Herwig Loidl

Profil

Zur Person

Vorname:

Herwig

Nachname:

Loidl

Partner:

Verheiratet seit 1982

Hobbys:

Musik, Tennis, Schwimmen, Radfahren

Sonstige geschäftliche Tätigkeiten:

Consulting und Projektmanagement, Beteiligung an der Webquadrat OEG.

Service

Herwig Loidl

Loidl

Homepage-1:

www.solo.at

Zur Karriere

Zur Karriere von Herwig Loidl

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach der Unterstufe des Gymnasiums Wien XIV absolvierte ich die Oberstufe am Musikgymnasium Wien und studierte parallel dazu Klarinette an der Hochschule für Musik und Darstellende Kunst Wien. Dieses Fach schloß ich drei Jahre nach der Matura ab. Parallel zu diesem Studium studierte ich Informatik an der TU und arbeitete darüber hinaus aufgrund der unzureichenden Praxisausbildung. Im zweiten Studienabschnitt führte ich mein Studium aus privaten und beruflichen Gründen nicht weiter. In der Folge war ich acht Jahre in einem kleinen Softwarehaus beschäftigt, das Software für verschiedene Bereiche in Zusammenarbeit mit einem Nischenanbieter von Hardware im kommerziellen Umfeld in Österreich, der Schweiz und Deutschland anbot. Dort war ich gemeinsam mit meinem Chef als Zweimannteam tätig und entwickelte rasch eigene Projekte. 1987/88 schlug ich ihm vor, im Bereich PC tätig zu werden, und als er meine Idee ablehnte, beschloß ich, mich selbständig zu machen, weil ich in diesem Sektor die Zukunft sah. Ich wechselte in ein großes Unternehmen, wo ich am Aufbau des Segmentes Netzwerktechnik und Softwareentwicklung für Österreich verantwortlich war. Ursprünglich hatte ich mir zum Ziel gesetzt, in dieser Position fünf Jahre zu arbeiten, um das nötige Kapital zur Selbständigkeit sparen zu können. Aufgrund unterschiedlicher Auffassungen über den Führungsstil mit meinem direkten Vorgesetzten begann ich bereits ein Jahr später mit dem Aufbau meines Unternehmens. 1993 integrierte ich meinen Betrieb mit einem Mitarbeiterstand von fünf Personen in ein Unternehmen, weil ich der Meinung war, daß eine Partnerschaft sehr sinnvoll ist um mich auf den technischen und technischen-sales-Bereich konzentrieren zu können. 1995 löste ich diese Verbindung wieder, weil ich mich nicht auf meine Partner verlassen konnte und führte mein Unternehmen Solo, das parallel zur zweiten Firma Projekte im Zusammenhang mit Netzwerken und Softwareentwicklung betreut hatte wieder eigenständig weiter. Heute beschäftige ich zwölf Mitarbeiter in Wien und bin gerade mit dem Aufbau einer Filiale in Pischelsdorf befaßt. Zu unserem Kundenkreis zählten Handelsbetriebe, Pflegeeinrichtungen in ganz Österreich, mobile Sozialbetreuungseinrichtungen,Non profit Organisationen, Banken, Versicherungen, etc. Unser Fokus ist zur Zeit auf österreichische Unternehmen ausgerichtet. Meine Tätigkeit bei Solo umfaßt neben der Geschäftsführung auch Consulting und Projektmanagement. Im Rahmen der Webquadrat OEG, Herwig Loidl & Partner beschäftige ich mich zusätzlich mit Webdesign und –programmierung, um Bereiche abzudecken, die von Solo nicht angesprochen werden. Nicht zuletzt ist ein Softwareunternehmen in Bratislava in Gründung, an dem ich ebenfalls beteiligt bin.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Herwig Loidl

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg liegt für mich in einer Tätigkeit, die mir Spaß macht und eine gewisse Herausforderung darstellt. Erfolg bedeutet auch, mir und meiner Familie mit dieser Tätigkeit einen Lebensstandard finanzieren zu können, den ich für mich selbst als erstrebenswert definiert habe und nicht zuletzt, einen Führungsstil umsetzen zu können, den ich als ideal erachte.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ich bin zufrieden mit dem bisher Erreichten und schätze mich als erfolgreich ein – würde ich mich nicht so fühlen, hätte ich mir schon ein anderes Betätigungsfeld gesucht.Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Meine Stärken liegen sowohl in fachlicher, als auch in sozialer Kompetenz, in zwei Bereichen, die ich absolut gleichstelle. Ich bilde mich in allen fachbezogenen Bereichen und Unternehmensschwerpunkten, besonders hinsichtlich Sales, Controlling und Strategie, permanent weiter. Meine soziale Kompetenz beruht wahrscheinlich auch auf meinem langjährigen Engagement in der Jungschar, wo ich schon in jungen Jahren leitend tätig war. Deshalb ist mir auch heute noch die Arbeit mit Jugendlichen in diesem Umfeld wichtig. Ich habe die Fähigkeit, Dinge rasch auf den Punkt zu bringen und Sachverhalte auch Menschen erläutern zu können, die sich bis dato nicht damit beschäftigt haben.
Wie begegnen Sie Herausforderungen des beruflichen Alltags?
Ich versuche, rasch Lösungen zu finden, die für beide Seiten akzeptabel sind. Wichtige Entscheidungen treffe ich zwar insgeheim binnen weniger Sekunden, überschlafe sie jedoch grundsätzlich, bevor ich sie ausspreche, bzw. letztlich tatsächlich realisiere.Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus? Ich lege bei jedem meiner Mitarbeiter hohen Wert seine kommunikativen Fähigkeiten, und seine fachlichen Kompetenzen.Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens? Wir zeichnen uns durch fachliche Kompetenz, verknüpft mit kommunikativen und persönlichen Aspekten aus, die uns besonders wichtig sind. Wir beraten unsere Kunden eingehend und klären sie über sämtliche Schritte auf, die wir setzen – jeder Kunde kennt auch seinen Ansprechpartner im Unternehmen Solo und wird persönlich betreut.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Grundsätzlich versuche ich, die beiden Bereiche zu trennen – es wäre dennoch nicht seriös zu behaupten, daß mir dies gelingt, weil mein Gehirn permanent an Lösungen arbeitet. Beide Bereiche sind mir wichtig, obwohl ich natürlich phasenweise vom einen mehr gefordert werde als vom anderen.Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Ich würde jedem jungen Menschen empfehlen, ein begonnenes Studium abzuschließen, was gerade in Zeiten wie diesen wichtig und sinnvoll ist, wenn man in bestimmten Bereichen erfolgreich werden möchte. Ich erachte es darüber hinaus als wesentlich, soziale und kommunikative Fähigkeiten in den Vordergrund zu stellen und das Bewußtsein zu erlangen, lebenslang lernen zu müssen.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Ich habe mir langfristig zum Ziel gesteckt, durch globale Strukturen dem harten Verdrängungswettbewerb erfolgreich zu begegnen, möchte mittelfristig eine neue Produktgeneration einführen und strebe insgesamt ein vernünftiges und „sanftes“ Wachstum der Unternehmensschwerpunkte an, das nicht auf Hypes aufgebaut ist.

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