Informationsaustausch.
Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben?
Es bedarf während der ersten drei Jahre eines intensiven Arbeitseinsatzes, die Wochenenden müssen für die administrativen Arbeiten genutzt werden. Für den erfolgreichen Schritt in dieser Branche braucht man eine sehr gute Eigenkapitaldeckung und muß eine hohe Risikobereitschaft an den Tag legen.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Ich möchte mit diesem Betrieb weiterwachsen und mich selbst permanent verbessern.

Ehrungen

Ehrungen:

Lehrabschlußprüfung mit ausgezeichnetem Erfolg abgelegt

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