Ing. Hans-Jörg Fürstaller

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Profil

Zur Person

Titel:

Ing.

Vorname:

Hans-Jörg

Nachname:

Fürstaller

Geboren am:

28.05.1968

Geboren in:

Bruck an der Mur

Eltern:

Klaus und Anna Maria

Kinder:

Marie-Therese (1991) und Emily (1999)

Hobbys:

Laufen, Eishockey, Schifahren

Service

Hans-Jörg Fürstaller

Fürstaller

Homepage-1:

www.fuerstaller.at

Zur Karriere

Zur Karriere von Hans-Jörg Fürstaller

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach der Volks- und Hauptschule in Bruck a.d. Mur besuchte ich die HTL in Kapfenberg, Fachrichtung Maschinenbau, legte die Meisterprüfung für KFZ Mechanikermeister ab und stieg in den elterlichen Betrieb ein. Unser Betrieb hat sich aus einer KFZ Spenglerei und Lackiererei entwickelt. Inzwischen sind wir seit zehn Jahren bei Hyundai, reparieren aber nach wie vor alle Automarken.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Hans-Jörg Fürstaller

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg ist für mich persönlich, gesetzte Ziele in der Praxis umzusetzen, zu verfolgen und zu erreichen.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Eigentlich ja. Die ersten Erfolge waren die Matura und der Abschluß der KFZ-Mechanikermeisterprüfung. Mit diesen beiden Meilensteinen hatte ich bereits einen gewissen Erfolgsgradmesser.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Im großen und ganzen war der Weg, den mir meine Eltern vorgezeichnet und ermöglicht haben, ausschlaggebend für meinen Erfolg.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Betrieblich war es sicher eine erfolgreiche Entscheidung, den Weg mit der Marke Hyundai einzuschlagen.
Ist Originalität oder Imitation besser um erfolgreich zu sein?
Man soll so bleiben wie man ist, jemanden nachzuahmen oder zu imitieren ist nicht der richtige Weg.
Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat?
Mein Vater hat meinen beruflichen Lebensweg geprägt.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Für mich ist es Anerkennung, daß meine Eltern mir den Betrieb übergeben haben und mich schalten und walten lassen, weil ich so die Bestätigung habe, daß sie, das was ich mache, akzeptieren.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
Ich gehe davon aus, daß ich als ein Mensch gesehen werde, der dem Leben positiv gegenüber steht. Ich komme grundsätzlich mit allen Menschen sehr gut aus und habe, so hoffe ich, keine Feinde.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Ein guter Betrieb steht und fällt mit den Mitarbeitern. Ich lege dementsprechend viel Wert auf meine elf Mitarbeiter und auf eine gute Kommunikation unter ihnen.
Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus?
Bei der Aufnahme von Lehrlingen entscheide ich nur nach dem Gefühl, wir haben bisher nur brave Burschen in Ausbildung.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Ich versuche ein positives Klima herzustellen und ein intensives Verhältnis zu den Mitarbeitern zu pflegen und versuche, sozusagen auch hinter den Kulissen für sie da zu sein.
Wie ist Ihr hierarchischer Strukturkoeffizient?
Es gibt nach mir noch eine Ebene.
Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens?
Unser Unternehmen ist ein Familienbetrieb, der persönliche Kontakt und die Nähe zum Kunden sind sicherlich Gründe dafür, daß wir einen so großen Stammkundenkreis haben. Wie verhalten Sie sich der Konkurrenz gegenüber? Mein Grundsatz ist Konkurrenz belebt den Markt, für mich gibt es nur Mitbewerber, keine Konkurrenz.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Wenn man einen eigenen Betrieb führt, leidet das Privatleben immer wieder darunter - man muß einen Konsens finden und sich gewisse Zeiten einfach nehmen. Familie ist für mich ganz wichtig. Man muß auch abschalten können.
Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung?
Im Jahr verwende ich etwa eine gute Woche für berufliche Fortbildung.
Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben?
Wichtig für die folgende Generation wäre, sich auf die wahren Werte zu besinnen und mehr Augenmerk auf die Naturressourcen zu legen.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Kurzfristig habe ich das Ziel, das heurige Wirtschaftsjahr positiv abzuschließen und alle von den Kunden bestellten Fahrzeuge heuer noch auszuliefern. Mittelfristig ist mein Ziel, den Betrieb so positiv als möglich weiterzuführen, und langfristig möchte ich meine Kinder zu vernünftigen und ehrenhaften Menschen erziehen.
Ihr Lebensmotto?
Leben und leben lassen.

Mitgliedschaften

Mitgliedschaften:

Eishockeyverein Bruck an der Mur.

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