Ing. Christian Seiringer

Bitte drehen Sie Ihr Smartphone auf die Breitbild-Ansicht

Profil

Zur Person

Titel:

Ing.

Vorname:

Christian

Nachname:

Seiringer

Geboren am:

09.12.1972

Geboren in:

Bad Aussee

Eltern:

Sylvia und Erich

Kinder:

Melanie (1995)

Partner:

Lebensgemeinschaft mit Petra Stoderegger

Hobbys:

Familie

Sonstige geschäftliche Tätigkeiten:

Funktechnik.

Service

Christian Seiringer

Seiringer

Homepage-1:

www.daemon.at

Zur Karriere

Zur Karriere von Christian Seiringer

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach der Grundschule besuchte ich die Fachschule für Elektrotechnik in Kapfenberg, entschied mich jedoch, in die HTL für Elektrotechnik nach Salzburg zu wechseln, wo ich im Jahre 1993 die Matura absolvierte. Während der folgenden fünf Jahre war ich in einem Zweimannbetrieb tätig und machte mich schließlich im August 2000 nach einer sechswöchigen Einarbeitungszeit in der Firma Dämon selbständig, indem ich das Unternehmen mit sämtlichen Mitarbeitern übernahm.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Christian Seiringer

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg bringt Ansehen und hat für mich einen sehr hohen Stellenwert. Ich bin mein eigener Chef und kann meine Zeit selbst einteilen. Auch der finanzielle Aspekt spielt eine große Rolle.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ich konnte meine Ziele bisher verwirklichen und ich glaube, mich am richtigen Weg zu befinden.Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Ich war in einer sehr schlechten Anstellung tätig und erhielt sechs Monate lang keinen Lohn. Ich mußte bemerken, daß mein Chef weder Ahnung von Kundengewinnung, Kundenbetreuung, Kundenbindung hatte, noch etwas von Mitarbeiterführung verstand. In dieser Zeit konnte ich lernen, wie man es nicht machen sollte.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Mein Erfolg resultiert aus vielen richtigen Einzelentscheidungen.Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat? Nein, ich habe diesen Beruf aus eigener Entscheidung heraus gewählt und erlernt.Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst? Ein Problem stellt meiner Meinung nach die bauwirtschaftliche Situation in Österreich dar.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Mitarbeiter spielen eine wesentliche Rolle. Als ich in die Firma übernahm, hatte ich das Glück, auch die guten Mitarbeiter, die zum Teil schon 25 Jahre im Unternehmen beschäftigt sind, übernehmen zu können. So konnte ich mich auf organisatorische Angelegenheiten konzentrieren.Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus? Mir sind persönliche Aspekte wichtig. Ein neuer Mitarbeiter sollte in mein gut funktionierendes Team passen.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Das persönliche Gespräch mit Mitarbeitern erachte ich als enorm wichtig. Da wir ein eher kleiner Betrieb sind, verfügen wir im eigentlichen Sinn über keine Hierarchie. Wie verhalten Sie sich der Konkurrenz gegenüber? Ich habe zu Mitbewerbern ein gutes Verhältnis.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Beruf und Privatleben konnte ich früher nicht besonders gut trennen. Seit einer wirklich ernsten Diskussion mit meiner Lebenspartnerin im Jänner 2000 nehme ich mir jedoch mehr Zeit für meine Familie, die mir selbstverständlich auch wieder Kraft für den Beruf gibt. Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung? Gerade in meiner Branche ist die permanente Fortbildung ein fixer Bestandteil. Ich wende etwa drei bis vier Wochen im Jahr für meine Fortbildung auf.Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Es gibt Persönlichkeiten, die gerne in der ersten Reihe stehen, nur sie können einen Betrieb führen. Andere sehen sich selbst lieber in den hinteren Reihen. Dieses Unterschiedes sollte man sich bewußt sein.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Mein größtes Ziel ist es, in den nächsten Jahren in meiner Branche zu den beiden erfolgreichsten Unternehmen in Bad Aussee zu gehören.

Mitgliedschaften

Mitgliedschaften:

Freier Wirtschaftsbund.

Kommentare

Es wurden keine Kommentare gepostet.
Wenn Sie Kommentare abgeben möchten, registrieren Sie sich bitte gratis und loggen Sie sich ein.

Linktab

Link zum Interview von Christian Seiringer:

Geführte Interviews

45875

LOGIN-INFO

Als registrierter Besucher können Sie gratis auch Fachbeiträge lesen und Kommentare schreiben.

Als Club Carriere Persönlichkeit können Sie sich einloggen, die eigene Kontaktmöglichkeit zu anderen Persönlichkeiten freischalten und Fachbeiträge schreiben, um Ihre Kompetenz darzustellen.

Gold Mitglieder können darüberhinaus Ihr eigenes Profil verändern und Werbung schalten.

Details

Veröffentlichte Interviews

20962

Empfehlung

Empfehlen Sie eine Persönlichkeit zur Aufnahme in Club-Carriere, wenn Sie der Meinung sind, dass:

Öffentliches Interesse besteht
die Person als Vorbild für Berufseinsteiger dienen kann
das Berufsbild ein sehr Seltenes oder Ausgefallenes ist

Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Aufgenommen werden Unternehmer, Führungskräfte und Persönlichkeiten aus folgenden Bereichen:

Wirtschaft
Verwaltung
Kunst
Kultur
Politik
Sport und
Klerus

Bei Kontakt ist es für uns hilfreich den Namen des Empfehlenden nennen zu können. Geben Sie also bitte, wenn möglich Ihren Namen an und vergessen Sie nicht auch Ihre Kontaktdaten anzugeben. Sie erleichtern unsere Arbeit auch, wenn Sie einige Stichwörter zum Empfohlenen vermerken. Vielen Dank!

Fotos und Logos

20962

TIP FÜR CLUB-CARRIERE MITGLIEDER

Loggen Sie sich ein, und verfassen Sie Fachbeiträge, um Ihre Kompetenz noch besser darzustellen.

Ihre Login-Daten wurden Ihnen bereits zugesandt. Gerne senden wir Ihnen diese auch nochmals zu.

ZERTIFIKAT

Club Carriere wurde ins
Auftragnehmerkataster als geeigneter
Dienstleister für die Republik Österreich
aufgenommen

Mission Statements

672

Algomedia Presseservice

Schlagzeilen

Kontakt

Algomedia Presseservice
+43 699 1000 2211
(Tel.-Nr. des Verlages)
Sterngasse 3
A-1010 Wien

algomedia@club-carriere.com

NACH OBEN

Freitag 22 November 2024