Bitte drehen Sie Ihr Smartphone auf die Breitbild-Ansicht
170213 - Lazar Logo
170645 - Arnold - 10er-banner
Zingl-Bau-Banner
sigma
hübnerbanner
Koban Südvers
20703 - Bondi_TwentyOne_Signatur
Lux wohnbau banner
60749

 

* Dipl.-Ing. Ernst Mattanovich

‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾

Geschäftsführender Gesellschafter
Raum Umwelt, Planungs-GmbH
1060 Wien, Theobaldgasse 16/4
Planer
Ziviltechniker und Technische Büros
15
Banner

Profil

Zur Person

Dipl.-Ing.
Ernst
Mattanovich
04.01.1959
Klagenfurt
Schifahren, Bergsteigen, Lesen
Universitätslektor für Raum- und Umweltverträglichkeitsanalyse, Projektmitarbeit bei CIPRA International und ARGE Alp, Mehrfache Mitarbeit an internationalen Forschungsprojekten zu Berglandwirtschaft.

Service

Ernst Mattanovich
Werbung

Mattanovich

Zur Karriere

Zur Karriere von Ernst Mattanovich

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Ich absolvierte an der Universität für Bodenkultur das Studium Landschaftsplanung, das ich mit dem Titel Dipl.-Ing. abschloß, und das Studium Raumplanung an der Technischen Universität. An der Universität für Bodenkultur war ich Studienassistent am Institut für Vermessungswesen und Fernerkundung. Von 1988 bis 1990 arbeitete ich als Angestellter beim Amt der Kärntner Landesregierung im Fachbereich Landesplanung mit dem Sachgebiet Raumplanung und Naturschutz. Seit 1991 bin ich als freierwerbender Planer im Bereich Raum und Landschaft tätig. Ich bereite derzeit meine Dissertation zum Thema Landschaftsschutz und Landschaftspflege im Zuge von Großprojekten vor. Heute bin ich alleiniger Geschäftsführer der Raum-Umwelt-Planungs-GesmbH, die direkt in die Raum und Umwelt GesnbR eingebunden ist, ein loser Zusammenschluß von Büros. Unser Planungsbüro hat sich auf Raumverträglichkeitsanalysen und Umweltverträglichkeitsprüfungen spezialisiert. Wir betreuen Großprojekte in der Planerstellung auf den Grundlagen der neuen Rechtslage und führen komplexe Genehmigungsverfahren durch. Wir bieten ein Gesamtservice, angefangen von der technischen Planung des Projekts bis zur Assistenz bei komplizierten Verfahrenswegen. Zu unseren Ansprechpartnern zählen vorwiegend die öffentliche Hand, zum Beispiel das Verkehrsministerium mit den nachgeordneten Planungs- und Errichtungsgesellschaften wie Asfinag oder HL-AG, weiters die Länder, die ihre Raumordnungsagenden wahrnehmen und dafür Planungsunterlagen benötigen, aber auch Gemeinden, die einen Flächenwidmungsplan, einen Bebauungsplan oder ein örtliches Entwicklungskonzept erstellen wollen. Auch Privatpersonen, die einen Dachgarten planen lassen, gehören zu unseren Kunden. Wir decken die Bereiche Raumplanung, Städtebau, Standortentwicklung, Landschaftsplanung, Grünraum- und Nationalparkplanung und Architektur ab. Die Planungsdisziplinen sind allgemein schlecht bezahlt, daher fußt unser Büro auf der strategischen Idee, mehr als einen Fachbereich abzudecken. Als Planer im öffentlichen Bereich hat man einen gewissen gesellschaftspolitischen Bezug, was die Arbeit auch spannend macht. Wir arbeiten im Spannungsfeld der klassischen Naturwissenschaften und -disziplinen, die das Handwerkszeug darstellen, und den Aspekten der Soziologie und Gesellschaftspolitik, die bestimmen, wie das Projekt öffentlich über die Bühne gebracht wird. Ich führe das Unternehmen mit 15 Mitarbeitern. Einige sehr bedeutende Projekte sind beispielsweise ein Rahmenfachplan für den Themenbereich Landschaft und Landschaftsentwicklung für das Land Südtirol, der als landesweiter Rahmenplan einen schönen Erfolg für uns darstellt, weiters das gegen breiten Widerstand doch noch geglückte UVP-Verfahren für die Eisenbahnstrecke Wien - St. Pölten, nämlich 50 Kilometer Bahnstrecke auf Hochleistungsniveau. Im Auftrag der Europäischen Kommission führen wir auch einen alpenweiten Vergleich der Agrarpolitik der Mitgliedsländer durch, in dem die Notwendigkeiten der Agrarpolitik im alpinen, sprich benachteiligten Bereich, erarbeitet werden.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Ernst Mattanovich

