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* Michael Geier

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Geschäftsführender Gesellschafter
Werbeagentur Jamiro - Geier Grzesiowski OEG
A-5323 Ebenau, Vorderschroffenau 52
Elektrotechniker
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Profil

Zur Person

Michael
Geier
03.04.1975
Salzburg
Heinz und Rosina Theresia
Stephan (2000)
Verheiratet mit Ling-Hui geb. Huang
EDV, Elektronik, Fußball, Kartfahren, Lesen, Badminton
- Vortragender an der Werbedesign Akademie Salzburg
- Vortragender am WIFI Salzburg

Service

Michael Geier
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Geier

Zur Karriere

Zur Karriere von Michael Geier

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Schon mein Vater war technisch und geographisch interessiert, was natürlich starken Einfluß auf meine Entwicklung hatte. Nach der HTL für Elektrotechnik in Salzburg, die ich mit ausgezeichnetem Erfolg abschließen konnte, begann ich 1997 bei Sony DADC im CD-ROM Premastering und Engineering, um bereits Ende 1999 ins Multimedia Studio als Multimedia-Programmierer zu wechseln. So konnte ich in der Folge zum Manager Multimedia avancieren. Im Jahre 2002 wechselte ich als technischer Direktor zu HTV Media in St. Johann in Tirol. Mein Kollege Herr Mag. Jacek Grzesiowski, der bei HTV als Art Direktor beschäftigt war, gründete mit mir zusammen die Agentur, da wir beide eine neue Herausforderung suchten. Multimedia, der Bereich den ich abdeckte, und Print, das Fachgebiet meines Partners, boten uns eine breite Ausgangsbasis am Markt. Im Rahmen der lokalen Gründeroffensive, eine ausgezeichnete öffentliche Unterstützung, schufen wir die nötigen Voraussetzungen und konnten erste Kontakte knüpfen. Mit einem innovativen Stör- und Kaviarzüchter kam es zu einer ersten Kooperation, in deren Rahmen wir eine DVD-ROM mit werblichen Aussagen als Schulungsmaterial und für Öffentlichkeitsarbeit im Investorenbereich, entwickelten. Der Bedarf an neuen Medien ist stark im Wachsen. Für den deutschen Verein EASI Zahnimplantate erstellen wir zur Zeit europaweit ein Internetportal, eine anspruchsvolle Web-Plattform.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Michael Geier

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Mir ist es wichtig, mich selbst verwirklichen zu können. Nicht der finanzielle Aspekt steht im Vordergrund, sondern die Aufgabe sollte anspruchsvoll sein und muß Freude bereiten.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Die Flexibilität, sich auf Situationen einzustellen und rasch zu reagieren, sowie mit der Aufgabe zu wachsen, war bislang ausschlaggebend für meinen Erfolg, auch ein Quentchen Glück gehört immer dazu.
Ab wann empfanden Sie sich als erfolgreich?
Bereits bei Sony im Premastering hatte ich den Eindruck, erfolgreich zu agieren.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Die Selbständigkeit war sicherlich eine gute Entscheidung und diesen Beruf zu erlernen und Fähigkeiten auszubauen, war richtungweisend.
Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat?
Meine Frau hatte erheblichen Einfluß auf meinen Werdegang, weil mich ihr Umfeld weltoffener machte, ebenso wie mein Partner, mit dem ich ausgezeichnet zusammenarbeite.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Dank für Einsatz und Leistung kommt von den zufriedenen Kunden.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
Ich werde als aktiver Mensch gesehen, als jemand der Herausforderungen sucht, belastbar und immer auf der Suche nach neuen Aktivitäten ist, um auch neue Pfade zu erproben.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Hauptanreiz ist immer die Aufgabe mit einem hohen Grad an Eigenverantwortung und die Möglichkeit zur Selbstverwirklichung.
Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens?
Unser Unternehmen ist sehr klein und flexibel, anpassungsfähig und wir gehen stark auf die Kunden ein und stellen an uns selbst höchste Anforderungen. Das maßgeschneiderte Produkt für den Klienten zählt.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Da das Unternehmen so klein ist, können viele Tätigkeiten von daheim aus erledigt werden. Die Übergänge sind sehr flexibel und fließend. Bewußt versuche ich, beiden Bereichen gerecht zu werden.
Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung?
Ich lerne bei jedem Auftrag mit und bin ständig mit Fachinformation konfrontiert. Weiterbildung findet laufend statt und wird einfach in die tägliche Arbeit integriert.
Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben?
Es ist wichtig, sich nicht entmutigen zu lassen und seinen gesetzten Zielen treu zu bleiben.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Ich möchte unsere Firma etablieren und gut ausbauen, um meine Bedürfnisse abzusichern. Ich halte es für erstrebenswert, einen gewissen Status zu erreichen, ohne meinen Wertvorstellungen untreu zu werden. Privat möchte ich meine Familie finanziell absichern und vielleicht neuen Wohnraum schaffen und vor allem genug Zeit für die Familie planen.

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