Markus Landerl

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Markus

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Landerl

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Markus Landerl

Landerl

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Zur Karriere von Markus Landerl

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Ich hatte das Glück, meine Friseurlehre in einem ausgezeichneten Betrieb zu absolvieren. Nach Abschluß meiner Lehre war ich einige Zeit in verschiedenen Unternehmen tätig - zum Teil auch im Ausland -, und konnte so zahlreiche Erfahrungen sammeln. Als ich das Angebot erhielt, diesen Salon hier in der Salzburger Straße in Vöcklabruck zu übernehmen, nahm ich es an und machte mich mit meinem eigenen Friseursalon, dem Herren- und Damenfriseur Landerl, selbständig.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Markus Landerl

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg bedeutet, meinen Beruf zur Zufriedenheit meiner Kunden auszuüben und Anerkennung von meinem Umfeld zu erhalten. Die gute Beratung meiner Kunden war mir schon immer wichtig.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
In gewisser Weise sehe ich mich schon als erfolgreich. Ich werde sowohl von Kunden als auch Mitarbeitern sehr geschätzt.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Meine Liebe zum Beruf war dafür verantwortlich, daß ich so weit gekommen bin.
Wie begegnen Sie Herausforderungen des beruflichen Alltags?
Die Zusammenarbeit mit meinen Mitarbeiterinnen ist sehr harmonisch - alles läuft in geordneten Bahnen, ohne Reibereien.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Bei jeder beruflichen Station lernte ich wieder etwas Neues kennen.
Ist Originalität oder Imitation besser, um erfolgreich zu sein?
Originalität ist auf jeden Fall der bessere Weg.
Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat?
Ich konnte bei allen Friseuren, bei denen ich vor meiner beruflichen Selbständigkeit gearbeitet hatte, mein Fachwissen erweitern und so sehr für meine weitere berufliche Laufbahn profitieren.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Anerkennung wird mir hauptsächlich durch die Zufriedenheit meiner Kunden mit meiner Leistung zuteil.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
Man sieht mich wohl als fleißig und arbeitsam.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Meine Mitarbeiterinnen, die zu mir stehen und mich unterstützen, sind für den Erfolg des Unternehmens von großer Bedeutung.
Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus?
Neben dem Erscheinungsbild ist mir auch der berufliche Werdegang eines Bewerbers sehr wichtig. Mich interessiert, wo meine Mitarbeiter zuvor gearbeitet haben, auch schaue ich mir ihre Arbeiten an.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Mit einer positiven Lebenseinstellung, einer positiven Ausstrahlung und gemeinsamen Aktivitäten. Weiters bringe ich meinen Mitarbeitern Anerkennung für ihre Leistung entgegen und unterstütze sie, wo es geht.
Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens?
Unsere Stärken sind die hohe Qualität unserer Arbeit und unser Zusammenhalt.Wie verhalten Sie sich der Konkurrenz gegenüber? Ich halte noch immer Kontakt zu meinen früheren Arbeitgebern.
Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung?
Da mir meine Weiterbildung sehr wichtig ist, besuche ich laufend Seminare.
Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben?
Man sollte sich seine Berufswahl sehr gut überlegen und bei der Entscheidung seine Talente und Fähigkeiten berücksichtigen. Wenn man mit Fleiß und Einsatz ans Werk geht, stellt sich der Erfolg von alleine ein.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Vielleicht werde ich noch einen weiteren Salon eröffnen.

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