Alexander Jirku

Profil

Zur Person

Vorname:

Alexander

Nachname:

Jirku

Geboren am:

18.10.1965

Geboren in:

Wien

Kinder:

Magdalena (1998) und Michaela (1991)

Hobbys:

Golf, Natur

Service

Alexander Jirku

Jirku

Homepage-1:

www.alltec.at

Zur Karriere

Zur Karriere von Alexander Jirku

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Ich begann meine Lehrausbildung zum Zahntechniker in einem Wiener Betrieb, in dem leider nie ein angenehmes Klima herrschte, da der Umgang unter den Mitarbeitern kühl und distanziert war. Mit meinem Ehrgeiz schloß ich die Lehre trotzdem in diesem Betrieb ab und absolvierte die Meisterprüfung. Anschließend war ich in verschiedenen zahntechnischen Labors tätig, wo mir meine Grenzen klar aufgezeigt wurden. Aus diesem Grund beschloß ich, in den Industriebereich zu wechseln und stieg beim weltweit marktführenden Unternehmen Nobel Biocare als Verkäufer ein. Bereits nach kurzer Zeit wurde ich zum Verkaufsleiter ernannt und verbrachte insgesamt sieben Jahre in diesem Unternehmen. Der Konzern schaffte ein zunehmend strafferes Hierarchiesystem, bis schließlich sämtliche Entscheidungen ausschließlich in den oberen Etagen getroffen wurden, wobei den Mitarbeitern ein Mitspracherecht vergönnt war. Im September des Jahres 2001 wurde die Alltec Dental-GmbH gegründet, die mir die Option bot, als Verkaufsleiter einzusteigen und mich gleichzeitig am Unternehmen zu beteiligen. Anfang des Jahres 2002 zog ich schließlich nach Vorarlberg, und heute fungiere ich als geschäftsführender Gesellschafter der Alltec Dental-GmbH.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Alexander Jirku

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg ist für mich vorrangig die Leidenschaft für das jeweilige Gewerbe, die es möglich macht, die Härten des Berufsalltages zu meistern. Als großen Erfolg bezeichne ich auch die österreichische Marktführerschaft der Alltec Dental-GmbH, die wir 2006 eingenommen haben.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Generell bin ich nicht unzufrieden mit meiner bisherigen Laufbahn. Meine Karriere sehe ich dennoch nicht als beendet, vielmehr als geleistetes Weiterkommen. Ich sehe noch viele Möglichkeiten und Ziele vor mir, die ich erreichen möchte. Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Ich setzte mir immer schon klare Ziele, die ich durch konsequentes Handeln realisieren konnte. Ohne Ziele und den dazugehörigen Ehrgeiz ist Erfolg meiner Meinung nach nicht möglich. Man muß sich aber ebenso auch Auszeiten gönnen, Tätigkeiten nachgehen, die neue Ideen begünstigen, die wiederum ins Berufsleben integriert werden können. Auch muß man über den Erfolg nachdenken, wenn man erfolgreich ist. Jeder sollte sich die Fragen stellen: Was mache ich richtig? Was machen wir besser als die anderen? und Wie können wir es noch besser machen?.
Wie begegnen Sie Herausforderungen des beruflichen Alltags?
Jeder Tag beginnt mit einer neuen aufregenden Situation, die mich herausfordert. Durch die Freude an meinem Beruf bin ich gewillt, jeder Herausforderung entgegenzutreten und diese erfolgreich zu bewältigen.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Jeder Tag ist ausschlaggebend für den Erfolg. Der Gesamterfolg definiert sich durch die kleinen alltäglichen Entscheidungen. Ist Originalität oder Imitation besser, um erfolgreich zu sein? Die Entscheidung ist situationsabhängig, dennoch erscheint mir eine gut durchdachte Kombination aus beidem am sinnvollsten. Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat? Mein Großvater prägte mich in frühen Zeiten durch seinen herzlichen, persönlichen und kundenfreundlichen Betrieb.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Mir wurde die angeblich höchste Anerkennung zuteil: Neid und Mißgunst.Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst? Die Engstirnigkeit unserer Mitbewerber wirkt sich erschwerend auf das Alltagsgeschäft aus. Meiner Meinung nach sollte zuallererst auf eine bestmögliche Versorgung der Patienten wert gelegt werden, die durch Werbemittel gefördert werden könnte. Dies ist allerdings undenkbar, da eine Verwirklichung eines gemeinsamen Zieles unausführbar scheint.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Die wichtigste Investition für ein Unternehmen sind die Mitarbeiter. Durch Ausbildungen und Förderungen steigern sie das Niveau des Betriebes. Ein Erfolg wäre ohne sie undenkbar. Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus? Nach fachlichen Qualifikationen, Flexibilität und Loyalität. In erster Linie zählt das Engagement für die Umsetzung privater und beruflicher Ziele.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Durch die Freude am Beruf motiviert sich jeder meiner Mitarbeiter auf seine eigene Art und Weise. Ich hingegen erschaffe angenehme Rahmenbedingungen, die das Arbeiten erleichtern. Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens? Meine Mitarbeiter, die durch ihren engagierten Einsatz eine bestmögliche Leistung erbringen, und die Art und Weise, wie wir unsere Produkte vermarkten.Wie verhalten Sie sich der Konkurrenz gegenüber? Hart, aber fair.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Ich versuche ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Beruf und Privatleben herzustellen. Dies fällt mir jedoch zunehmend schwer, da ich mehr in meinem Beruf leiste, als notwendig erscheint. Auf lange Sicht gesehen ist die Ausgewogenheit dennoch gegeben. Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung? Während meiner ganzen Laufbahn war ich stets um meine Weiterbildung bemüht, dennoch sind Fachkenntnisse alleine in der heutigen Wirtschaft nicht ausreichend.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Daß die Alltec Dental-GmbH weiterhin den Markt in Österreich als Trendsetter bestreitet, ist mein wichtigstes Ziel.
Ihr Lebensmotto?
Her mit allem Neuen!

Publikationen

Publikationen / schöpferische Akte:

Key Account Management im Dentalhandel (Diplomarbeit).

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