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* Roman Hollmann

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Geschäftsführender Gesellschafter
Intertravel Reisebüro GmbH
A-1010 Wien, Passauerplatz 5
Reisebürokaufmann
Reisebüros, -veranstalter
7
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Profil

Zur Person

Roman
Hollmann
28.01.1960
Wien
Maria und Theodor
Patrick (1985) und Alexander (1991)
Verheiratet mit Elisabeth
Reisen, Fußball, Schifahren

Service

Roman Hollmann
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Hollmann

Zur Karriere

Zur Karriere von Roman Hollmann

Welche waren die wesentlichen Stationen Ihrer Karriere?
Ich absolvierte im Reisebüro Kuoni erfolgreich die Lehre zum Reisebürokaufmann. Danach arbeitete ich weitere vier Jahre für das Unternehmen und wechselte anschließend in das Reisebüro Renner. In weiterer Folge wurde ich für das Reisebüro Springer tätig sowie wenig später für den Itas Konzern. Ich entschloß mich 1993 dazu, gemeinsam mit einigen Kollegen Reisebüros dieser Gruppe zu erwerben und damit selbständig zu werden.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Roman Hollmann
Was bedeutet für Sie persönlicher Erfolg? Beruflicher Erfolg bedeutet finanzielle Sicherheit, die mich beruhigt. Er bedeutet aber auch, glücklich zu sein sowie Beruf und Familienleben in Einklang zu bringen.
Sehen Sie sich erfolgreich?
Ich fühle mich beruflich wie auch im privaten Bereich erfolgreich.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Ich denke, daß mein hoher persönlicher Einsatz sowie meine fachliche Kompetenz wesentlich für meinen Erfolg waren. Natürlich gehört auch ein Quentchen Glück dazu. Auch mein Partner trägt seinen Teil zu unserem Erfolg bei.
Ab wann empfanden Sie sich als erfolgreich?
Ab dem Zeitpunkt, als ich die Position eines Abteilungsleiters im Unternehmens Itas übernahm, hatte ich dieses Erfolgsgefühl.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Es gibt sicherlich derer sehr viele, und ich möchte nicht eine einzelne hervorheben.Ist Originalität besser, um erfolgreich zu sein? Es gehören beide Komponenten zu diesem Geschäft, um erfolgreich zu sein.
Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat?
Zwei Personen haben mich in dieser Beziehung sehr fasziniert: Herr Konrad Steiner, der leider schon verstorben ist, war der Chef von Kuoni Österreich und hat dieses Unternehmen auch aufgebaut. Die zweite Person ist Herr Varvaressos, ein Mann der Branche, der mich in sehr vielen beruflichen Dingen beeindruckt hat.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Ich habe einerseits von Vorgesetzten Anerkennung erfahren, erhalte sie aber auch von unseren Kunden.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
Manche Personen meines Umfeldes denken, daß ich reich bin, obwohl dies nicht der Fall ist. Aber ich denke, man sieht mich als einen im Beruf sehr kompetenten Mann, der humorvoll und positiv zum Leben eingestellt ist.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Eine überaus wichtige Rolle, denn jedes Zahnrad muß perfekt in das andere greifen.
Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus?
Ich wähle sie vor allem mit intuitivem Fingerspitzengefühl, nicht nach Zeugnissen aus.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Jeder unserer Mitarbeiter hat Freude an seiner Tätigkeit und bringt somit ein hohes Maß an Motivation mit.
Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens?
Wir pflegen einen wirklich ehrlichen Verkauf und besitzen gegenüber unseren Partnern Handschlagqualität, auf die sich unsere Kunden in jeder Hinsicht verlassen können.Wie verhalten Sie sich der Konkurrenz gegenüber? Im Prinzip fair, denn es gilt Leben und leben lassen.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Da ich vom Beruf lebe, muß in Notfällen das Privatleben zurückstehen.
Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung?
Externe Fortbildung betreibe ich nicht mehr, aber im Berufsalltag sehr viel.Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weiter geben? Ohne Fleiß kein Preis. Auf diese einfache Formel möchte ich meinen Rat reduzieren.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Privat bin ich sehr glücklich. Auch beruflich sollte alles so bleiben, wie es ist, dann kann ich zufrieden sein.

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