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg bedeutet für mich ein gewisses Maß an Übereinstimmung von abstrakt formulierten Zielsetzungen und deren faktischer Erreichung. Zum Erfolgsempfinden gehören zielkonformes Denken, erarbeitete Sicherheit, um neue Risiken eingehen zu können, sowie ein sozial entwickelbares und formbares menschliches Umfeld.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Wenn man Aufwand und ökonomischen Nutzen vergleicht, gibt es sicherlich erfolgreichere Branchen als unsere. Wenn ich mich mit Kollegen vergleiche, halte ich mich aber durchaus für erfolgreich.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Der Hauptgrund ist die Freude an der Arbeit. Im Rahmen meiner akademischen Ausbildung lernte ich, mich in ein Thema schnell einzuarbeiten. Ich habe mir antrainiert, sowohl in fachlichen Details, aber auch an die Generalisierung zu denken. Ich bin also Spezialist für das Ganze.
Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus?
Ich lege bei meinen Mitarbeitern vor allem auf fachliche und soziale Kompetenz Wert. Da unser Büro ausschließlich Projekte betreut, an denen mehr als ein Mitarbeiter arbeitet, ist es erforderlich, daß die Mitarbeiter gut miteinander auskommen. Ehrlichkeit ist für das gegenseitige Vertrauen unabdingbar, weil die Mitarbeiter in einem kreativ tätigen Beruf niemals kontrolliert werden können.
Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens?
Unsere Stärken sind Interdisziplinarität, Qualitätsorientierung, Pünktlichkeit, fachliche Seriosität, Ehrlichkeit und Fairneß. Sie bescheren uns langfristig gesehen Erfolg.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Ich trenne Privat- und Berufsleben strikt. Da ich jedoch mindestens 60 Stunden wöchentlich arbeite, ist das Privatleben doch deutlich beeinträchtigt.
Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben?
Ein junger Mensch, der erfolgreich werden möchte, soll das machen, was ihm Spaß macht. Er soll in sich hineinhören und dann eine ihm entsprechende Ausbildung wählen - denn Ausbildung ist die Lebenswurzel eines kultivierten, modernen Staates. Bedeutender als die Ausbildung ist jedoch noch das Erwecken des individuellen Talents. In diesem Sinne ist es für den jungen Menschen essentiell, Verschiedenes auszuprobieren und kennenzulernen. Hat man seinen Weg einmal gefunden, so soll man ihn mit Leistungsbereitschaft verfolgen. Auch einer spezialisierten technischen Ausbildung geht ein Sozialisierungsprozeß voran, demzufolge kommt der Persönlichkeitsbildung der gleiche Stellenwert wie der fachlichen Ausbildung zu.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Mein Ziel ist es, im November für drei Tage nach Venedig zu fahren. Unternehmerisch ist mein Ziel, das Büro in der jetzigen Größe zu halten, wobei ich die Mitarbeiterzahl vielleicht von 15 auf 17 erhöhen werde. Weiters möchte ich den Anteil an internationalen Projekten steigern, die nationalen Verpflichtungen jedoch beibehalten. Auch in einzelnen neuen Planungstechniken, speziell in der Anwendung neuer Medien, möchte ich Fortschritte machen, da Planung bürgernäher und besser verständlich werden sollte.

Publikationen

Etwa 30 Projekt-Fachbeiträge im Bereich Raum- und Landschaftsplanung, Natur- und Umweltschutz, darunter Kulturlandschaft im Alpenraum: Entwicklung und Aussicht, Graz 1994; Staatshandeln und Umweltvorsorge: Strategische UVP als Beitrag zum vorsorgenden Umweltschutz, Wien 1995, Erfassung, Planung und Steuerung kulturlandschaftsprägender Prozesse (Mitarbeit an Teilgutachten), Niederösterreichischer Landschaftsfonds, Wien 1995; verschiedene Fachbeiträge in Arbeit.

Mitgliedschaften

Fachausschuß Verkehrsplanung.

