Manfred Hofmann

Profil

Zur Person

Vorname:

Manfred

Nachname:

Hofmann

Geboren am:

04.04.1961

Geboren in:

Linz

Eltern:

Martina und Helmut

Kinder:

Bernd (1985)

Hobbys:

Musik (auch aktiv), Wandern, Schifahren

Sonstige geschäftliche Tätigkeiten:

Seit 2001 Bierlokal und Schauraum in Wien VIII, mit Gastronomie und fünf Beschäftigten.

Service

Manfred Hofmann

Hofmann

Homepage-1:

www.plk.at

Zur Karriere

Zur Karriere von Manfred Hofmann

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach Abschluß der Pflichtschule begann ich 1976 eine dreijährige Lehre zum Bürokaufmann im Sanitärgroßhandel, die ich 1979 mit Erfolg abschloß. Anschließend absolvierte ich den Präsenzdienst. Danach wechselte ich in die Vermögensberatungsbranche und arbeitete drei Jahre in der Vermögensberatung Bergo als freier Mitarbeiter. Ich war sehr eifrig und leistete mehr als die üblichen Bürostunden, daher war mein Verdienst auch ansehnlich. Nach drei Jahren wechselte ich ins Bürofach und erledigte die Buchhaltung für einen Großhandel. Nach weiteren drei Jahren interessierte ich mich für die Immobilienbranche bzw. den Verkauf. Neben den Buchhaltungsarbeiten bewältigte ich halbtags die Arbeiten im Immobilienfach. Nach drei Jahren stieg ich hauptberuflich dort ein. Ab 1986 arbeitete ich in der österreichischen Brauunion, wo ich vier Jahre in der Gebietsleitung tätig war und Bier und alkoholfreie Getränke verkaufte. 1992 wurde ich von der Firma Fähnrich abgeworben, die sich mit dem Verkauf von computergesteuerten Schankanlagen beschäftigt. Ich war dort sechs Jahre als Verkaufsleiter tätig. Von dort weg machte ich mich 1998 gemeinsam mit meinem Partner, Helmut Smejkal, selbständig. Er war bereits Jahrzehnte in dieser Branche tätig und kennt sich noch auf Schankanlagen ältester Bauart aus. Wir blieben in der Branche und siedelten uns am Kaisermühlendamm mit einem Büro, einer kleinen Werkstätte und einem Lager an. Wir betreiben diese Firma als OEG mit je 50-prozentiger Partnerschaft. Wir verkaufen Computer-Schankanlagen und EDV-Kassensysteme für die Gastronomie im Raum Wien, Niederösterreich und Burgenland, mit verschiedenen Produkten sind wir österreichweit am Markt vertreten. Zu unserem Kundenkreis zählen das Café Landtmann, die Hofburg, Schönbrunn und verschiedenste Gastbetriebe vom Beisl bis zum Kettenkunden. Neben der Ausrüstung obliegt uns auch die Beratung, Betreuung und Servicierung unserer Einrichtungen. Es gibt sehr wenige Anbieter in der Branche, die sich mit Schankanlagen und Abrechnungssystemen beschäftigen und somit alles aus einer Hand offerieren können.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Manfred Hofmann

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Mein Erfolg ist, daß ich selbst als Person mit meiner Leistung zufrieden sein kann.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
1998 gründeten wir die Firma ohne wesentliche Mittel, heute stehen wir schuldenfrei da. Neben unserem Geschäft im 22. Bezirk betreiben wir noch einen kleinen gastronomischen Betrieb im 8. Bezirk, die Bierkanzlei, der ursprünglich als Schauraum für unsere Anlagen gedacht war und inzwischen zum zweiten kleinen Standbein entwickelt wurde. Wir haben einen guten Kundenstock mit ungefähr 450 Betrieben und erzielen durch die geringe Größe unserer Firma einen schönen Pro-Kopf-Umsatz.Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Ich bin bereits seit 16 Jahren in den Bereichen Gastronomie und Brauerei tätig und konnte mir ein gutes Image erarbeiten. Die Leute kennen mich und wissen, daß sie von mir nicht übervorteilt werden. Unsere Kunden bleiben offene Rechnungen nie schuldig, obwohl die Zahlungsmoral in Österreich ständig sinkt. Unser Engagement für unsere Kunden ist berühmt, mein Partner und ich beschränken uns nicht auf einen Achtstundentag.
Ab wann empfanden Sie sich als erfolgreich?
Sowohl mit dem Entschluß zur Selbständigkeit und der Spartenwahl als auch mit der Gründung unseres Gasthauses mit Schauraum waren wir erfolgreich, und ich bin froh, den Schritt in die Selbständigkeit getan zu haben. Bis sich die Bierkanzlei im 8. Bezirk fix etablierte, dauerte es ungefähr zwei Jahre.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Mitarbeiter spielen eine große Rolle in unserem Betrieb. Wir verlangen von ihnen das, was wir selbst bereit sind zu geben. Dafür können sich unsere Mitarbeiter auf unsere Loyalität verlassen und werden gut entlohnt. Ein guter Mitarbeiter muß den Firmenerfolg als seinen eigenen Erfolg ansehen können. Außer einem Techniker sind die Mitarbeiter im Gastgewerbe tätig.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Ein geregeltes Privatleben ist eigentlich nicht möglich, ein Partner muß dafür Verständnis aufbringen können.Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Bereits in jungen Jahren muß man eine gewisse Disziplin einhalten und Respekt vor anderen zeigen. Die Jugend soll nicht mit materiellen Werten verwöhnt werden, sondern die ideellen Werte verinnerlichen. Wichtig ist ein Abschluß, entweder einer Schule oder einer Lehre. Da wir jetzt bereits Mangel an Facharbeitern haben, ist das Ergreifen eines handwerklichen Berufes erstrebenswert. Meist sind die Jugendlichen nicht schlüssig, welchen Beruf sie ergreifen wollen, mit der Zeit werden die Vorlieben aber erkennbar. Wichtig ist es, gesteckte Ziele zu verfolgen. Sprachen zu erlernen, ist ebenfalls wesentlich; neben Englisch und Französisch gewinnen die Ostsprachen an Bedeutung.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Derzeit vergrößern wir das Büro. Wir wollen den Level halten, den wir in den letzten sechs Jahren aufbauen konnten, aber jedes Jahr bringt neue Aufgaben, neue Kunden und Aktivitäten.

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