Franz Vogel

Profil

Zur Person

Vorname:

Franz

Nachname:

Vogel

Geboren am:

30.06.1946

Geboren in:

Wien

Kinder:

Gerhard (1964), Michaela (1971) und Franz (1981)

Partner:

Verheiratet mit Gertrude

Hobbys:

Segeln, Schifahren, Beruf

Service

Franz Vogel

Vogel

Homepage-1:

www.installateur-vogel.at

Zur Karriere

Zur Karriere von Franz Vogel

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach Abschluß der Pflichtschule begann ich die Lehre zum Schlosser, die ich nach sechs Wochen aufgab, da ich merkte, daß ich in diesem Betrieb nichts lernen konnte. Der Lehrherr, der mich halten wollte, teilte mich seinem besten Vorarbeiter zu, der mich fragte, was ich denn wirklich machen wollte; und als ich ihm zur Antwort gab, daß mich der Installateurberuf interessierte, riet er mir sogar zu einer Firma, wo ich schließlich 1957 meine Lehre begann. Ich war insgesamt neun Jahre in diesem Betrieb tätig, ehe ich mich 1966 entschloß, ein Haus zu bauen. Dieser Entschluß gab den Ausschlag für einen weiteren: da mir bewußt wurde, daß ich als Arbeiter nie genug Geld verdienen würde, beschloß ich, die Meisterschule zu absolvieren. 1971 legte ich die Meisterprüfung ab und trat 1972 bei Mischek Technosan ein, wo ich nach drei Jahren stellvertretender Abteilungsleiter wurde, mit der Aussicht, die Geschäftsführung übernehmen zu können. Als dieses Versprechen nicht hielt, machte ich mich mit einem sehr kleinen Geschäft selbständig. Zu meinem wichtigsten Kunden zählten diverse Lebensmittelkonzerne, und mein Geschäft nahm bald beachtlichen Aufschwung, nachdem ich weitere wichtige Kunden, wie Wiesbauer, gewinnen konnte. 1995 konnte ich dieses Haus im 16. Bezirk kaufen, in dem ich meine Firma etablierte. Das Unternehmen ist ein Familienbetrieb und somit in den Händen meiner Frau und meiner drei Kinder; da ich selbst schon pensioniert bin, stehe ich der Firma als unentgeltlicher handels- und gewerberechtlicher Geschäftsführer zur Verfügung. Derzeit beschäftigen wir 15 Mitarbeiter. Zu unserem Kundenkreis zählen Hausverwaltungen, Unternehmen, vor allem in der Lebensmittelbranche, und Privatkunden.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Franz Vogel

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg bedeutet für mich, mir leisten zu können, was ich mir leisten möchte. Ich stamme aus bescheidenen Verhältnissen - mein Vater war Eisenbahner, meine Mutter gelernte Schneiderin - und kann heute einen Lebensstandard pflegen, der mich zufriedenstellt.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ich sehe mich heute als erfolgreich, weil ich durch meiner Hände Arbeit viel erreichen konnte und damit sehr zufrieden bin. Erfolgreich bin ich auch im privaten Bereich. Ich bin seit 40 Jahren glücklich verheiratet und habe drei Kinder, mit denen ich mich ausgezeichnet verstehe.Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Ich bin ein sehr zielstrebiger Mensch und setze meine Vorhaben sehr konsequent um. Herausforderungen sind für mich reizvoll und motivieren mich. Ich bin sehr engagiert und bereit, mich für meine Ziele einzusetzen; meine Kunden schätzten von Beginn an, daß ich als Chef selbst mitanpackte. Ein wesentlicher Erfolgsfaktor ist die Tatsache, daß ich Freude an meinem Beruf habe - Erfolgserlebnisse, die ich hatte, wenn ich zum Beispiel ein schönes Bad fertiggestellt hatte, fehlen mir heute ein wenig, weil ich mich nun hauptsächlich mit administrativen Tätigkeiten beschäftige.
Wie begegnen Sie Herausforderungen des beruflichen Alltags?
Ich analysiere Probleme sehr genau, um zu einer Lösung zu gelangen. Entscheidungen treffe ich rasch und allein, weil ich schließlich auch die Verantwortung dafür übernehme.Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat? Mein Großvater war selbst Unternehmer, er besaß eine Fleischhauerei. Er prägte mich durchaus, weil er sehr menschlich und gleichzeitig geschäftstüchtig war. Vielleicht ist er mir durch sein geschäftliches Scheitern ebenfalls ein gewisses Vorbild, weil ich selbst nicht Schiffbruch erleiden wollte und hörte, wie schnell das gehen kann.Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus? Wichtig sind mir Einsatzwille und Verläßlichkeit. Meine Mitarbeiter sind durchwegs langjährig bei mir beschäftigt und die geringe Fluktuation zeugt davon, daß sie sich im Betrieb wohlfühlen. Ich bin sehr zufrieden mit meinen Mitarbeitern, weil sie eigenständig agieren und mitdenken.Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens? Wir zeichnen uns durch hohe Qualität und Zuverlässigkeit zu einem ausgewogenen Preis-Leistungsverhältnis aus. Unsere Kunden schätzen den persönlichen Kontakt und daß wir uns für sie einsetzen.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Es war nicht immer einfach, Beruf und Privatleben zu vereinbaren, weil ich sehr viel arbeitete und auch am Wochenende nicht immer für meine Familie da war, wenn es Arbeiten zu erledigen gab. Heute fällt es mir leichter, da ich schon in Pension bin.Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Ein junger Mensch soll herausfinden, was er wirklich will und sich dafür hundertprozentig einsetzen, dabei spielt es keine Rolle, ob er eine praktische Ausbildung oder ein Studium absolviert. Wichtig ist, daß man den Weg, den man für sich definiert hat, konsequent geht und keine halben Sachen macht. Mißerfolge und Niederlagen muß man wegstecken können; wer einen Fehler begeht, muß daraus lernen, um ihn kein zweites Mal zu machen
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Mein großes Ziel besteht darin, daß meine Kinder den Betrieb in meinem Sinne weiterführen und den bestehenden Mitarbeitern, von denen ich zwei selbst ausgebildet habe, weiterhin gute Arbeitsplätze bieten. Im privaten Bereich wünsche ich mir künftig mehr Freizeit, um meinen Interessen - vor allem dem Segeln - nachgehen zu können und gemeinsam mit meiner Frau, die sehr gerne reist, etwas von der Welt zu sehen.

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