Kommentare



Es wurden keine Kommentare gepostet.
Wenn Sie Kommentare abgeben möchten, registrieren Sie sich bitte gratis und loggen Sie sich ein.
Linktab

Link zum Interview von Ernst Mattanovich:

AKTUELLSTE INTERVIEWS

170292 - Portrait Ransböck Sabine
170291 - Wagner Thomas DiplIng BA - Portrait - Webasto
170290 - Dr Raphael Holzinger - Portrait
170289 - Griessmair-Farkas Katalin-Andrea - portrait WGKoch_20200123_FGW_0574
170288 - DominikSengwein
170287 - Weinberger-Fritz marion mag - Portrait - Raiffeisen Vorsorge Wohnung
170286 - portrait Susanne Dachgruber
170285 - dr Rober Löw - Portrait
170284 - Portrait Widschwendter Kopie
170283 - Ankerbrot_Tina Schrettner_Portraitbild
Bondi
170282 - Katharina Braunsteiner-Leeb - Portrait
170280 - Markus Korunek - Portrait - Schrack Seconet
170279 - Polivanova-Rosenauer Tatjana - Portrait
170278 - Mag Dieter Freund - Portrait
170277 - Reinhard Pachner - Portrait
170275 - Portrait Walter Bostelmann
170276 - Prof DI Clemens Resch - Portraitbild
170274 - Portrait Thaurer Philipp
170273 - Mueller-Stingl - Portrait
170272 - Kren Berthold - Portraitbild
170271 - Mag Fink-Ronald-Portraitbild
170270 - Poindl Alexander - Portrait
170269 - Christian Voith - Uniqa - Portrait
150679 - Neumann Christian Andreas - Portraitfoto
170268 - Stephanie Poller - Falkensteiner
170267 - Daniela_Tarra_Portraitbild
170266 - Nemetschke Christoph B.A. - Bondi Consult GmbH
170140 - guserl - Portraitbild2
170265 - Dr. Rudolf Hopfgartner - Portrait
170264 - Portrait - Joachim Trauner - china-airlines
170263 - Mag Katja Reichl - Portrait - BDO
170262 - Czipin Deak Veronika - Portrait
170261 - Kurt Kalla - portraitbild
170260 - DI Mag Ing Michael Toth - Portraitbild Kopie
170259 - DI Josef-Dieter Deix - Portraitfoto
170258 - Robert Kaup - Portrait
170257 - Dörr Petra
170034_56d190ca275ef
Mag Margherita Kern
170255 - DI Rene Forsthuber - Portrait
170254 - Ante_Banovac Portrait
170253 - Portrait - ing Michael Adamik
170252 - Portrait - lutzky Wolfgang
170240 - Ing Kurt Göppner
170251 - Mag Regina_Sturm-Lenhart
170250 - mag Michaela Hebein - portraitfoto-b
170249 - DI Diethart Weiss
170248 - Portrait - DI Martin Johann Böck
170247 - Chalupa Gerda Ing - Portrait b
170246 - florian löschenberger Portrait schmal
170245 - Johannes Kreiner portrait e
170244 - DI Roland Pichler
170241 - Portrait Mag Veronika Seitweger
170243 - Doris Kropacz
170242 - Portrait_Olsacher
40156 - DI Rudolf J. Bauer - Portrait
170168 Christian Schimkowitsch
Ing. Bernhard Romirer, BA MA
170239 - Portrait Philipp Rupert Smula
170237 - Haimovici - Portrait
170238 - Mag Christoph Kullnig
80724 - Mag Dr Philip Harmer LLM
Alexander Sedlak Alexander portrait 72
30858 - Wagner Robert
71239 - Portrait_Rosinger Gregor 42x56
Mag. Daniel Scherling
170034 - Portrait Wittmann
170236 - Portrait Marija Marjanovic
170112 - Portrait Richard Zarycka
170235 - Johannes Litschauer_Portrait_EBCONT
170233 - Michael Mann - Portraitbild
170232 - Ing Alexander Brunnthaler
170231 - Klimetschek Heinrich Portrait
170245 - Johannes Kreiner portrait e
170230 - Portrait-Foto KRAUS Michael
170229 - Portrait-Foto mag christoph kopp
170228 - Mag. Petra Miteff - Portrait
131593 - Günther Weiss - HDI Versicherung
170227 - Keimelmayr Katharina - Portrait b
170226 - mag Hendrich msc - Portrait b
61054 Kessler Franz Portrait
60151 - Dr Franz Radatz - Portraitfoto
170225 helmut-maier b - Portraitoto
131692 - Surendra Chaudhry
170224 - Ing Alfred Doppler - Cegelec
170223 - Christoph Monschein b ©PhilippZeppelzauer
170222 - DI Oliver Schmerold
160173 - Dr Alfred Taudes - Portrait
90311 - Panhauser Werner Andreas - portrait - c
170221 - Herbert Kronaus
170220 - Dr. Klaus Koban MBA
Mario Heinisch - Portrait b
Mag. Hans Jörg Ulreich
Dennis Iwaskiewicz
Mag. Wolfgang Dibiasi
Ing. Klaus-Michael Hatzinger
Mag. Alexander Friedrich
Nino Hanjes
Wolf Michael ing neueste
Mag. Peter Bartos
91054 Gunther Palme Gunther
Ing. Erwin Ulreich
Romana Drobec
WUKOVITS, Mag. Christian (Kone AG) _ 12

ANDERE INTERESSANTE PROFILE

Vidlak
Gruber
Neumayer
Chmelar
Huber
Kelenik
Stranzinger

2020-2023    1.300.000 unique Besucher

Januar - August 2023     406.059 Besucher

 
Eigentlich dient Club-Carriere Erfolgswilligen und Interessierten bei der Berufswahl und gibt Ideen für Karrieren vor. Aber durch diese unglaublichen Zugriffszahlen profitieren auch die hier veröffentlichten Persönlichkeiten durch solide PR-Wirkung.

Aktualisieren Sie jetzt Ihr Profil!
Neue Adresse?
Neue Position?
Neues Produkt?
Neues Farb-Bild?
Präsentieren Sie sich professionell und zeitgemäß mit einem aktuellen Portraitbild.

Refresh-Aktion bis April 2023


Aktualisieren Sie jetzt:
 
Änderungen mailen

Geführte Interviews

45875

LOGIN-INFO

Als registrierter Besucher können Sie gratis auch Fachbeiträge lesen und Kommentare schreiben.

Als Club Carriere Persönlichkeit können Sie sich einloggen, die eigene Kontaktmöglichkeit zu anderen Persönlichkeiten freischalten und Fachbeiträge schreiben, um Ihre Kompetenz darzustellen.

Gold Mitglieder können darüberhinaus Ihr eigenes Profil verändern und Werbung schalten.

Details

Veröffentlichte Interviews

20962

Empfehlung

Empfehlen Sie eine Persönlichkeit zur Aufnahme in Club-Carriere, wenn Sie der Meinung sind, dass:

  • Öffentliches Interesse besteht
  • die Person als Vorbild für Berufseinsteiger dienen kann
  • das Berufsbild ein sehr Seltenes oder Ausgefallenes ist

Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Aufgenommen werden Unternehmer, Führungskräfte und Persönlichkeiten aus folgenden Bereichen:

  • Wirtschaft
  • Verwaltung
  • Kunst
  • Kultur
  • Politik
  • Sport und
  • Klerus

Bei Kontakt ist es für uns hilfreich den Namen des Empfehlenden nennen zu können. Geben Sie also bitte, wenn möglich Ihren Namen an und vergessen Sie nicht auch Ihre Kontaktdaten anzugeben. Sie erleichtern unsere Arbeit auch, wenn Sie einige Stichwörter zum Empfohlenen vermerken. Vielen Dank!

 

Fotos und Logos

20962

TIP FÜR CLUB-CARRIERE MITGLIEDER

Loggen Sie sich ein, und verfassen Sie Fachbeiträge, um Ihre Kompetenz noch besser darzustellen.

Ihre Login-Daten wurden Ihnen bereits zugesandt. Gerne senden wir Ihnen diese auch nochmals zu.

ZERTIFIKAT

Club Carriere wurde ins
Auftragnehmerkataster als geeigneter
Dienstleister für die Republik Österreich
aufgenommen

Mission Statements

672

Kontakt

Algomedia Presseservice
+43 699 1000 2211
(Tel.-Nr. des Verlages)

Sterngasse 3
A-1010 Wien

  algomedia@club-carriere.com

DESIGNED BY ALGOPRINT MARKETING GMBH © 1999 - 2021
Montag 4 November 2024

Cookies helfen uns bei der Bereitstellung unserer Dienste. Durch die Nutzung unserer Dienste erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Cookies setzen.